Người lao động huyện Mỹ Đức kiến nghị về chế độ, chính sách
Chú trọng chăm lo, bảo vệ người lao động Đảm bảo an toàn vệ sinh lao động: Cần phát huy vai trò của quần chúng |
Vấn đề tăng tuổi nghỉ hưu nhận được nhiều sự quan tâm của đoàn viên, người lao động. Trong đó, đặc biệt lưu ý đến tuổi nghỉ hưu của giáo viên mầm non bởi đây là công việc đặc biệt, không chỉ “dạy” mà còn “dỗ”, áp lực công việc lớn. Giáo viên phải đến lớp sớm để đón trẻ và về muộn vì phải bàn giao trẻ. Có rất nhiều áp lực từ phụ huynh, xã hội cho đội ngũ giáo viên mầm non nên cần được nghỉ hưu sớm hơn tuổi nghỉ hưu quy định.
Ngoài ra, một số cán bộ Công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp cho rằng, tác động của tăng tuổi nghỉ hưu có thể không lớn với nhóm công chức, viên chức nhưng sẽ rất khó khăn với lao động trực tiếp. Đối với lao động trực tiếp sản xuất đến 50 tuổi sức khỏe không còn đảm bảo để làm việc tốt nên năng suất công việc không cao.
Người lao động làm việc tại một doanh nghiệp trên địa bàn huyện Mỹ Đức |
Người lao động phản ánh, chính sách tiền lương hiện nay mặc dù đã được cải thiện song vẫn còn nhiều bất cập. Mức lương tối thiểu hiện nay mới chỉ đáp ứng được 80% nhu cầu sống tối thiểu của người lao động. Việc trả lương thấp, không tương xứng với công sức của người lao động là một trong những nguyên nhân dẫn đến quan hệ lao động căng thẳng và ngừng việc tập thể gia tăng, đặc biệt là ở khu vực doanh nghiệp có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài. Cải cách tiền lương cần phải tương xứng với năng suất lao động của người lao động.
Nhiều ý kiến đề nghị giải quyết tình trạng nợ đọng bảo hiểm xã hội và kinh phí Công đoàn tại một số doanh nghiệp, ảnh hưởng đến quyền lợi của công nhân lao động. Đề nghị khám sức khỏe theo chế độ bảo hiểm y tế vào cả thứ 7, Chủ nhật.
Công nhân lao động cũng kiến nghị tập trung vào các nội dung: Cần tạo điều kiện thuận lợi hơn cho doanh nghiệp và người lao động khi giải quyết các thủ tục hành chính có liên quan đến lĩnh vực bảo hiểm, lao động; Tăng cường công tác quản lý nhà nước, xử lý vi phạm về pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn đảm bảo quyền lợi cho công nhân lao động…
Một trong những nội dung người lao động kiến nghị là được cấp miễn phí báo Lao động Thủ đô.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Công nhân môi trường đô thị quận Long Biên ấm lòng đón nhận quà Tết của Công đoàn
Hà Nội thông báo treo cờ Tổ quốc dịp Tết Nguyên đán
Danh sách 30 điểm bắn pháo hoa Tết Nguyên đán Ất Tỵ tại Hà Nội
Cổ động viên "tiếp lửa" cho CLB Công an Hà Nội ngược dòng kịch tính trên đất Malaysia
Mùa xuân hạnh phúc của cặp vợ chồng 12 năm khát khao mong con
Hà Nội thực hiện thí điểm mô hình đại lý dịch vụ công trực tuyến
LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm phát động thi đua hoàn thành tốt nhiệm vụ năm 2025
Tin khác
Công nhân môi trường đô thị quận Long Biên ấm lòng đón nhận quà Tết của Công đoàn
Công đoàn 24/01/2025 12:42
Đảm bảo đời sống, việc làm cho đoàn viên, người lao động ngành Thoát nước Hà Nội
Vì lợi ích đoàn viên 24/01/2025 10:09
LĐLĐ huyện Chương Mỹ thăm, tặng quà người lao động có hoàn cảnh khó khăn
Vì lợi ích đoàn viên 23/01/2025 20:53
Rộn ràng Hội thi gói bánh chưng và bày mâm cỗ, mâm quả ngày Tết
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 21:49
Bí thư Quận ủy Thanh Xuân Bùi Huyền Mai thăm, chúc Tết và tặng quà người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 19:57
Ấm áp chợ Tết Công đoàn
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 17:56
Mang những phần quà Tết nghĩa tình đến với đoàn viên Công đoàn quận Long Biên
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 16:21
Trao yêu thương đến người lao động ngành Công Thương qua chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng”
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 12:13
“Chuyến tàu Công đoàn - Xuân 2025” chính thức khởi hành từ hôm nay (21/1)
Vì lợi ích đoàn viên 21/01/2025 06:01
Nhiều hoạt động chia sẻ với đoàn viên, người lao động
Media 21/01/2025 06:00