Muốn hưởng lương hưu 75%, phải đóng bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm?
| Tăng lương hưu, trợ cấp BHXH: Đề nghị tính toán lại mức phù hợp Làm sao được hưởng lương hưu khi công ty còn nợ bảo hiểm xã hội? Lương hưu dự kiến tăng 15% từ 1/7/2024, người hưu trí ngóng đợi |
Bà Trần Thị Thanh (quận Long Biên, thành phố Hà Nội) hỏi: Tôi muốn biết, để được hưởng lương hưu với tỷ lệ tối đa (75%), người lao động phải đóng bảo hiểm xã hội bao nhiêu năm?
 |
| Lao động nữ cần 30 năm đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu tối đa 75%. Ảnh minh họa: B.D. |
- Nội dung bà hỏi, ông Bùi Anh Tuấn - Phó Trưởng phòng Chế độ Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội cho biết: Mức hưởng lương hưu hằng tháng được quy định tại Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và được hướng dẫn bởi Khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP.
Cụ thể, mức lương hưu hằng tháng của người lao động được tính theo công thức sau:
Mức hưởng lương hưu hằng tháng = Tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng x Mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Trong đó, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu được tính như sau:
- Đối với lao động nữ nghỉ hưu từ ngày 1/1/2018 trở đi, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội; sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
Như vậy, lao động nữ cần 30 năm đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu tối đa (75%).
- Đối với lao động nam nghỉ hưu từ ngày 1/1/2018 trở đi, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% tương ứng với số năm đóng bảo hiểm xã hội theo bảng dưới đây, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội, được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75%.
Như vậy, lao động nam cần 35 năm đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu tối đa (75%).
Vậy, hiện nay, nếu người lao động muốn được hưởng lương hưu với tỷ lệ tối đa (75%) thì cần phải đáp ứng đủ điều kiện hưởng lương hưu và bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội ít nhất 30 năm đối với nữ và 35 năm đối với nam.
Ngoài ra, đối với người lao động hưởng lương hưu trước tuổi quy định do suy giảm khả năng lao động thì tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng cũng sẽ được tính như trên nhưng cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì sẽ bị giảm 2%.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Ông Nguyễn Đức Hạnh được bổ nhiệm làm Giám đốc Học viện Tòa án
LĐLĐ quận Ba Đình: Triển khai hiệu quả nhiều mặt hoạt động
Huy động hơn 2,2 triệu tỷ đồng phát triển kinh tế xã hội tỉnh Bình Dương
Nhà báo lão thành Hà Đăng: Ngọn bút cách mạng vượt thời gian
Cần chính sách đồng bộ thúc đẩy sử dụng năng lượng tiết kiệm, hiệu quả
LĐLĐ huyện Chương Mỹ: Nhiều hoạt động hướng về đoàn viên, người lao động
Hưng Yên - Thái Bình cùng viết "câu chuyện" tương lai
Tin khác
Chế độ dành cho người lao động khi nghỉ hưu từ 1/7/2025
Chính sách 05/06/2025 20:01
Bổ sung thêm 4 đối tượng được ngân sách Nhà nước hỗ trợ mức đóng BHYT
Chính sách 05/06/2025 17:56
Đề xuất 4 nhóm đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế
Chính sách 31/05/2025 10:05
Chồng có được hưởng chế độ thai sản thay cho vợ?
Chính sách 29/05/2025 22:02
Chính sách tiền lương với chuyên gia cao cấp có hiệu lực từ ngày 15/6
Chính sách 28/05/2025 22:56
Thủ tục đăng ký tham gia BHXH bắt buộc với hộ kinh doanh cá thể
Chính sách 27/05/2025 12:00
Đề xuất nâng mức hưởng trợ cấp thất nghiệp
Chính sách 27/05/2025 09:30
Đề xuất phụ nữ sinh đủ 2 con ở khu công nghiệp được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội
Chính sách 27/05/2025 06:54
Bãi bỏ 7 thông tư về tiền lương, thù lao, tiền thưởng từ ngày 15/7
Chính sách 26/05/2025 21:17
Ai được hưởng chế độ thai sản khi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện?
Chính sách 25/05/2025 12:00
