Phấn đấu hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu, kế hoạch đề ra trong năm 2022

Đó là phát biểu hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng hành động An toàn, vệ sinh, lao động (ATVSLĐ) của Chủ tịch Công đoàn Công ty Môi trường và Đô thị Hà Đông Trần Thị Hạnh tại buổi phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông phát động vào ngày 10/5 vừa qua.

Nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động trong Tháng công nhân năm 2022

Theo bà Trần Thị Hạnh, trong Tháng Công nhân, Tháng hành động VSATLĐ, Công đoàn Công ty Môi trường và Đô thị Hà Đông sẽ tập trung đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức đoàn viên công đoàn, công nhân lao động về mục đích, ý nghĩa Tháng Công nhân năm 2022; về truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân Việt Nam; về ý nghĩa lịch sử ngày Quốc tế Lao động 1/5; tiếp tục đẩy mạnh việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; Triển khai các hoạt động hưởng ứng “Tháng Công nhân”; “Tháng hành động ATVSLĐ”, tuyên truyền phòng chống dịch bệnh Covid-19. Đồng thời tuyên truyền, phổ biến các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, của công đoàn các cấp và pháp luật của Nhà nước. Các bộ Luật, văn bản pháp luật có liên quan trực tiếp đến người lao động.

Chủ động, sáng tạo lựa chọn các đối tác để triển khai chương trình phúc lợi, đề xuất với người sử dụng lao động tổ chức ít nhất một hoạt động hoặc một mô hình chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho công nhân, người lao động.

Phối hợp với lãnh đạo doanh nghiệp thực hiện tốt nội quy lao động và tổ chức đối thoại định kỳ với công nhân để tiếp thu và giải quyết những khó khăn, bức xúc, nhu cầu thiết yếu của công nhân lao động, nhằm xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Luôn quan tâm chăm lo cho đoàn viên công đoàn, Công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.

Phối hợp với chính quyền đồng cấp tập trung đẩy mạnh phong trào thi đua nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, dịch vụ, thực hiện nghiêm các quy định về ATVSLĐ, xây dựng tác phong công nghiệp, ý thức tuân thủ pháp luật trong công nhân, người lao động.

Tổ chức phát động tới cán bộ, công nhân viên, người lao động ra sức thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Công nhân viên chức lao động nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thẳng đại dịch Covid-19”; phát huy vai trò tiên phong, trách nhiệm của công nhân đối với doanh nghiệp và đất nước, với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả cao, bảo đảm ATVSLĐ” phấn đấu hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch năm 2022 đề ra.

Đẩy mạnh phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong sản xuất, kinh doanh, ứng dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sản xuất, làm chủ công nghệ máy móc, giảm chi phí sản xuất, động viên cán bộ, công nhân viên, người lao động tham gia tháo gỡ khó khăn trong sản xuất, kinh doanh nhằm ổn định việc làm, đời sống, tăng thu nhập, cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động.

Tổ chức tốt các hoạt động văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao, trước tiên là chào mừng Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ; không ngừng quan tâm, nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân, người lao động. Chia sẻ khó khăn, cùng cộng đồng trách nhiệm để xây dựng doanh nghiệp ngày càng ổn định và phát triển bền vững.

Đổi mới nội dung hình thức tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên nhằm xây dựng Tổ chức Công đoàn ngày một vững mạnh; tiếp tục vận động cán bộ, đoàn viên, công nhân lao động tích cực học tập nâng cao tay nghề, chuyên môn nghiệp vụ, tiếp thu công nghệ mới, đáp ứng yêu cầu của cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 và hội nhập quốc tế hiện nay.

Bà Trần Thị Hạnh - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Môi trường và Đô thị Hà Đông, phát biểu hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động ATVSLĐ năm 2022

Trước đó, phát biểu phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động ATVSLĐ năm 2022 trên địa bàn quận Hà Đông, bà Phạm Thị Hòa, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban nhân dân (UBND) quận Hà Đông, cho biết, mục đích của chương trình phát động là mong muốn thông qua Tháng Công nhân khơi dậy truyền thống đoàn kết, sáng tạo, phát huy vai trò tiên phong, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong việc thực hiện phát triển kinh tế xã hội, đặc biệt là phục hồi phát triển kinh tế từ đại dịch Covid-19; tạo đợt cao điểm tuyên truyền nâng cao ý thức, nhận thức của người sử dụng lao động, người lao động và các cấp các ngành về ATVSLĐ.

Bên cạnh đó, đẩy mạnh phong trào quần chúng làm công tác ATVSLĐ, xây dựng văn hóa an toàn tại những nơi làm việc; phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, đảm bảo phát triển ổn định, bền vững trong hoạt động sản xuất - kinh doanh; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ tại nơi làm việc. Đồng thời, góp phần khẳng định vai trò, vị thế của Công đoàn, thu hút người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn, xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn vững mạnh…

Về yêu cầu, Phó Chủ tịch Thường trực UBND quận Hà Đông nhấn mạnh, tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động ATVSLĐ và kỷ niệm 136 năm ngày Quốc tế lao động 1/5 có trọng tâm, trọng điểm hướng về cơ sở. Quan tâm, cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo quyền và lợi ích cho đoàn viên, người lao động; trong đó, các hoạt động trong Tháng Công nhân, Tháng hành động ATVSLĐ phải thiết thực, hiệu quả, thích ứng an toàn, linh hoạt và phù hợp với thực tế của đơn vị, doanh nghiệp và diễn biến của dịch Covid-19.

Từ những mục đích và yêu cầu trên, bà Phạm Thị Hòa đã phát động Tháng hành động ATVSLĐ năm 2022 đến toàn thể cán bộ, CNVCLĐ trên địa bàn quận Hà Đông với chủ đề: Tăng cường các biện pháp giảm thiểu rủi ro về ATVSLĐ, cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc, thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả dịch Covid-19; phát động Tháng Công nhân với chủ đề: Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng. Thời gian thực hiện từ ngày 1/5 - 31/5/2022.

Trong đó, bên cạnh các hoạt động thăm, tặng quà hỗ trợ CNVCLĐ hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị bệnh nghề nghiệp, khám sức khỏe định kỳ cho người lao động… Phó Chủ tịch Thường trực UBND quận Hà Đông cũng đề nghị các cấp Công đoàn quận cần đẩy mạnh việc kiểm tra, giám sát việc thực hiện công tác ATVSLĐ tại cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; đẩy mạnh phong trào thi đua “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”; tổ chức hội thi về ATVSLĐ, An toàn vệ sinh viên giỏi; thực hiện tốt chức năng chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động…