Longform

Xác định công tác cán bộ là khâu then chốt, quyết định sự thắng lợi của phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn, đặc biệt trong bối cảnh toàn cầu hóa và hội nhập quốc tế, đặt ra cho tổ chức Công đoàn là phải đổi mới hoạt động, nâng cao chất lượng đội ngũ. Trước tình hình đó, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã và đang triển khai nhiều giải pháp để tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng, xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên nghiệp, có bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm đáp ứng yêu cầu hoạt động trong tình hình mới. Nhân dịp đầu Xuân mới, đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội, đã dành cho báo Lao động Thủ đô cuộc trò chuyện nhiều tâm huyết xoay quanh chủ đề này.

Thời gian qua, Công đoàn Viên chức Hà Nội đã có nhiều đổi mới, sáng tạo, hướng hoạt động vào thực chất và đạt kết quả toàn diện, góp phần vào thành tựu chung của Thủ đô và đất nước. Đồng chí Phạm Bá Vĩnh - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố, Chủ tịch Công đoàn Viên chức Hà Nội đã dành cho báo Lao động Thủ đô cuộc phỏng vấn về những kết quả ấn tượng của Công đoàn Viên chức Hà Nội trong năm 2021 và những hoạt động hướng tới Đại hội Công đoàn Viên chức Hà Nội lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028.

Vượt qua những thách thức, khó khăn của đại dịch, năm 2021, thông qua các hoạt động trách nhiệm, sáng tạo, đột phá, Công đoàn Việt Nam tiếp tục khẳng định vị trí, vai trò trong đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động… Xuân mới Nhâm Dần, phóng viên báo Lao động Thủ đô đã có cuộc phỏng vấn đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về những dấu ấn nổi bật của tổ chức Công đoàn trong năm 2021 và định hướng, nhiệm vụ trọng tâm sẽ triển khai trong năm 2022.

Nhân dịp năm mới Nhâm Dần 2022, đồng chí Nguyễn Ngọc Tuấn - Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân (HĐND) Thành phố, Phó Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội thành phố Hà Nội đã dành cho báo Lao động Thủ đô cuộc phỏng vấn về những đóng góp quan trọng của HĐND vào thành quả tốt đẹp mà Đảng bộ, chính quyền và Nhân dân Thủ đô đã nỗ lực đạt được trong năm vừa qua. Đồng thời chia sẻ những quan điểm, nhiệm vụ sẽ triển khai trên tinh thần đổi mới, không ngừng nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của HĐND Thành phố đối với sự phát triển của Thủ đô trong năm tiếp theo.

Trong không khí đón mùa Xuân Nhâm Dần 2022, đồng chí Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội đã dành cho báo Lao động Thủ đô cuộc phỏng vấn về những thành tựu mà Đảng bộ, Chính quyền, Nhân dân Thủ đô đã nỗ lực đạt được trong một năm đầy khó khăn, thách thức vừa qua và những định hướng, nhiệm vụ trọng tâm trong giai đoạn tiếp theo, nhằm tiếp tục xây dựng Thủ đô ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại, xứng đáng với vị thế, tầm vóc đảng bộ lớn nhất cả nước và niềm tin yêu của Nhân dân.

Năm 2021 là một năm đầy biến động và khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19, nhưng với quyết tâm đổi mới mạnh mẽ, hoạt động thực chất, thích ứng linh hoạt để đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới, Thường trực, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã có những quyết sách đúng, trúng, quyết liệt, thể hiện sự chủ động, linh hoạt, sáng tạo, “biến nguy thành cơ”, khẳng định vị trí và nâng tầm vị thế Công đoàn Thủ đô, đáp ứng được mong mỏi của đoàn viên, người lao động. Đón chào Xuân Nhâm Dần 2022, đồng chí Nguyễn Phi Thường - Đại biểu Quốc hội, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã dành cho báo Lao động Thủ đô cuộc phỏng vấn về những kết quả nổi bật trong năm 2021 và phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm 2022 của các cấp Công đoàn Thủ đô.

Sau hơn hai tháng chi viện chống dịch Covid-19 cho thành phố Hồ Chí Minh và một số tỉnh thành phía Nam, gần 24.000 cán bộ, bác sĩ, nhân viên y tế từ miền Bắc, miền Trung đã lần lượt trở về khi dịch bệnh ở đây được kiểm soát, hoàn thành “sứ mệnh” cứu chữa người bệnh. Với các chiến sĩ áo trắng, những ngày tháng vừa qua là một cuốn hồi ký khó quên trong suốt quãng đời còn lại…

Với phương châm “ở đâu khó, ở đó có Công đoàn”; với quan điểm xuyên suốt “không để ai bị bỏ lại phía sau” và bằng những cách làm sáng tạo, quyết liệt, khẩn trương, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hai Bà Trưng đã nhanh chóng hỗ trợ đoàn viên, người lao động vượt qua khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh. Đồng thời, góp phần chung tay cùng chính quyền đẩy lùi đại dịch Covid-19.

Đại dịch Covid-19 khiến các đoàn viên, người lao động (NLĐ) trực thuộc ngành Công Thương Hà Nội phải đối mặt với muôn vàn khó khăn. Nhưng với tinh thần “không để ai bị bỏ lại phía sau”, đoàn viên, NLĐ đã không đơn độc bởi họ luôn nhận được sự quan tâm, sẻ chia từ Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội và tổ chức Công đoàn Thành phố. Qua gian khó càng thấy rõ hơn tinh thần đoàn kết, đồng hành cùng NLĐ của tổ chức Công đoàn.

Dịch Covid-19 diễn biến phức tạp trong thời gian dài đã ảnh hưởng không nhỏ đến đời sống, việc làm của người lao động (NLĐ) trên địa bàn Thành phố nói chung, huyện Mỹ Đức nói riêng. Tuy nhiên, được sự quan tâm kịp thời của các cấp chính quyền, trong đó có Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội cũng như Công đoàn các cấp trên địa bàn huyện, đã góp phần giúp NLĐ dần vượt qua khó khăn, ổn định cuộc sống.

Với tinh thần nơi nào công nhân khó, nơi đó có Công đoàn, thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Thanh Xuân đã tổ chức những “Chuyến xe siêu thị 0 đồng” chở tình yêu của tổ chức Công đoàn, “sưởi ấm” cho người lao động (NLĐ) khó khăn do bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Việc làm thiết thực, kịp thời này đã và đang giúp NLĐ cảm nhận đúng nghĩa câu nói “một miếng khi đói bằng một gói khi no”, đồng thời góp phần chung tay cùng Thành phố đẩy lùi đại dịch.

Đại dịch Covid-19 không chỉ ảnh hưởng nghiêm trọng đến sức khỏe nhân dân, đời sống kinh tế - xã hội mà còn ảnh hưởng đến cộng đồng doanh nghiệp, đời sống, thu nhập, việc làm của người lao động (NLĐ). Với tư cách là “bạn đồng hành”, là tổ chức bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của NLĐ, các cấp Công đoàn Thủ đô nói chung, Công đoàn quận Hà Đông nói riêng đã, đang nỗ lực hết mình để thực hiện tốt phương châm “không ai bỏ lại phía sau”, “một miếng khi đói bằng gói khi no”; cộng đồng trách nhiệm cùng chính quyền và toàn thể hệ thống chính trị đẩy lùi đại dịch.

Hình ảnh những “Chuyến xe siêu thị 0 đồng” lăn bánh đến với đoàn viên, người lao động (NLĐ) bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 và mỗi “Túi An sinh Công đoàn” được trao tận tay NLĐ đang tô thắm thêm màu áo xanh Công đoàn, lan tỏa những hình ảnh đẹp của tổ chức Công đoàn Thủ đô; khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đời sống của đoàn viên, NLĐ khi họ gặp khó khăn.

Xứ Đoài là một vùng văn hóa cổ với hàng loạt đình và chùa cổ, có giá trị về kiến trúc và điêu khắc. Có đi mới biết, nơi xứ Đoài ngoài nếp làng bền bỉ tồn tại qua nhiều thế kỷ, lối ứng xử mộc mạc, gần gũi của những người dân chân chất, nơi đây còn có nét độc đáo làm nên điểm nhấn đặc trưng, đó là những khối đá ong xù xì tựa như ngọc quý ẩn sâu trong lớp lang rêu phong của thời gian.

Sự tham gia của các tầng lớp nhân dân xây dựng tuyến đường hoa kiểu mẫu trong những năm qua đã làm cho diện mạo đô thị Hà Nội ngày càng xanh - sạch - đẹp. Có thể nhận thấy, trong quá trình xây dựng tuyến đường hoa kiểu mẫu, mỗi địa phương đều có cách làm sáng tạo, giúp cho kiến trúc nông thôn và đô thị Hà Nội có sự khởi sắc vượt bậc.

Nếu như ở nội đô, hồ Tây được xem là “lá phối” xanh của vùng lõi Thủ đô, thì xét trên phạm vi toàn Thành phố, Ba Vì chính là lá phổi xanh của Hà Nội. Ở góc độ không gian, điều kiện tự nhiên, hiếm huyện nào có môi trường sinh thái, thiên nhiên ưu đãi như Ba Vì. Phong cảnh đẹp, thời tiết mát mẻ, rất thuận lợi cho việc phát triển nông nghiệp và đặc biệt là du lịch sinh thái.