--> -->

LĐLĐ huyện Thạch Thất tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) là một nhiệm vụ quan trọng nhằm tập hợp đông đảo người lao động vào tổ chức Công đoàn để chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp. Với ý nghĩa đó, từ đầu năm 2024 đến nay, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thạch Thất đã có nhiều nỗ lực, sáng tạo để thực hiện tốt nội dung này.
Sôi nổi Hội thi “Hành trình 95 năm Công đoàn Việt Nam, 70 năm huyện Thạch Thất xây dựng và phát triển” LĐLĐ huyện Thạch Thất biểu dương 27 Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu năm 2024 Hơn 500 lao động Công ty TNHH Hanwha Aero Engines cùng ăn “Bữa cơm Công đoàn”

Hiện nay LĐLĐ huyện Thạch Thất đang quản lý trực tiếp 222 CĐCS, với tổng số 7.349 đoàn viên công đoàn. Bám sát chương trình, kế hoạch chỉ đạo của Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội, Ban Thường vụ Huyện ủy, ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện Thạch Thất đã xây dựng Kế hoạch phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

Điển hình, vừa qua, LĐLĐ huyện đã tổ chức thành công Đại hội thành lập Công đoàn Công ty Cổ phần nhựa Hải Đăng. Công ty cổ phần vật liệu Hải Đăng thành lập ngày 14/8/2009. Công ty hoạt động trong lĩnh vực gia công sơn tĩnh điện và gia công cơ khí cho các công trình, dự án… Từ năm 2013, Công ty bắt đầu sản xuất, đưa sản phẩm gỗ nhựa, ván nhựa ra thị trường.

LĐLĐ huyện Thạch Thất tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở
LĐLĐ huyện Thạch Thất đã tổ chức thành công Đại hội thành lập Công đoàn Công ty Cổ phần nhựa Hải Đăng.

Trong quá trình hoạt động, Ban Giám đốc Công ty đã chỉ đạo sản xuất kinh doanh vượt qua mọi khó khăn thách thức, đảm bảo người lao động có đủ việc làm, có thu nhập ổn định và đặc biệt là được chăm lo cả về vật chất lẫn tinh thần, hiện nay với thu nhập bình quân 13 triệu đồng/người/tháng.

Trong những năm qua, được các đồng chí cán bộ LĐLĐ huyện Thạch Thất gặp gỡ, giúp đỡ tạo điều kiện tuyên truyền về chế độ, chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước; tuyên truyền Bộ Luật Lao động, Luật Công đoàn và Điều lệ Công đoàn Việt Nam; tuyên truyền vị trí, vai trò, chức năng của tổ chức Công đoàn Việt Nam... người lao động trong Công ty đều mong muốn và tự nguyện viết đơn gia nhập tổ chức Công đoàn.

Việc thành lập Công đoàn Công ty Cổ phần vật liệu Hải Đăng là một trong những kết quả của việc xác định công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS là nhiệm vụ quan trọng của tổ chức Công đoàn trong năm 2024 của LĐLĐ huyện Thạch Thất.

Tương tự, trong tháng 5/2024, Đại hội thành lập Công đoàn Công ty Cổ phần Nhựa Picomat cũng đã được tổ chức thành công. Với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Công ty gồm 3 thành viên; chỉ định bà Vũ Thùy Linh là triệu tập viên Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Công đoàn Công ty để bầu chức danh Chủ tịch CĐCS khóa I, nhiệm kỳ 2024 - 2029.

Tham dự và phát biểu chỉ đạo tại Đại hội thành lập Công đoàn Công ty Cổ phần Nhựa Picomat, ông Nguyễn Văn Toàn - Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Thất đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn Công ty thường xuyên phối hợp với Ban Giám đốc Công ty phát động, thực hiện có hiệu quả các phong trào thi đua, trọng tâm là phong trào “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”; đổi mới, sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất lao động, góp phần vào sự phát triển của Công ty…

Chia sẻ về hoạt động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS từ đầu năm đến nay, Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Thất Nguyễn Văn Toàn cho biết, LĐLĐ huyện đã tập trung tuyên truyền vận động thành lập 4 CĐCS, kết nạp 124 người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn. Cụ thể là thành lập mới Công đoàn Công ty TNHH Sermatech Việt Nam; Công đoàn Công ty Cổ phần nhựa Picomat; Công đoàn Công ty Cổ phần vật liệu Hải Đăng, Công đoàn Trung tâm dịch vụ Nông nghiệp huyện.

LĐLĐ huyện Thạch Thất tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở
Từ đầu năm đến nay, LĐLĐ huyện đã tập trung tuyên truyền vận động thành lập 4 CĐCS, kết nạp 124 người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn.

Đặc biệt, các cấp Công đoàn huyện tập trung xây dựng Công đoàn vững mạnh, nội dung hoạt động có chiều sâu và luôn bám sát vào nhiệm vụ chính trị của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và của huyện; bám sát Quy chế làm việc của Ban Chấp hành, Ủy ban Kiểm tra và Nghị quyết phân công Ủy viên Ban Chấp hành.

Kịp thời ban hành các chương trình, kế hoạch tổ chức thực hiện từ đầu năm; kịp thời củng cố, sắp xếp, kiện toàn đội ngũ Ủy viên Ban Chấp hành CĐCS cho phù hợp với tình hình thực tiễn; tổ chức tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ Công đoàn nâng cao năng lực công tác; thực hiện đồng bộ quản lý đoàn viên trên hệ thống phần mềm công đoàn; tổ chức đánh giá chấm điểm, bình xét thi đua.

Bên cạnh đó, làm tốt công tác giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, kết nạp; các CĐCS đã giới thiệu 128 đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, nâng cao nhận thức về Đảng…

Đồng thời, thực hiện rà soát, đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn” cho 5 đồng chí cán bộ CĐCS có những thành tích đóng góp của đối với phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn.

Trong thời gian tới, để triển khai hiệu quả công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, các cấp Công đoàn trong huyện tiếp tục tập trung thực hiện tốt một số nhiệm vụ, giải pháp. Cụ thể, đẩy mạnh công tác tuyên truyền phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS theo hướng đổi mới, đa dạng cách thức tiếp cận vận động với phương châm “Ở đâu có công nhân, ở đó có tổ chức Công đoàn”.

Thường xuyên khảo sát, nắm số lượng công nhân lao động trong các doanh nghiệp, nắm tình hình hoạt động của CĐCS để có hướng củng cố, nâng cao chất lượng hoạt động của CĐCS. Tập trung vận động thành lập CĐCS ở những đơn vị, doanh nghiệp có đông lao động; vận động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS đối với các đơn vị có đủ điều kiện; hướng dẫn các CĐCS mới thành lập trong việc xây dựng quy chế hoạt động, quy chế phối hợp với chính quyền, chủ doanh nghiệp, thỏa ước lao động tập thể...

Tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ cho cán bộ Công đoàn; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có bản lĩnh chính trị vững vàng, đủ năng lực, trình độ, tâm huyết, có trách nhiệm với công việc.

K.Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Hợp tác, kết nối hiện thực hóa ý tưởng công nghệ, đưa nghiên cứu từ phòng lab ra thị trường

Hợp tác, kết nối hiện thực hóa ý tưởng công nghệ, đưa nghiên cứu từ phòng lab ra thị trường

Hoalac Techconnect & Innovation 2025 có chủ đề xuyên suốt là kết nối - sáng tạo - phát triển không chỉ nhằm tôn vinh những thành tựu, sản phẩm khoa học công nghệ nổi bật mà còn là không gian gặp gỡ, chia sẻ và hợp tác giữa những lực lượng tiên phong trong khoa học và công nghệ của đất nước.
Hà Nội luôn tạo mọi điều kiện thuận lợi để báo chí hoạt động hiệu quả

Hà Nội luôn tạo mọi điều kiện thuận lợi để báo chí hoạt động hiệu quả

Trưởng ban Tuyên giáo và Dân vận Thành ủy Hà Nội Nguyễn Doãn Toản khẳng định, thành phố Hà Nội nhận thức sâu sắc vai trò, vị trí đặc biệt quan trọng của báo chí trong sự nghiệp xây dựng và phát triển Thủ đô và luôn dành sự quan tâm, tạo mọi điều kiện thuận lợi để báo chí hoạt động hiệu quả.
Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 16/5: Ngày nắng, chiều tối có mưa rào và dông vài nơi

Dự báo thời tiết Hà Nội ngày 16/5: Ngày nắng, chiều tối có mưa rào và dông vài nơi

Dự báo ngày 16/5, khu vực Hà Nội ngày nắng, có mây, có mưa rào và dông vài nơi. Gió nhẹ.
Ngọc Ân - Mô hình kinh tế tư nhân nhân văn, chuyển đổi xanh bền vững

Ngọc Ân - Mô hình kinh tế tư nhân nhân văn, chuyển đổi xanh bền vững

Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu hướng tới phát triển bền vững và toàn diện, Trung tâm Nghiên cứu và Ứng dụng Tâm lý - Giáo dục Ngọc Ân (Trung tâm Ngọc Ân) không ngừng đổi mới, sáng tạo. Đây là phương thức hoạt động một mô hình doanh nghiệp điển hình kết hợp hài hòa giữa kinh tế và trách nhiệm xã hội, đồng thời là hình mẫu tiên phong trong chuyển đổi xanh và phát triển bền vững của Thủ đô Hà Nội.
Báo chí tiên phong chuyển đổi số, cùng đất nước tiến vào kỷ nguyên mới

Báo chí tiên phong chuyển đổi số, cùng đất nước tiến vào kỷ nguyên mới

Sáng 16/5, tại Thủ đô Hà Nội đã diễn ra Hội thảo Báo Đảng các tỉnh, thành phố khu vực phía Bắc mở rộng lần thứ 30 với chủ đề “Phát huy truyền thống báo chí cách mạng, tiên phong chuyển đổi số, đồng hành cùng đất nước tiến vào kỷ nguyên mới” do Báo Hànộimới đăng cai tổ chức.
SHB ra mắt dịch vụ Loa thanh toán, hỗ trợ khách hàng phòng tránh gian lận giao dịch

SHB ra mắt dịch vụ Loa thanh toán, hỗ trợ khách hàng phòng tránh gian lận giao dịch

Nhằm hỗ trợ khách hàng cá nhân là chủ hộ kinh doanh, tiểu thương quản lý doanh thu hiệu quả, phòng tránh gian lận và nâng cao trải nghiệm thanh toán, vừa qua Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB) chính thức ra mắt dịch vụ Loa thanh toán - thiết bị hỗ trợ thông báo biến động số dư bằng giọng nói, đồng thời dành tặng vô vàn ưu đãi, quà tặng hấp dẫn khác.
Amway Việt Nam ra mắt bộ giải pháp làm mờ đốm nâu, cải thiện sắc tố da

Amway Việt Nam ra mắt bộ giải pháp làm mờ đốm nâu, cải thiện sắc tố da

Thương hiệu mỹ phẩm Artistry thuộc Tập đoàn Amway vừa chính thức ra mắt Bộ giải pháp làm mờ đốm nâu lão hóa Artistry Labs Illuminating System. Với sự kết hợp giữa công nghệ hiện đại và thành phần dưỡng da tinh túy, bộ sản phẩm chuyên biệt giúp làm mờ đốm nâu, cải thiện sắc tố da và ngăn ngừa các dấu hiệu lão hóa, mang đến làn da rạng rỡ, đều màu và tươi trẻ hơn.

Tin khác

Trường Tiểu học Tràng An: Hiệu quả từ các phong trào thi đua

Trường Tiểu học Tràng An: Hiệu quả từ các phong trào thi đua

Xác định vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn đối với các phong trào thi đua trong trường học, Công đoàn Trường tiểu học Tràng An (thuộc LĐLĐ quận Hoàn Kiếm) đã tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua trong cán bộ giáo viên, nhân viên nhà trường, qua đó góp phần nâng cao chất lượng giáo dục, xây dựng nhà trường trở thành đơn vị tiêu biểu của ngành Giáo dục quận Hoàn Kiếm.
Thắp lửa thi đua trong lao động sản xuất từ phong trào “Công nhân giỏi”

Thắp lửa thi đua trong lao động sản xuất từ phong trào “Công nhân giỏi”

Trong những năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Sóc Sơn đã triển khai hiệu quả phong trào thi đua “Công nhân giỏi”, góp phần quan trọng vào việc nâng cao năng suất lao động, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong đội ngũ công nhân, người lao động. Phong trào không chỉ khơi dậy tinh thần trách nhiệm, sáng tạo mà còn tạo khí thế thi đua sôi nổi, góp phần vào sự phát triển kinh tế - xã hội của huyện.
Nhiều quyền lợi của lao động nữ được thực hiện thông qua hoạt động đối thoại điểm

Nhiều quyền lợi của lao động nữ được thực hiện thông qua hoạt động đối thoại điểm

Ngày 15/5, tại Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội đã diễn ra hoạt động điểm “Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho lao động nữ thông qua đối thoại tại nơi làm việc”.
Huyện Thường Tín phát động tháng hành động vì trẻ em năm 2025

Huyện Thường Tín phát động tháng hành động vì trẻ em năm 2025

Sáng 15/5, Ủy ban nhân dân (UBND) huyện Thường Tín phối hợp với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện tổ chức Lễ phát động Tháng hành động vì trẻ em năm 2025; vận động ủng hộ Quỹ bảo trợ trẻ em và trao tặng quà cho trẻ em vượt khó học giỏi; con công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Quốc tế thiếu nhi 1/6.
Đường sắt Việt Nam triển khai chuỗi hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân

Đường sắt Việt Nam triển khai chuỗi hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân

Từ ngày 12-14/5, Đoàn công tác của Tổng Công ty Đường sắt Việt Nam (ĐSVN), Công đoàn ĐSVN đã đi kiểm tra, thăm hỏi, động viên và hỗ trợ cải thiện điều kiện làm việc, sinh hoạt cho người lao động tuyến đường sắt Vinh - Quảng Bình - Huế - Đà Nẵng.
Đổi mới, đa dạng công tác tuyên truyền cho đoàn viên, người lao động

Đổi mới, đa dạng công tác tuyên truyền cho đoàn viên, người lao động

Hướng các hoạt động Công đoàn về cơ sở, từ đầu năm đến nay, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động quận Thanh Xuân đã tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn quận tổ chức thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ, công tác trọng tâm, trong đó có công tác tuyên truyền, giáo dục cho đoàn viên, người lao động.
TRỰC TUYẾN: Lễ tuyên dương 100 "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2025

TRỰC TUYẾN: Lễ tuyên dương 100 "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2025

Hòa trong không khí thi đua sôi nổi của những ngày tháng 5 lịch sử chào mừng kỷ niệm 135 năm Ngày sinh nhật Bác (19/5/1890 - 19/5/2025) và hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2025, ngày 15/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Lễ tuyên dương "Công nhân giỏi Thủ đô" năm 2025 nhằm tôn vinh, khen thưởng những công nhân lao động đã nỗ lực, vượt khó đạt được thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất.
Đoàn cán bộ Công đoàn và “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025 vào Lăng viếng Bác

Đoàn cán bộ Công đoàn và “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025 vào Lăng viếng Bác

Trong khuôn khổ Lễ tuyên dương “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025, sáng 15/5, Đoàn cán bộ Công đoàn và 100 “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025 do đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội làm trưởng đoàn đã vào Lăng viếng Chủ tịch Hồ Chí Minh. Đây là hoạt động thiết thực chào mừng kỷ niệm 135 năm Ngày sinh nhật Bác (19/5/1890 - 19/5/2025) và hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2025.
Những dấu ấn Công đoàn Trường THCS Phượng Dực năm học 2024 - 2025

Những dấu ấn Công đoàn Trường THCS Phượng Dực năm học 2024 - 2025

Sát cánh cùng chuyên môn, chăm lo đời sống đoàn viên, đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn Trường THCS Phượng Dực (huyện Phú Xuyên, Hà Nội) đã có một năm học 2024 - 2025 đầy nỗ lực và đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận, đóng góp tích cực vào sự phát triển của nhà trường và phong trào công nhân, viên chức, lao động địa phương.
Công đoàn quận Long Biên: Lan tỏa những câu chuyện ý nghĩa về Chủ tịch Hồ Chí Minh

Công đoàn quận Long Biên: Lan tỏa những câu chuyện ý nghĩa về Chủ tịch Hồ Chí Minh

Ngày 14/5, trong không khí thi đua sôi nổi chào mừng kỷ niệm 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh kính yêu (19/5/1890 - 19/5/2025), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên long trọng tổ chức Hội thi kể chuyện về Chủ tịch Hồ Chí Minh thông qua mô hình "Không gian văn hóa Hồ Chí Minh" lần thứ I - năm 2025.
Xem thêm
Phiên bản di động