Gần 30.000 lao động nước ngoài được cấp phép làm việc tại TP.HCM

Việc làm 06/03/2024 21:19 Chia sẻ

Với gần 30.000 lao động nước ngoài được cấp giấy phép làm việc tại Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), lực lượng này góp phần đáp ứng nguồn nhân lực có chuyên môn, kinh nghiệm quản lý điều hành, kỹ năng làm việc chuyên nghiệp theo tiêu chuẩn quốc tế cho các doanh nghiệp tại TP.HCM.

TP.HCM: Kỷ lục gần 100.000 thí sinh đăng ký dự thi đánh giá năng lực TP.HCM: Bố trí gần 1,5ha khu tái định cư dự án đường nối từ đường Trần Quốc Hoàn - đường Cộng Hòa Hàng chục gian hàng đặc sản Long An quy tụ tại TP.HCM

Ngày 6/3, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) TP.HCM tổ chức Hội nghị đối thoại về tuyển dụng, sử dụng người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

Phát biểu tại hội nghị, ông Lê Văn Thinh, Giám đốc Sở LĐTB&XH TP.HCM cho biết, thị trường lao động được xác định là một thị trường trọng yếu của nền kinh tế và chắc chắn cần được đổi mới và đẩy mạnh phát triển trong giai đoạn hiện nay.

Cùng với lực lượng lao động là người Việt Nam, người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam đã góp phần đáp ứng nguồn nhân lực có chuyên môn, kinh nghiệm quản lý điều hành, kỹ năng làm việc chuyên nghiệp theo tiêu chuẩn quốc tế, đóng góp đáng kể về hiệu quả, năng suất lao động và hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của các đơn vị. Qua đó, giúp nâng cao chất lượng lao động và tạo ra những cơ hội nghề nghiệp mới cho địa phương.

Gần 30.000 lao động nước ngoài được cấp phép làm việc tại TP.HCM

Ông Lê Văn Thinh, Giám đốc Sở LĐTB&XH TP.HCM phát biểu tại Hội nghị.

Theo ông Thinh, trên địa bàn TP.HCM có gần 30.000 lao động được cấp giấy phép lao động làm việc tại các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp. Trong thời gian qua, các quy định pháp luật liên quan đến người lao động nước ngoài có nhiều thay đổi, hướng đến tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động nước ngoài đến Việt Nam để làm việc.

Cụ thể như việc nới lỏng chính sách thị thực tạo điều kiện thu hút người nước ngoài đến với Việt Nam; không giới hạn tỉ lệ lao động nước ngoài so với lao động Việt Nam đang làm việc tại các tổ chức, doanh nghiệp; không yêu cầu người lao động nước ngoài có trình độ chuyên môn giống với nội dung công việc sẽ làm việc tại Việt Nam; được sử dụng giấy phép lao động đã được cấp trước đó thay thế cho văn bản xác nhận kinh nghiệm làm việc trong cùng vị trí...

"Việc thực thi đúng các quy định pháp luật về sử dụng người lao động nước ngoài giúp cho tổ chức, doanh nghiệp minh bạch trong việc sử dụng nguồn nhân lực trong nước và nước ngoài, hạn chế những phát sinh trong quan hệ lao động đối với những công việc mà người lao động Việt Nam đáp ứng được", ông Thinh nói.

Nhiều doanh nghiệp đã đặt các câu hỏi cho lãnh đạo Sở LĐTB&XH TP.HCM.

Tuy nhiên, ông Thinh cũng nhìn nhận, mặc dù đã có nhiều thay đổi đáng kể tạo thuận lợi cho cộng đồng doanh nghiệp hoạt động và phát triển, với những thay đổi không ngừng của nền kinh tế, khoa học công nghệ và các văn bản thực thi pháp luật sẽ làm phát sinh một số vấn đề bất cập ảnh hưởng.

Điển hình như việc các quy định chứng minh vị trí công việc là nhà quản lý, giám đốc điều hành thay đổi theo hướng cung cấp nhiều loại giấy tờ so với trước đây; quy định bắt buộc thông báo tuyển dụng lao động Việt Nam làm việc ở một số chức danh công việc là người đại diện theo pháp luật, thành viên góp vốn; quy định về chủ thể thực hiện giấy phép lao động khác với quy định của cơ quan xuất nhập cảnh khi đề nghị cấp thẻ tạm trú...

Tại hội nghị, nhiều câu hỏi của doanh nghiệp được đại diện Sở LĐTBXH TP.HCM, Bảo hiểm xã hội TP.HCM, Phòng Quản lý xuất nhập cảnh (Công an TP.HCM) giải đáp. Các nội dung câu hỏi xoay quanh thủ tục cấp giấy phép cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam; việc thực hiện bảo hiểm xã hội đối với người lao động nước ngoài; những quy định khi người nước ngoài làm việc tại Việt Nam...

Cụ thể, Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM, Chi nhánh Anderson Mori & Tomotsune, Công ty TNHH MTV Việt Nam GS Enterprise... hỏi về quy định thông báo đăng thông tin tuyển dụng lao động Việt Nam trước khi thực hiện báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài. Công ty JP Contagi Asia, Công ty TNHH Nissei Electric Việt Nam, Công ty Ld TNHH Nippon Express (Việt Nam)... hỏi việc cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài theo quy định mới.

Ông Thinh đánh giá, thông qua hội nghị đối thoại, Sở LĐTB&XH TP.HCM và các đơn vị đã phần nào tháo gỡ được các vướng mắc, bất cập về thủ tục hành chính cho doanh nghiệp.

Ông Thinh khẳng định, Sở sẽ tổng hợp báo cáo lãnh đạo TP.HCM, các cơ quan chuyên môn Trung ương nhằm kịp thời có hướng dẫn cụ thể, rõ ràng trong quá trình thực hiện, qua đó tạo điều kiện để doanh nghiệp đầu tư lâu dài, bền vững, ổn định tại Việt Nam và nhằm đảm bảo quyền lợi của người lao động.

Minh Tuấn

Tags:

Nên xem

Bão số 3 mạnh lên cấp 12, Hà Nội cảnh báo mưa lớn diện rộng

Trung tâm Dự báo khí tượng thuỷ văn quốc gia vừa cập nhật về tình hình bão số 3 với nhiều cảnh báo mưa lớn và gió giật mạnh tại miền Bắc và Thủ đô Hà Nội.

Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội chia buồn cùng gia đình đoàn viên bị thiệt mạng trong vụ lật tàu ở Quảng Ninh

Chiều 20/7, Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách LĐLĐ thành phố Hà Nội làm trưởng đoàn đã đến thăm hỏi gia đình đoàn viên bị thiệt mạng trong vụ lật tàu ở Quảng Ninh vào chiều ngày 19/7.

Phát triển bền vững đô thị ven sông Hồng: Hiện thực hóa khát vọng từ tầm nhìn chiến lược

Từ ngày 1/7/2025, cùng với cả nước, thành phố Hà Nội cũng bắt tay vào việc triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp. Theo nhận định của các chuyên gia, việc triển khai mô hình chính quyền hai cấp sẽ mở ra cơ hội quan trọng để tối ưu hóa nguồn lực, thúc đẩy quy hoạch đồng bộ và phát triển đô thị hiện đại, đặc biệt là quản lý hiệu quả vùng ven sông Hồng. Đây là bước đi chiến lược góp phần xây dựng Thủ đô xanh, giàu bản sắc văn hóa.

Bổ sung quy định về giải thể đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã

Bộ Nội vụ đang được giao nhiệm vụ xây dựng Nghị định sửa đổi, bổ sung các quy định liên quan đến việc thành lập, tổ chức lại và giải thể đơn vị sự nghiệp công lập cấp xã. Động thái này nhằm hoàn thiện khung pháp lý, bảo đảm tổ chức bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu quả, phù hợp với yêu cầu thực tiễn trong giai đoạn mới.

Khẳng định vai trò của tuổi trẻ Thủ đô trong xây dựng chính quyền số

Không chỉ là lực lượng xung kích trong phong trào thanh niên, tuổi trẻ Thủ đô còn trở thành “cầu nối số” giữa chính quyền và nhân dân. Nhiều bạn đoàn viên, thanh niên đã tích cực tham gia các đội hình tình nguyện chuyển đổi số, túc trực hằng ngày tại Điểm phục vụ hành chính công, sẵn sàng hỗ trợ người dân sử dụng dịch vụ công trực tuyến.

Dễ dàng nhận diện thương hiệu ngành điện Thủ đô qua cuộc gọi định danh - Voice Brandname

Thời gian gần đây, nhiều khách hàng tại Hà Nội phản ánh liên tục nhận được các cuộc gọi mạo danh nhân viên điện lực, yêu cầu cung cấp thông tin cá nhân, thanh toán hóa đơn qua tài khoản lạ, thậm chí dọa cắt điện nếu không làm theo hướng dẫn. Trong bối cảnh đó, giải pháp hiển thị cuộc gọi định danh - Voice Brandname của Tổng công ty Điện lực thành phố Hà Nội (EVNHANOI) đã giúp khách hàng dễ dàng phân biệt cuộc gọi chính thống và nhận diện thương hiệu của ngành điện Thủ đô.

Messi rực sáng với cú đúp, Inter Miami vùi dập New York Red Bulls 5-1

Lionel Messi tiếp tục thể hiện phong độ chói sáng khi in dấu giày trong bốn bàn thắng, giúp Inter Miami lội ngược dòng giành chiến thắng 5-1 trước New York Red Bulls trong khuôn khổ vòng 24 giải Nhà nghề Mỹ (MLS).

Tin khác

Kiến nghị bỏ mức trần thu nhập để thu hút nhân tài về nước

Việc làm 19/07/2025 19:30

Thứ trưởng Bộ Ngoại giao Lê Thị Thu Hằng nhấn mạnh rằng lời kêu gọi chung chung "về nước đóng góp" sẽ không hiệu quả nếu thiếu những dự án. Bà kiến nghị cần có những cơ chế, đơn đặt hàng cụ thể.

Tăng lương tối thiểu vùng: Lợi ích kép cho cả người lao động và doanh nghiệp

Việc làm 18/07/2025 09:08

Đối với người lao động, việc tăng lương tối thiểu vùng sẽ giúp họ có thêm khoản chi tiêu, giảm bớt khó khăn trong cuộc sống, còn đối với doanh nghiệp, mặc dù có áp lực nhưng việc tăng lương cũng sẽ mang lại lợi ích thiết thực khi giữ được chân người lao động và góp phần thúc đẩy năng suất lao động. Chính bởi vậy, thông tin Hội đồng lương Quốc gia đã chốt trình Chính phủ phương án tăng lương tối thiểu vùng với mức 7,2%, thực hiện từ 1/1/2026 đã thu hút sự quan tâm, chú ý của cả doanh nghiệp và người lao động, cả hai bên đều cho rằng đây là mức tăng hợp lý.

Rộng mở cơ hội việc làm dành cho lao động trẻ Thủ đô

Việc làm 15/07/2025 22:22

Với mục tiêu giúp người lao động trên địa bàn thành phố Hà Nội có cơ hội tìm hiểu, lựa chọn việc làm phù hợp, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội phối hợp với lãnh đạo 5 Trung tâm Dịch vụ việc làm các tỉnh: Ninh Bình, Thái Nguyên, Quảng Bình, Cao Bằng và Lạng Sơn tổ chức Phiên giao dịch việc làm theo hình thức trực tiếp và trực tuyến, qua đó kết nối hiệu quả cung - cầu lao động.

Thủ tục kéo dài thời gian giữ chức vụ đến tuổi nghỉ hưu của công chức, viên chức 2025

Việc làm 14/07/2025 07:42

Mới đây, Bộ Nội vụ đã công bố thủ tục kéo dài thời gian giữ chức vụ đến tuổi nghỉ hưu của cán bộ, công chức, viên chức năm 2025.

Lao động từ 16 tuổi đều được "định danh" trong dữ liệu quốc gia

Việc làm 14/07/2025 07:41

Luật Việc làm năm 2025 đã đưa vào một nội dung quan trọng về đăng ký lao động. Theo đó, tất cả lao động Việt Nam từ 16 tuổi trở lên đều được đăng ký gắn với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, đây là nền tảng xây dựng cơ sở dữ liệu lao động quốc gia.

Phát huy nguồn lực người lao động cao tuổi

Việc làm 13/07/2025 22:18

Sau khi nghỉ hưu, nhiều người cao tuổi có sức khỏe, khả năng và điều kiện vẫn mong muốn được tiếp tục đóng góp trí và lực cho sự phát triển của xã hội. Bên cạnh đó, cũng còn một bộ phận không nhỏ người cao tuổi không có lương hưu và trợ cấp xã hội có nhu cầu làm việc để tự nuôi sống bản thân. Những yếu tố này đòi hỏi Việt Nam cần có những chính sách phù hợp để tận dụng, phát huy nguồn lực người cao tuổi, bảo đảm quyền, chế độ cho họ đồng thời cũng để thích ứng với thời kỳ dân số già đang diễn ra mạnh mẽ.

6 tháng, Hà Nội giải quyết việc làm cho hơn 125.000 người lao động

Việc làm 13/07/2025 18:14

Thông tin về công tác việc làm và an toàn lao động 6 tháng đầu năm 2025, Sở Nội vụ Hà Nội cho biết, trong 6 tháng đầu năm 2025, thành phố Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 125.084 người lao động, đạt 74% kế hoạch năm 2025, tương ứng tăng 0,13% so với cùng kỳ năm 2024.

Thanh niên hoàn thành nghĩa vụ quân sự được vay vốn hỗ trợ tạo việc làm

Việc làm 13/07/2025 18:07

Từ 1/1/2026, thanh niên hoàn thành nghĩa vụ quân sự được vay vốn hỗ trợ tạo việc làm. Đây là một trong những nội dung mới tại Luật Việc làm 2025.

6 tháng, cả nước có 1,05 triệu người thất nghiệp

Việc làm 13/07/2025 13:30

Báo cáo tình hình lao động, việc làm quý II và 6 tháng đầu năm 2025 của Cục Thống kê (Bộ Tài chính), cho thấy tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động của quý II năm nay cao so với quý trước, nhưng thấp hơn so với cùng kỳ năm trước.

Học nghề hệ 9+: Cơ hội lập nghiệp cho các bạn trẻ

Việc làm 12/07/2025 20:33

Thời điểm này, đa số các em học sinh vừa rời mái trường Trung học cơ sở (THCS) ở Hà Nội đã lựa chọn được điểm đặt chân mới cho chặng đường học tập tiếp theo của mình ở các trường Trung học phổ thông (THPT) công lập hoặc dân lập. Tuy nhiên, vẫn còn không ít trường hợp vì nhiều lý do khác nhau, không thể tiếp tục con đường học hành ở các trường THPT. Với những trường hợp này, chương trình đào tạo nghề hệ 9+ đang được triển khai tại nhiều cơ sở giáo dục nghề nghiệp (GDNN) trên địa bàn thành phố Hà Nội thật sự là cơ hội quý dành cho các em.

Xem thêm