Thi đua phát huy sáng kiến, sáng tạo trong lao động sản xuất
Theo báo cáo tổng kết phong trào thi đua đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến trong công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) Thủ đô” năm 2021 của LĐLĐ Thành phố, năm 2021, toàn Thành phố đã có 63.973 sáng kiến được công nhận ở cấp cơ sở, 4.704 sáng kiến được công nhận ở cấp trên cơ sở. Từ 525 sáng kiến và đề tài khoa học các cấp, Hội đồng sáng kiến LĐLĐ Thành phố đã xét chọn và công nhận 50 “Sáng kiến trong CNVCLĐ Thủ đô” năm 2021 tiêu biểu và tặng Bằng khen cho 50 cá nhân có thành tích trong phong trào “Sáng kiến, sáng tạo” năm 2021.
![]() |
Công nhân hăng hái thi đua lao động sản xuất, phát huy sáng kiến sáng tạo. |
Trong tổng số 525 sáng kiến gửi về LĐLĐ thành phố Hà Nội có 335 sáng kiến tính được giá trị làm lợi bằng tiền, với số tiền làm lợi hơn 550 tỷ đồng. Nhiều sáng kiến của công nhân lao động được áp dụng không chỉ mang lại hiệu quả kinh tế cao, làm lợi cho doanh nghiệp hàng chục tỷ đồng mỗi năm mà còn có ý nghĩa tích cực về mặt xã hội, tạo việc làm cho hàng nghìn lao động trên địa bàn Thủ đô.
Ngoài ra, năm 2021, toàn Thành phố có 60.500 công nhân lao động được công nhận danh hiệu “Công nhân giỏi” cấp cơ sở; 3.655 công nhân lao động được công nhận “Công nhân giỏi” cấp trên cơ sở. Trong đó, riêng khu vực doanh nghiệp FDI chiếm tỷ lệ 35% số công nhân được tuyên dương; số công nhân bậc 3, 4, 5 đạt danh hiệu Công nhân giỏi Thủ đô chiếm trên 60%; công nhân có trình độ tay nghề bậc 6, 7 chiếm tỷ lệ trên 35%.
Một số công nhân lao động đạt các giải tại Hội thi tay nghề khu vực và quốc tế. Từ những tấm gương điển hình tiên tiến cấp cơ sở và cấp trên cơ sở, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã lựa chọn quyết định tặng Bằng công nhận cho 100 công nhân lao động đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô”.
Có thể khẳng định, phong trào thi đua đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến trong CNVCLĐ Thủ đô” đã tạo ra sức lan tỏa lớn, được các cấp chính quyền, Công đoàn, chủ doanh nghiệp và đông đảo người lao động hưởng ứng tích cực.
Qua nhiều năm triển khai, phong trào đã có bước chuyển biến mạnh mẽ về chất, đóng góp tích cực trên tất cả các lĩnh vực sản xuất kinh doanh, nghiên cứu khoa học, giáo dục đào tạo, y tế, môi trường và quản lý nhà nước; góp phần quan trọng giải quyết khó khăn ách tắc trong sản xuất kinh doanh, kiềm chế lạm phát, ngăn chặn đà suy giảm kinh tế, đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn Thủ đô.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem

Trang trọng khai mạc Lễ hội Làng Sen năm 2025

LĐLĐ quận Long Biên tặng thẻ BHYT miễn phí cho đoàn viên, người lao động khó khăn

Nếu học sinh hút thuốc, đánh bạn chỉ phải viết bản kiểm: Mức phạt chưa đủ sức răn đe!

Ông Lưu Bình Nhưỡng được đề nghị giảm nhẹ hình phạt

Aston Villa vs Tottenham: Cơ hội vàng để tiến gần đến giấc mơ

Chelsea vs Manchester United: “Quỷ Đỏ” vượt khó tại Stamford Bridge

Dortmund vs Holstein Kiel: Màn hạ màn trái chiều tại Signal Iduna Park
Tin khác

Nhiều quyền lợi của lao động nữ được thực hiện thông qua hoạt động đối thoại điểm
Hoạt động 15/05/2025 18:11

Huyện Thường Tín phát động tháng hành động vì trẻ em năm 2025
Hoạt động 15/05/2025 14:41

Đường sắt Việt Nam triển khai chuỗi hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân
Hoạt động 15/05/2025 13:51

Đổi mới, đa dạng công tác tuyên truyền cho đoàn viên, người lao động
Hoạt động 15/05/2025 11:00

TRỰC TUYẾN: Lễ tuyên dương 100 "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2025
Giao lưu, trực tuyến 15/05/2025 08:22

Đoàn cán bộ Công đoàn và “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025 vào Lăng viếng Bác
Hoạt động 15/05/2025 08:10

Những dấu ấn Công đoàn Trường THCS Phượng Dực năm học 2024 - 2025
Hoạt động 15/05/2025 06:36

Những ngôi nhà mang nghĩa tình người lao động ngành Đường sắt
Hoạt động 14/05/2025 20:19

Công đoàn quận Long Biên: Lan tỏa những câu chuyện ý nghĩa về Chủ tịch Hồ Chí Minh
Hoạt động 14/05/2025 18:55

Đơn vị điển hình trong xây dựng văn hóa doanh nghiệp và chăm lo đời sống người lao động
Hoạt động 14/05/2025 18:53