-->

Lấy người lao động làm trung tâm

Thời gian qua, công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động luôn được xem là một trong những trụ cột của hoạt động Công đoàn huyện Thạch Thất (Hà Nội). Các chương trình triển khai xuyên suốt trong năm 2024 và những ngày đầu năm 2025 của các cấp Công đoàn huyện cho thấy trụ cột này ngày càng được tô đậm, vững chắc.
Phát huy tính năng động, sáng tạo vì lợi ích người lao động Gắn kết doanh nghiệp và người lao động từ hoạt động chăm lo

Nhiều kết quả nổi bật từ đầu năm

Theo báo cáo của LĐLĐ huyện Thạch Thất, ngay từ đầu năm 2025, các cấp Công đoàn huyện đã triển khai thiết thực, hiệu quả các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động.

Tình hình tư tưởng của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trên địa bàn huyện trước, trong và sau Tết Nguyên đán ổn định; không xảy ra tình trạng đình công, ngừng việc tập thể.

Cụ thể, nhân dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ, với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”, các cấp Công đoàn huyện tập trung tổ chức Tết Sum vầy cho đoàn viên, người lao động với nhiều hoạt động ý nghĩa.

Lấy người lao động làm trung tâm
Huyện Thạch Thất tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động.

LĐLĐ huyện tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng”, trao tặng 1.692 suất quà khác nhau cho đoàn viên, người lao động, con đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 1,2 tỷ đồng; trong đó có 500 suất quà của LĐLĐ Thành phố, mỗi suất trị giá 1 triệu đồng; 460 suất quà của LĐLĐ huyện trị giá 500.000 đồng/suất; tổ chức “Chợ Tết Công đoàn năm 2025” với 15 gian hàng thiết yếu, tiêu dùng; tặng 1.000 phiếu mua hàng cho 500 đoàn viên công đoàn tham gia Chợ Tết với số tiền 50 triệu đồng.

Ngoài ra, LĐLĐ huyện cũng đã tổ chức “Gian hàng 0 đồng”, tặng 200 suất quà trị giá 96,5 triệu đồng; tổ chức “Bốc thăm trúng thưởng” trị giá 105 triệu đồng với nhiều phần quà giá trị như: xe máy, ti vi, sổ tiết kiệm, nồi cơm điện, quạt điện…

LĐLĐ huyện đã tổ chức 2 “ki ốt phúc lợi Tết” tặng 3.500 suất xét nghiệm tầm soát nguy cơ bệnh lý tuyến giáp, khám mắt, khám biếu cổ, soi da miễn phí trị giá 640 triệu đồng; các Công đoàn cơ sở đã tập trung nguồn lực, phối hợp chính quyền, chuyên môn tổ chức tốt công tác chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động với tổng số tiền 3,5 tỷ đồng.

Được sự quan tâm của các cấp Công đoàn, chị Trần Thị Thúy Vân (Công ty TNHH sản xuất và thương mại Jean Việt) vô cùng xúc động. “Tôi rất vui mừng, xúc động khi Công đoàn Công ty, LĐLĐ huyện quan tâm, chăm lo thiết thực dịp Tết Nguyên đán. Chúng tôi không chỉ được tham gia nhiều hoạt động, được tặng quà, mua quà miễn phí mà còn được chăm lo về sức khỏe. Hi vọng rằng trong những năm tới, các cấp Công đoàn tiếp tục có thêm nhiều hoạt động để công nhân lao động như chúng tôi được tham gia”, chị Vân bày tỏ.

Ngay tại cơ sở, Công đoàn cũng đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực. Điển hình, Công đoàn xã Yên Bình đã phối hợp với Ủy ban nhân dân xã tổ chức Chương trình Tết Sum vầy - Xuân Ất Tỵ năm 2025.

Tại chương trình, Công đoàn xã đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa như: Thi gói bánh chưng, phá cỗ ngày Tết, trao quà cho các đoàn viên, người lao động tại Công đoàn xã… Tất cả đã tạo nên một không khí rộn ràng, vui tươi, phấn khởi chào đón xuân sang dành cho đoàn viên, người lao động.

Hay tại Công ty cổ phần kết cấu thép Bình Phú, Công đoàn cũng đã tổ chức chương trình “Tết Sum vầy” và các hoạt động chăm lo trong dịp Tết Nguyên đán đối với đoàn viên, người lao động. Ban Chấp hành Công đoàn đã tổ chức phát quà Tết trị giá 300.000 đồng/đoàn viên; tổ chức đến thăm, động viên và tặng quà người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Ngoài tiền lương theo quy định, Công đoàn cũng đề xuất với Ban Giám đốc Công ty chi 4triệu đồng/lao động tiền hỗ trợ và thưởng Tết Ất Tỵ cho công nhân lao động; hỗ trợ vé tàu xe cho người lao động quê xa về quê ăn Tết; kịp thời đề xuất LĐLĐ huyện, Ban giám đốc hỗ trợ quà Tết cho 10 người lao động có hoàn cảnh khó khăn…

Tiếp tục công tác chăm lo

Những hoạt động, con số trên đủ để hình dung quy mô và hiệu quả của các chính sách vì người lao động của các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất ngay từ đầu năm 2025.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Thất Nguyễn Văn Toàn cho biết, LĐLĐ huyện Thạch Thất hiện đang quản lý trực tiếp 243 Công đoàn cơ sở (CĐCS) với 10.731 người lao động và 10.542 đoàn viên công đoàn. Năm 2024, cũng ghi nhận nỗ lực rất lớn của các cấp Công đoàn huyện trong chăm lo đoàn viên, người lao động.

Trong đó, LĐLĐ huyện đã tập trung thực hiện tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên thông qua việc tổ chức đối thoại giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền, chủ sử dụng lao động với người lao động.

LĐLĐ huyện phối hợp chỉ đạo 100% các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp và doanh nghiệp có từ 10 lao động trở lên tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, viên chức, người lao động và Hội nghị người lao động; phối hợp với chính quyền, người sử dụng lao động tổ chức cho CNVCLĐ tham gia xây dựng và bổ sung các nội quy, quy chế của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; ký 55 bản Thỏa ước lao động tập thể; phối hợp với Phòng Lao động, Thương binh và Xã hội huyện, sàn giao dịch việc làm vệ tinh thành phố đặt tại Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện tăng cường giới thiệu, giải quyết việc làm cho 2.979 người lao động trên địa bàn.

Đặc biệt, trong năm 2024, các cấp Công đoàn huyện đã tập trung huy động nguồn lực tổ chức tốt công tác chăm lo, hỗ trợ cho 12.231 lượt đoàn viên, người lao động nhân các dịp lễ, Tết, đột xuất trong năm, với tổng số tiền 16,75 tỷ đồng. LĐLĐ huyện đã ký kết 3 “Chương trình phúc lợi đoàn viên” đem lại lợi ích cho 4.486 đoàn viên, người lao động, với tổng số tiền thụ hưởng 575,92 triệu đồng; giải ngân 14 dự án vay vốn, giải quyết việc làm tăng thu nhập cho 173 đoàn viên, người lao động với số tiền trên 7,2 tỷ đồng; thăm hỏi đột xuất đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn đặc biệt bị tai nạn giao thông nghiêm trọng; hỗ trợ 42 đoàn viên, người lao động bị giảm giờ làm; phối hợp tổ chức khám sức khỏe, tầm soát phát hiện ung thư cho công nhân lao động…

Công tác chăm lo và sẻ chia của các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất trong năm 2024 và đầu năm 2025 đã góp phần tô đậm giá trị của Công đoàn; củng cố niềm tin yêu của đoàn viên, người lao động ngày càng trở nên bền chặt với tổ chức Công đoàn.

Lại Thị Kim Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Sân chơi thể thao chuyên nghiệp, hấp dẫn

Sân chơi thể thao chuyên nghiệp, hấp dẫn

Tham gia thi đấu tại Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X - năm 2025, các cầu thủ đánh giá đây là một sân chơi thể thao chuyên nghiệp, hấp dẫn.
Khát vọng hồi sinh đội tàu du lịch vịnh Hạ Long sau bão Yagi: Cần lối thoát từ chính sách

Khát vọng hồi sinh đội tàu du lịch vịnh Hạ Long sau bão Yagi: Cần lối thoát từ chính sách

Không chỉ bị ảnh hưởng nặng nề bởi bão Yagi khi có đến hơn 20 tàu du lịch bị nhấn chìm, nhiều tàu du lịch khác ở Quảng Ninh cũng đang sắp hết hạn sử dụng, chờ được thay thế và đóng mới... Trong bối cảnh đó, các doanh nghiệp đang nỗ lực vay vốn ngân hàng để đóng mới tàu, nhưng họ vẫn mòn mỏi chờ đợi một quyết định mang tính bước ngoặt từ chính quyền địa phương.
Chính quyền cấp xã phải sát dân, không hình thành cấp huyện thu nhỏ

Chính quyền cấp xã phải sát dân, không hình thành cấp huyện thu nhỏ

Căn cứ tiêu chí và thực tế, địa phương chủ động nghiên cứu, xây dựng phương án, báo cáo cấp có thẩm quyền quyết định thực hiện sắp xếp, tên gọi, địa điểm đặt trụ sở xã, bảo đảm chính quyền cấp xã gần dân, sát dân, tiết giảm chi phí, không hình thành cấp huyện thu nhỏ.
Hà Nội: Dự kiến tăng cường hơn 600 lượt xe khách phục vụ dịp nghỉ lễ 30/4

Hà Nội: Dự kiến tăng cường hơn 600 lượt xe khách phục vụ dịp nghỉ lễ 30/4

Trong dịp cao điểm nghỉ lễ 30/4 và 1/5, dự kiến sẽ tăng cường hơn 600 lượt xe phục vụ người dân.
Mở rộng Quốc lộ 32: Nhiều phương tiện phải thay đổi lộ trình lưu thông

Mở rộng Quốc lộ 32: Nhiều phương tiện phải thay đổi lộ trình lưu thông

Huyện Ba Vì thông tin, nhằm phục vụ Dự án nâng cấp, mở rộng Quốc lộ 32 - Giai đoạn 1 (đoạn qua thị trấn Tây Đằng), đơn vị sẽ tổ chức phân luồng, điều tiết giao thông. Đáng chú ý, nhiều phương tiện lưu thông qua Quốc lộ 32 sẽ phải thay đổi lộ trình.
Chính quyền cấp tỉnh sau sắp xếp hoạt động chậm nhất ngày 15/9

Chính quyền cấp tỉnh sau sắp xếp hoạt động chậm nhất ngày 15/9

Theo Nghị quyết số 76/2025/UBTVQH15, chính quyền địa phương ở đơn vị hành chính cấp tỉnh sau sắp xếp hoàn thành xong việc kiện toàn tổ chức bộ máy và chính thức đi vào hoạt động chậm nhất là ngày 15/9/2025.
Tổng Bí thư Tô Lâm: Tất cả vì lợi ích chung của đất nước, vì nhân dân

Tổng Bí thư Tô Lâm: Tất cả vì lợi ích chung của đất nước, vì nhân dân

Tổng Bí thư Tô Lâm nhấn mạnh, tiêu chí đầu tiên để bố trí cán bộ là vì yêu cầu công việc, sau đó mới đến các tiêu chí khác. Trong tình hình hiện nay, không có chỗ cho những cán bộ cơ hội, bon chen, trung bình chủ nghĩa, lừng chừng, ngại đổi mới, thu vén cá nhân. Những ai tự thấy mình không đáp ứng yêu cầu thì tự nguyện rút lui, nhường chỗ cho người xứng đáng hơn - tự nguyện đứng về phía sau vì sự phát triển cũng là hành động bản lĩnh, dũng cảm, đáng tự hào, đáng được khen ngợi.

Tin khác

Công đoàn Trường THCS Đông Sơn tích cực xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa

Công đoàn Trường THCS Đông Sơn tích cực xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa

Dưới sự chỉ đạo sát sao của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ, Công đoàn Trường THCS Đông Sơn đã triển khai hiệu quả các phong trào thi đua trong cán bộ, giáo viên, nhân viên toàn trường. Một trong những phong trào nhận được sự hưởng ứng tích cực của các cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường là phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp chuẩn văn hóa”.
Chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động

Chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động

Những năm qua, Công đoàn Trường THCS Phượng Dực (huyện Phú Xuyên, Hà Nội) luôn làm tốt công tác chỉ đạo và phối hợp, triển khai nhiệm vụ hoạt động công đoàn; chăm lo, giám sát bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên; người lao động...
Nhiều hoạt động hướng về người lao động trong Tháng Công nhân

Nhiều hoạt động hướng về người lao động trong Tháng Công nhân

Thực hiện Kế hoạch số 101/KH-LĐLĐ ngày 21/3/2025 của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội về việc tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2025, Ban Thường vụ LĐLĐ huyện Mỹ Đức đã xây dựng Kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2025, kỷ niệm 139 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2025) trong các cấp Công đoàn huyện.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thăm hỏi, động viên gia đình đoàn viên là nạn nhân vụ cháy tại phường Trung Liệt

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội thăm hỏi, động viên gia đình đoàn viên là nạn nhân vụ cháy tại phường Trung Liệt

Chiều 14/4, đoàn công tác của Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã đến thăm hỏi, động viên và hỗ trợ gia đình đoàn viên là nạn nhân vụ cháy tại phường Trung Liệt, quận Đống Đa.
Thầm lặng góp sức làm nên thành công mùa giải

Thầm lặng góp sức làm nên thành công mùa giải

Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X - năm 2025 đã bước vào những vòng đấu gay cấn nhất. Nhưng phía sau những trận cầu kịch tính, sau ánh hào quang chiến thắng, còn có những người lặng lẽ góp sức - những “người hùng thầm lặng” góp phần làm nên thành công của giải đấu.
LĐLĐ huyện Mỹ Đức: Tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát ung thư miễn phí cho 100 lao động nữ

LĐLĐ huyện Mỹ Đức: Tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát ung thư miễn phí cho 100 lao động nữ

Thiết thực tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), nhân Tháng Công nhân năm 2025, mới đây, LĐLĐ huyện Mỹ Đức đã tổ chức Chương trình khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho 100 nữ đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn huyện.
Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp chuyển mình trong kỷ nguyên số

Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp chuyển mình trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 lan rộng trên mọi lĩnh vực, các Công đoàn cơ sở (CĐCS) cũng không đứng ngoài cuộc. Đặc biệt tại khối doanh nghiệp, nơi người lao động (NLĐ) đang trực tiếp chịu ảnh hưởng từ quá trình số hóa sản xuất và quản trị, các CĐCS đã và đang có những chuyển biến mạnh mẽ nhằm thích ứng với thời đại mới.
Chú trọng xây dựng phong trào cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Chú trọng xây dựng phong trào cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây thông tin, thời gian qua phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá” được đông đảo các tầng lớp nhân dân tham gia hưởng ứng đã huy động mọi nguồn lực của nhân dân tạo nên sức mạnh tổng hợp để phát triển kinh tế, văn hoá xã hội đảm bảo an ninh, trật tự trên địa bàn.
Xây dựng nếp sống văn minh, môi trường văn hóa trong doanh nghiệp

Xây dựng nếp sống văn minh, môi trường văn hóa trong doanh nghiệp

Nhận thức ý nghĩa và tầm quan trọng của việc xây dựng doanh nghiệp văn hoá, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH một thành viên Tài nguyên và Môi trường Việt Nam (thuộc Liên đoàn Lao động quận Đống Đa) đã chủ động phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty quan tâm triển khai hiệu quả phong trào xây dựng đời sống văn hóa trong đoàn viên, người lao động. Những nỗ lực của Công đoàn và tập thể Công ty đã được ghi nhận khi được nhận danh hiệu "Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa" giai đoạn 2023 - 2024 do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội trao tặng.
281 đoàn viên, người lao động quận Ba Đình được khám sức khỏe, tầm soát ung thư miễn phí

281 đoàn viên, người lao động quận Ba Đình được khám sức khỏe, tầm soát ung thư miễn phí

281 đoàn viên, người lao động đến từ 35 Công đoàn cơ sở trực thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình được khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Xem thêm
Phiên bản di động