--> -->

Trao “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội

Kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, 70 năm ngành Xây dựng Hà Nội, ngày 19/7, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội cùng lãnh đạo Sở Xây dựng Hà Nội đã tổ chức bàn giao “Mái ấm Công đoàn” cho anh Đoàn Văn Tiến, đoàn viên Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội.
Vận dụng sáng tạo các hình thức học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thăm, động viên đoàn viên, công nhân môi trường Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội phát triển mới 1.054 đoàn viên

Công nhân Đoàn Văn Tiến, hiện đang công tác tại Trạm Xử lý nước thải Trúc Bạch, Xí nghiệp Xử lý nước thải, Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội. Bản thân anh Tiến là lao động chính của gia đình, vợ bị bệnh Parkinson, tâm thần phân liệt, không tự chăm sóc bản thân được, con trai năm nay thi tốt nghiệp lớp 12 và thi vào đại học.

Trao  “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội
Lãnh đạo Sở Xây dựng Hà Nội, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội trao “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Đoàn Văn Tiến, công nhân Công ty TNHH MTV Thoát nước Hà Nội.

Hiện cả gia đình anh đang ở tại một gác xép 18m2 trong căn nhà chung của đại gia đình. Mái nhà xuống cấp, dột, trần nhà làm bằng nhựa cũ nhiều năm, tường nhà bị nứt, thấm ẩm, sàn nhà cũ, ảnh hưởng đến sinh hoạt của gia đình.

Anh Tiến cho biết, nhờ sự hỗ trợ của Công đoàn và của Ban lãnh đạo Công ty, nay anh đã có mái ấm tử tế hơn, không còn phải lo nồm ẩm mỗi khi thay đổi thời tiết.

Trong buổi lễ bàn giao, đại diện Sở Xây dựng và Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã chúc mừng và mong rằng gia đình anh Tiến khi có ngôi nhà mới sẽ có thêm động lực để vươn lên vượt qua khó khăn, phát triển kinh tế gia đình và hoàn thành tốt công việc.

Anh Đoàn Văn Tiến cũng thay mặt gia đình bày tỏ sự cảm ơn sâu sắc đến các cấp Công đoàn đã động viên chia sẻ, giúp đỡ để giúp gia đình đoàn viên khắc phục khó khăn ổn định cuộc sống, yên tâm công tác và phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Chương trình hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” trong thời gian qua đã được LĐLĐ thành phố Hà Nội và Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội triển khai có hiệu quả, là nguồn động viên lớn cho gia đình đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, góp phần tạo niềm tin và sự gắn bó của đoàn viên đối với tổ chức Công đoàn, giúp đoàn viên vượt qua khó khăn, vươn lên ổn định cuộc sống, yên tâm công tác.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hà Nội và TP.HCM lùi thời điểm kiểm tra khí thải xe máy đến giữa năm 2027

Hà Nội và TP.HCM lùi thời điểm kiểm tra khí thải xe máy đến giữa năm 2027

Thay vì triển khai từ đầu năm như dự kiến, việc kiểm định khí thải xe máy tại hai đô thị lớn nhất cả nước sẽ bắt đầu từ ngày 1/7/2027. Bộ Nông nghiệp và Môi trường cho biết quyết định lùi thời gian nhằm tạo điều kiện cho công tác chuẩn bị về hạ tầng và truyền thông.
Hà Nội đẩy mạnh quy hoạch môi trường đến 2030, định hướng 2050

Hà Nội đẩy mạnh quy hoạch môi trường đến 2030, định hướng 2050

Trước những thách thức về biến đổi khí hậu, ô nhiễm môi trường và áp lực đô thị hóa nhanh, Hà Nội đang tập trung triển khai hàng loạt chủ trương, chính sách trọng điểm trong công tác quy hoạch bảo vệ môi trường đến năm 2030, định hướng đến năm 2050.
Người thổi hồn trong những mẫu hoa văn của lụa Vạn Phúc

Người thổi hồn trong những mẫu hoa văn của lụa Vạn Phúc

Sinh ra trong một gia đình có truyền thống làm nghề dệt lụa, ngay từ nhỏ ông Đỗ Văn Hiển đã rất say mê với mỗi công đoạn của nghề. Qua thời gian, tự tìm được thế mạnh cho bản thân, nghệ nhân Đỗ Văn Hiển đã thành công trong việc cải tiến công nghệ, tìm ra những hướng đi mới phù hợp với nhu cầu thị trường, từ kết hợp những mẫu hoa văn cổ cùng với sự sáng tạo, ông đã tạo ra hàng trăm mẫu hoa văn cho lụa Vạn Phúc.
Gia đình văn minh và hạnh phúc: Nền tảng để mỗi thành viên phát triển toàn diện

Gia đình văn minh và hạnh phúc: Nền tảng để mỗi thành viên phát triển toàn diện

Gia đình văn minh và hạnh phúc không chỉ là một mục tiêu lý tưởng của mỗi gia đình mà còn là nền tảng để mỗi thành viên có thể phát triển toàn diện, là nền móng của một xã hội phát triển. Nhưng để đạt được mục tiêu đó thì đều cần sự chung tay, nỗ lực của các thành viên trong gia đình.
Mức đóng BHXH bắt buộc của người lao động từ ngày 1/7/2025

Mức đóng BHXH bắt buộc của người lao động từ ngày 1/7/2025

Chị Nguyễn Thanh Hồng (quận Đống Đa, Hà Nội) hỏi: Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi (Luật BHXH năm 2024) sẽ có hiệu lực từ 1/7/2025. Xin hỏi, theo Luật BHXH năm 2024, tỷ lệ và mức đóng BHXH bắt buộc của người lao động có gì thay đổi không?
Lễ hội Tổng Nam Phù: Lòng tri ân từ huyền tích xưa

Lễ hội Tổng Nam Phù: Lòng tri ân từ huyền tích xưa

Trong bối cảnh đô thị và hiện đại hóa nhanh chóng, lễ hội Tổng Nam Phù vẫn giữ được những nghi thức cổ truyền. Điều đáng quý là không chỉ các bậc cao niên mà thế hệ trẻ cũng tích cực tham gia lễ hội, góp phần giữ gìn và phát huy bản sắc địa phương. Năm 2025, Lễ hội truyền thống Tổng Nam Phù (huyện Thanh Trì và Thường Tín) đã được Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch quyết định đưa vào danh mục Di sản văn hóa phi vật thể quốc gia.
Hà Nội dịu nóng, mưa dông quay trở lại

Hà Nội dịu nóng, mưa dông quay trở lại

Sau chuỗi ngày nắng nóng như đổ lửa, Hà Nội bắt đầu hạ nhiệt từ hôm nay (3/6), với nền nhiệt giảm còn khoảng 32-34°C. Dự báo chiều tối và đêm có mưa dông rải rác, giúp giải nhiệt nhưng cũng tiềm ẩn nguy cơ gió giật mạnh, sét, lốc.

Tin khác

TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

Sáng nay (3/6), tại Công viên nước Hồ Tây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị biểu dương gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô tiêu biểu năm 2025; tuyên dương con CNVCLĐ đạt thành tích cao, vượt khó học giỏi năm học 2024 - 2025.
Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã triển khai sâu rộng phong trào thi đua trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhằm động viên, khích lệ nữ đoàn viên, CNVCLĐ hăng hái thi đua trong lao động sản xuất, góp phần thúc đẩy sự phát triển của đơn vị, doanh nghiệp.
“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

Nhân dịp tổng kết năm học 2024 - 2025, Ban Chấp hành Công đoàn Trường Mầm non 1-6 (quận Hoàn Kiếm, Hà Nội) đã phối hợp cùng Ban Giám hiệu nhà trường tổ chức chương trình “Bữa ăn Công đoàn” - hoạt động ý nghĩa nhằm chăm lo đời sống tinh thần, tăng cường sự gắn bó, đoàn kết trong nội bộ cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường.
Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Thời gian qua, phong trào công nhân, viên chức, lao động cùng hoạt động Công đoàn trên địa bàn thị xã Sơn Tây luôn bám sát nhiệm vụ chính trị của địa phương và thành phố Hà Nội. Trong bối cảnh mới, các cấp Công đoàn đã chủ động đổi mới, sáng tạo trong tổ chức các phong trào thi đua, góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội, đồng thời nâng cao đời sống tinh thần cho đội ngũ cán bộ, đoàn viên và người lao động.
Công đoàn Hanoi Metro: Tăng cường các hoạt động hướng về người lao động

Công đoàn Hanoi Metro: Tăng cường các hoạt động hướng về người lao động

Tại Công ty TNHH MTV Đường sắt Hà Nội (Hanoi Metro), tổ chức Công đoàn luôn chú trọng triển khai các hoạt động thiết thực, ý nghĩa và hướng về người lao động. Thông qua các chương trình văn nghệ, thể thao, Công đoàn đã góp phần nâng cao đời sống thể chất, tinh thần cho cán bộ, công nhân viên, tạo nên bầu không khí sôi nổi, gắn kết và đầy hứng khởi trong toàn Công ty.
Thi đua sáng tạo - động lực phát triển tại Công ty TNHH Bút chì Mitsubishi Việt Nam

Thi đua sáng tạo - động lực phát triển tại Công ty TNHH Bút chì Mitsubishi Việt Nam

Trong những năm qua, phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” tại Công ty TNHH Bút chì Mitsubishi Việt Nam đã lan tỏa sâu rộng, trở thành động lực quan trọng giúp công nhân phát huy tinh thần sáng tạo, cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả sản xuất.
Công đoàn Ba Vì tặng quà cho hơn 400 trẻ em yếu thế

Công đoàn Ba Vì tặng quà cho hơn 400 trẻ em yếu thế

Nhân dịp Tết thiếu nhi 1/6, Liên đoàn Lao động huyện Ba Vì tổ chức tặng quà cho hơn 400 cháu thiếu nhi không nơi nương tựa, bị dị tật bẩm sinh, bệnh tâm thần, trẻ em yếu thế đang được chăm sóc, nuôi dưỡng tại các trung tâm xã hội trên địa bàn. Ước tính, tổng số quà Công đoàn dành tặng lần này trị giá hơn 60 triệu đồng.
Công đoàn phát huy vai trò đảm bảo an toàn vệ sinh lao động

Công đoàn phát huy vai trò đảm bảo an toàn vệ sinh lao động

Tại Công đoàn Công ty CP K.I.P Việt Nam (đơn vị thuộc Liên đoàn Lao động thị xã Sơn Tây), công tác đảm bảo An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) luôn được đặt lên hàng đầu, bởi đây không chỉ là trách nhiệm mà còn là yếu tố quyết định đến sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Động lực xây dựng quan hệ lao động hài hòa, phát triển trong doanh nghiệp

Động lực xây dựng quan hệ lao động hài hòa, phát triển trong doanh nghiệp

Nhằm chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, công nhân lao động (CNLĐ), đồng hành cùng doanh nghiệp vì sự phát triển bền vững, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất (KCN&CX) Hà Nội chú trọng nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn cơ sở (CĐCS) và đội ngũ cán bộ công đoàn, hướng đến mục tiêu xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.
Người lao động Sơn Tây hướng đến phổ cập kiến thức và kỹ năng số toàn diện

Người lao động Sơn Tây hướng đến phổ cập kiến thức và kỹ năng số toàn diện

Liên đoàn Lao động thị xã Sơn Tây cho biết, phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số đang là yếu tố quyết định phát triển của các quốc gia. Sơn Tây phấn đấu trong năm nay trên 95% cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong khu vực công có hiểu biết về chuyển đổi số, kiến thức và kỹ năng số.
Xem thêm
Phiên bản di động