Media

Dịch bệnh, suy thoái kinh tế cùng những bất ổn chính trị của quốc tế đã đem đến cho ngành Xây dựng những thách thức đan xen, đây cũng là những khó khăn, vướng mắc mà đoàn viên, người lao động trong ngành Xây dựng Hà Nội phải đối mặt. Tuy vậy, bằng sự chủ động, sáng tạo, đổi mới phương thức hoạt động, đoàn viên, người lao động đã đồng hành cùng Ban Chấp hành Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tạo ra những dấu ấn tích cực của một nhiệm kỳ đổi mới.

(LĐTĐ) Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hai Bà Trưng đang quản lý trực tiếp 364 Công đoàn cơ sở với 20.933 đoàn viên Công đoàn, trong đó có 270 doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước và đơn vị sự nghiệp ngoài công lập.

Các phong trào thi đua yêu nước do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội triển khai, phát động ngày càng đa dạng và thực chất. Các phong trào thi đua đã phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất chất lượng công việc, tạo không khí thi đua sôi nổi rộng khắp, khơi dậy ý thức trách nhiệm, tinh thần sáng tạo trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), góp phần hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của Thủ đô và đất nước.

Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang chủ động, tích cực phối hợp với chính quyền đồng cấp và người sử dụng lao động tổ chức phát động các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Qua đó, góp phần tăng năng suất lao động, nâng cao kỹ năng, tay nghề, chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu của thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước.

Giai đoạn 2018 - 2023, các cấp Công đoàn Thủ đô đã luôn quan tâm, chăm lo đến đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động với nội dung và hình thức đa dạng theo hướng thiết thực, gắn với nhu cầu thực tế. Qua đó, ngày càng khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn là điểm tựa vững chắc của đoàn viên, người lao động.

Trường học hạnh phúc là ngôi trường mơ ước mà ở đó chỉ có niềm vui thầy trò, bạn bè dành cho nhau. Thời gian qua, nhiều trường học trên địa bàn thành phố Hà Nội đã thay đổi để xây dựng nên những giờ học hạnh phúc, trường học hạnh phúc. Tuy nhiên, để xây dựng được một ngôi trường hạnh phúc đích thực không hề đơn giản, đòi hỏi đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên và học sinh phải nỗ lực không ngừng với nhiều giải pháp cụ thể, thiết thực.

Xác định việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động là một trong những nhiệm vụ quan trọng hàng đầu, nhiệm kỳ qua, các cấp Công đoàn quận Nam Từ Liêm đã phối hợp với chính quyền và doanh nghiệp tập trung triển khai nhiều hoạt động với những kết quả đáng ghi nhận.

Nhằm phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (CBCCVC-NLĐ), nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong việc tập hợp sức mạnh của tập thể, năng lực sáng tạo của CBCCVC-NLĐ; vừa qua, 100% đơn vị khối trường học trên địa bàn huyện Thanh Trì đã tổ chức thành công Hội nghị CBCCVC-NLĐ năm học 2023 - 2024.

Tiến hành Đại hội thành lập vào cuối tháng 5/2022 với 38 đoàn viên là người lao động được tuyên truyền, vận động gia nhập, đến nay Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội đã quy tụ được hơn 300 đoàn viên. Để có kết quả này, Ban Chấp hành Nghiệp đoàn đã tích cực tổ chức nhiều hoạt động chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động. Từ đó, Nghiệp đoàn tạo dựng được niềm tin với các lái xe.

Có lẽ gần đây mỗi người dân Hà Nội đã không còn xa lạ gì với cụm từ “kiểu mẫu”. Để chung tay xây dựng một đô thị văn minh, văn hóa, rất nhiều mô hình “kiểu mẫu” được hình thành. Hà Nội có “Nông thôn mới kiểu mẫu”, có “Tuyến đường hoa hiểu mẫu”, “Tuyến đê kiểu mẫu”, “Danh lam thắng cảnh kiểu mẫu”. Và giờ đây còn có “Di tích lịch sử kiểu mẫu”.

Trong thời gian qua, Sở Văn hóa và Thể thao Hà Nội đã tham mưu cho Ủy ban nhân dân Thành phố trình Hội đồng nhân dân Thành phố ban hành Nghị quyết số 23/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân Thành phố hỗ trợ cho các nghệ nhân ở lĩnh vực di sản văn hóa phi vật thể. Đây là bước đổi mới lớn, tạo điều kiện thuận lợi, hỗ trợ rất nhiều cho các nghệ nhân trong việc truyền nghề, giữ nghề.

(LĐTĐ) Theo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, giai đoạn 2018 - 2023, từ nguồn “Quỹ Xã hội Công đoàn” và ngân sách Công đoàn, các cấp Công đoàn Thủ đô đã chi hỗ trợ cho hơn 1,2 triệu lượt đoàn viên, người lao động.

Hà Nội đang bước vào giai đoạn cao điểm của dịch sốt xuất huyết (SXH) với số ca mắc không ngừng gia tăng và đã ghi nhận 4 trường hợp tử vong. Trước tình hình dịch SXH diễn biến phức tạp, cùng với ngành Y tế Hà Nội, các quận, huyện, thị xã... trên địa bàn Thành phố đã đồng loạt ra quân với nhiều biện pháp quyết liệt nhằm phòng, chống dịch SXH hiệu quả.

(LĐTĐ) Trong giai đoạn 2018 - 2023, Quỹ Trợ vốn công nhân, viên chức, lao động nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình đã phối hợp với Liên đoàn Lao động các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội thẩm định, giải ngân trên 313 tỷ đồng cho hơn 12.500 lượt đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động vay vốn để phát triển kinh tế gia đình, cải thiện cuộc sống.

Đồng hành với các cấp Công đoàn Thủ đô trong việc triển khai các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động, Quỹ Trợ vốn công nhân viên chức lao động nghèo Thủ đô phát triển kinh tế gia đình (gọi tắt là Quỹ Trợ vốn) với chức năng, nhiệm vụ của mình đã chủ động, tích cực phối hợp với Liên đoàn Lao động các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cơ sở triển khai các sản phẩm vay vốn đến đoàn viên, người lao động trên địa bàn Thành phố.

Một buổi sáng cuối tuần, chúng tôi tới thăm lớp học “đặc biệt” của bà Phan Thị Phúc (quận Đống Đa, Hà Nội). Chào đón chúng tôi là tiếng nhạc vui nhộn, giọng hát trong trẻo và nụ cười giòn tan của các bạn học sinh khuyết tật. Dù kém may mắn về phát triển trí tuệ, nhưng những học sinh tại lớp học này lại có niềm hạnh phúc vô bờ khác, đó chính là tình yêu thương của “mẹ Phúc”.