-->

Phía sau vụ công nhân nhiễm độc methanol - Kỳ 1: Đêm tăng ca định mệnh của nữ công nhân

Linh tính như có điều gì mách bảo, anh Duẩn nói với vợ: “Hay là nghỉ tối nay, mai thứ hai thì đi làm”, nhưng chị H vẫn quyết định đi làm tăng ca đêm chủ nhật vì: “Em đã đăng ký đi làm với công ty rồi”. Và chị ra đi mãi mãi…
Nhiều công nhân nhập viện do ngộ độc methanol Báo động tình trạng ngộ độc methanol tiếp tục gia tăng

Sau cái chết của chị Nguyễn Thị H, công nhân Công ty TNHH HS Tech Vina (Công ty HS Tech Vina) ở Khu công nghiệp Thuận Thành 3, Xã Thanh Khương, Huyện Thuận Thành, Tỉnh Bắc Ninh, chúng tôi tìm về nhà chị ở thôn Khương Tự, xã Thanh Khương. Đến cổng UBND xã Khương Tự hỏi nhà chị H vừa mất, chị bán nước đã vội lên xe máy bảo “Các anh theo em, em dẫn đến tận nhà”.

Phía sau vụ công nhân nhiễm độc methanol - Kỳ 1: Đêm tăng ca định mệnh của nữ công nhân
Anh Duẩn (ngoài cùng bên trái), anh Doanh trong buổi làm việc với phóng viên Báo Lao động Thủ đô. Ảnh: Thượng Quang

Sau khi giới thiệu là phóng viên Báo Lao động Thủ đô đến chia buồn với gia đình, chúng tôi xin thắp nén hương lên bàn thờ chị H. Dù đã nhiều ngày trôi qua nhưng anh Duẩn chồng chị H giọng vẫn nghẹn lại khi nói về vợ mình: “Chiều tối chủ nhật (26/2) vợ chồng tôi vẫn ngồi ăn cơm bình thường. Vợ tôi bảo tối nay đi làm tăng ca, không biết tại sao hình như linh tính có gì mách bảo, tôi nói với vợ là chủ nhật tuần trước đã đi làm tăng ca rồi, tuần này nghỉ, mai thứ hai đi làm cũng được. Nhưng vợ tôi bảo đã đăng ký đi làm tăng ca với công ty rồi nên vẫn dứt khoát lấy xe đi”.

Anh Duẩn cho biết thêm, sáng hôm sau chị H đi làm về sau khi ăn uống, tắm giặt chị đi ngủ. Buổi trưa, anh Duẩn gọi dậy ăn cơm nhưng chị H kêu đau đầu không muốn ăn. Đến đầu giờ chiều chị H tỉnh dậy đi vệ sinh thì kêu trời đất tối sầm, không nhìn thấy gì. Hơn 13h, anh Duẩn chở vợ mình đến Trung tâm Y tế huyện Thuận Thành để khám. Trong khi ngồi ở ghế chờ kết quả xét nghiệm, chị H cứ lịm dần rồi ngất đi. Xe cấp cứu được đưa đến, Trung tâm Y tế Thuận Thành giới thiệu đến Bệnh viện Đa khoa Bắc Ninh, nhưng gia đình đã quyết định đưa chị H thẳng đến Bệnh viện Bạch Mai.

“Nhìn vợ hôn mê phải thở ô-xi, tôi quyết định đưa vợ đến Bệnh viện Bạch Mai, nhưng rồi vẫn không giữ được vợ. Vợ chồng sống với nhau hơn 20 năm trời mà ra đi không nói được với nhau một lời…”.

Phía sau vụ công nhân nhiễm độc methanol - Kỳ 1: Đêm tăng ca định mệnh của nữ công nhân
Anh Nguyễn Văn Duẩn: "Vợ chồng sống với nhau hơn 20 năm trời mà ra đi không nói được với nhau một lời". Ảnh: Minh Quang

Thấy em mình xúc động mạnh, anh Nguyễn Văn Doanh anh trai anh Duẩn tiếp lời: “Khoảng 18h30 xe cấp cứu đưa thẳng em H vào A9 Bệnh viện Bạch Mai. Em tôi được các bác sỹ làm xét nghiệm rồi chuyển đến Trung tâm chống độc. Tại đây, sau khi có kết quả xét nghiệm, một bác sỹ gọi tôi hỏi H có bệnh gì không? Có uống rượu không? Tôi trả lời, em tôi rất khoẻ mạnh, không có bệnh gì và cũng không bao giờ uống rượu. Vị bác sĩ này nói kết quả xét nghiệm cho thấy nhiều khả năng em tôi bị nhiễm độc methanol rất nặng, có cứu được thì cũng sống thực vật. Khi đó tôi cũng chỉ biết cầu mong các bác sỹ có loại thuốc nào tốt nhất để cứu được em tôi thì cứ sử dụng, sau này có bán nhà để trả tiền thuốc gia đình cũng sẵn sàng”.

Theo anh Doanh, các bác sỹ đã rất nhanh chóng và làm việc đầy trách nhiệm để cứu chữa chị H nhưng sáng 28/2, bác sĩ báo tình trạng chị H diễn biến ngày một xấu, hôn mê sâu, tụt huyết áp, nhiễm toan chuyển hóa nặng, nồng độ methanol trong máu là 123,16 mg/dL, não tổn thương nặng hai bên. Dù đã được điều trị các bác sĩ khẩn trương cấp cứu, hồi sức, giải độc, lọc máu bệnh viện không làm được gì nữa và khuyên gia đình nên đem chị H về. 10h sáng cùng ngày, gia đình cho chị H về nhà và chị H mất lúc 17h30 phút cùng ngày.

Phía sau vụ công nhân nhiễm độc methanol - Kỳ 1: Đêm tăng ca định mệnh của nữ công nhân
Bà Nguyễn Thị Vân Hà, Chủ tịch LĐLĐ Bắc Ninh đến động viên gia đình anh Nguyễn Văn Duẩn. Ảnh: LĐLĐ Bắc Ninh

Hơn 40 tuổi đời, làm việc cho Công ty HS Tech Vina đã hơn 6 năm, chị H đột ngột ra đi bỏ lại 4 đứa con cho chồng. Trong đám tang của vợ mình, anh Duẩn đã nhận được nhiều lời chia sẻ từ một số cơ quan ban ngành tỉnh Bắc Ninh và có cả ông Tổng giám đốc cùng đồng nghiệp may mắn chưa bị nhiễm methanol Công ty HS Tech Via của chị H.

Không biết trong đám tang chị H ông Tổng giám đốc Công ty TNHH HS Tech Vina nghĩ gì, có lẽ ông cũng buồn trước cái chết bất ngờ của công nhân công ty mình và sau đó là hàng loạt việc phải xử lý với các đơn hàng, với công nhân và với các cơ quan chức năng. Nhưng, sẽ không bao giờ ông đau như anh Duẩn- chớp mắt đã mất đi người vợ sống bên nhau hơn 20 năm trời.

Tuy nhiên, cái chết của chị H lại mở ra con đường sống cho mấy chục người đồng nghiệp của mình.

(Còn nữa)

Minh Quang- Thượng Quang

https://laodongvaphapluat.laodongthudo.vn/phia-sau-vu-cong-nhan-nhiem-doc-methanol-ky-1-dem-tang-ca-dinh-menh-cua-nu-cong-nhan-4045.html

Nên xem

Nghệ An thông qua các phương án, đề án sắp xếp tổ chức bộ máy

Nghệ An thông qua các phương án, đề án sắp xếp tổ chức bộ máy

(LĐTĐ) Ngày 7/2, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Nghệ An họp để nghe và cho ý kiến vào các nội dung về phương án, đề án sắp xếp tổ chức bộ máy trong hệ thống chính trị tỉnh.
Sau sắp xếp, bộ máy Viện Kiểm sát nhân dân tối cao gồm 24 đơn vị

Sau sắp xếp, bộ máy Viện Kiểm sát nhân dân tối cao gồm 24 đơn vị

(LĐTĐ) Bộ máy làm việc của Viện Kiểm sát nhân dân tối cao được sắp xếp lại theo đúng quy định pháp luật và theo Kết luận của Bộ Chính trị, gồm 24 đơn vị, trong đó có sáp nhập và sắp xếp lại một số đơn vị cấp Vụ, giảm 3 đầu mối cấp Vụ.
Bảng giá đất mới của Hà Nội: Cơ sở vững chắc cho công tác đấu giá đất, giải phóng mặt bằng

Bảng giá đất mới của Hà Nội: Cơ sở vững chắc cho công tác đấu giá đất, giải phóng mặt bằng

(LĐTĐ) Ngày 20/12/2024, Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội chính thức banh hành Quyết định số 71/2024/QĐ-UBND về áp dụng bảng giá các loại đất trên địa bàn thành phố. Theo các chuyên gia kinh tế và bất động sản, việc áp dụng bảng giá đất mới của Hà Nội đã giúp giá trị đất ở nhiều vị trí sát hơn với giá thị trường, tạo động lực thu hút đầu tư, đẩy nhanh tiến độ giải phóng mặt bằng và là cơ sở vững chắc cho công tác đấu giá quyền sử dụng đất.
Miền Bắc chuẩn bị bước vào “mùa nồm” kéo dài hai tháng

Miền Bắc chuẩn bị bước vào “mùa nồm” kéo dài hai tháng

(LĐTĐ) Năm nay, mùa nồm được dự báo sẽ kéo dài từ tháng Hai cho tới hết tháng Tư. Để giảm thiểu tác động, các gia đình nên áp dụng những biện pháp chống nồm để bảo vệ sức khỏe và duy trì không gian sống khô ráo, sạch sẽ trong thời tiết ẩm ướt kéo dài.
Bình Dương: Cần tuyển 38.000 lao động sau Tết

Bình Dương: Cần tuyển 38.000 lao động sau Tết

(LĐTĐ) Sau kỳ nghỉ Tết, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Dương cần tuyển dụng một lượng lớn lao động để mở rộng sản xuất.
Đưa vào khai thác 10,4 km dự án đường cao tốc Bến Lức - Long Thành

Đưa vào khai thác 10,4 km dự án đường cao tốc Bến Lức - Long Thành

(LĐTĐ) Ngày 7/2, tại trạm thu phí Bến Lức - Long Thành, tỉnh Đồng Nai, Tổng công ty Đầu tư phát triển đường cao tốc Việt Nam (VEC) tổ chức Lễ thông xe đưa vào khai thác một số đoạn tuyến thuộc Dự án đường cao tốc Bến Lức - Long Thành với tổng chiều dài 10,4 km.
Vận tải hành khách đảm bảo trong dịp Tết

Vận tải hành khách đảm bảo trong dịp Tết

(LĐTĐ) Nhằm phục vụ nhu cầu đi lại tăng cao của người dân trước, trong và sau Tết Nguyên đán Ất Tỵ, thành phố Hà Nội đã chỉ đạo các đơn vị sẵn sàng chuẩn bị các phương án nhằm phục vụ tốt nhất nhu cầu đi lại của người dân, không được để bất kỳ người dân nào không có xe về quê đón Tết. Nhờ sự chủ động này, trong dịp Tết Nguyên đán, việc đi lại của người dân được đảm bảo thuận lợi, phương tiện vận tải được chuẩn bị chu đáo.

Tin khác

TP.HCM: Tiếp tục duy trì mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định

TP.HCM: Tiếp tục duy trì mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định

(LĐTĐ) Từ Tết Dương lịch năm 2025 đến nay, tình hình quan hệ lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) tương đối hài hòa, ổn định. Thành phố luôn quan tâm, theo dõi, giám sát chặt chẽ việc bảo đảm tình hình chi trả lương, thưởng, các khoản trợ cấp, hỗ trợ cho người lao động (NLĐ) trước và trong dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025.
Tiền thưởng Tết Âm lịch năm 2025 của người lao động tăng 13%

Tiền thưởng Tết Âm lịch năm 2025 của người lao động tăng 13%

(LĐTĐ) Theo báo cáo nhanh của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, tiền thưởng Tết Âm lịch Ất Tỵ năm 2025 của người lao động tăng 13% so với mức thưởng Tết Giáp Thìn năm 2024.
Gia nhập Công đoàn, người lao động được hỗ trợ tìm việc làm, học nghề

Gia nhập Công đoàn, người lao động được hỗ trợ tìm việc làm, học nghề

(LĐTĐ) Khi gia nhập tổ chức Công đoàn, đoàn viên được Công đoàn tư vấn, hướng dẫn, hỗ trợ tìm việc làm, học nghề, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp.
Thưởng Tết Nguyên đán ở Hà Nội: Cao nhất  311 triệu đồng

Thưởng Tết Nguyên đán ở Hà Nội: Cao nhất 311 triệu đồng

(LĐTĐ) Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Hà Nội vừa báo cáo tình hình tiền lương năm 2024 và kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và Tết Ất Tỵ năm 2025 của các doanh nghiệp trên địa bàn.
Mức phạt đối với doanh nghiệp chậm nộp tiền bảo hiểm xã hội

Mức phạt đối với doanh nghiệp chậm nộp tiền bảo hiểm xã hội

(LĐTĐ) Chị Nguyễn Thị Loan (quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) hỏi: Doanh nghiệp chậm nộp tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp có bị phạt không? Mức phạt như thế nào?
Quyết liệt thanh kiểm tra, đảm bảo quyền lợi người lao động

Quyết liệt thanh kiểm tra, đảm bảo quyền lợi người lao động

(LĐTĐ) 11 tháng năm 2024, Bảo hiểm xã hội (BHXH) thành phố Hà Nội đã chủ trì, phối hợp với các Sở, ban, ngành thực hiện 4.243 cuộc thanh tra, kiểm tra về chấp hành pháp luật BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), qua đó đảm bảo tính nghiêm minh của pháp luật và quyền lợi người tham gia.
Tăng “quyền” cho lao động nữ qua đối thoại

Tăng “quyền” cho lao động nữ qua đối thoại

(LĐTĐ) Thông qua thương lượng, đối thoại của tổ chức Công đoàn tại doanh nghiệp, nhiều doanh nghiệp đã thay đổi cách nghĩ, cách làm, có chính sách chăm lo ngày càng tốt hơn quyền lợi cho lao động nữ, góp phần giúp họ ổn định cuộc sống, gắn bó nhiều hơn với doanh nghiệp.
Ký hợp đồng lao động thời hạn dưới 12 tháng có đúng quy định không?

Ký hợp đồng lao động thời hạn dưới 12 tháng có đúng quy định không?

(LĐTĐ) Theo quy định của Bộ luật Lao động 2019, hợp đồng lao động xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng trong thời gian không quá 36 tháng kể từ thời điểm có hiệu lực của hợp đồng. Do đó, việc ký hợp đồng lao động thời hạn dưới 12 tháng là đúng quy định của pháp luật.
Lấy an toàn lao động là tiêu chí hàng đầu

Lấy an toàn lao động là tiêu chí hàng đầu

(LĐTĐ) An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) có vai trò, ý nghĩa quan trọng không những đối với người lao động (NLĐ), doanh nghiệp mà còn ảnh hưởng đến đời sống của từng gia đình, đến sự phát triển của xã hội. Thời gian qua, các cấp, ngành của thành phố Hà Nội đã nỗ lực thực hiện tốt công tác ATVSLĐ giúp hạn chế tối đa tai nạn lao động.
Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng: Người lao động được hưởng quyền lợi gì?

Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng: Người lao động được hưởng quyền lợi gì?

(LĐTĐ) Theo quy định của Bộ luật Lao động và các văn bản hướng dẫn có liên quan, có nhiều trường hợp dẫn đến việc chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) giữa người lao động (NLĐ) và người sử dụng lao động, đối với mỗi trường hợp chấm dứt HĐLĐ, NLĐ sẽ có những quyền lợi khác nhau.
Xem thêm
Phiên bản di động