--> -->

Không ngừng nâng cao trình độ của lao động nữ

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở xã Khai Thái, huyện Phú Xuyên đã triển khai thực hiện hiệu quả Nghị quyết 6b/NQ-BCH về công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Không ngừng nâng cao trình độ của lao động nữ Chú trọng chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho lao động nữ
Không ngừng nâng cao trình độ của lao động nữ Đảm bảo chính sách đối với lao động nữ

Ban Thường vụ Công đoàn cơ sở xã Khai Thái đã tập trung chỉ đạo và tổ chức Hội nghị quán triệt nghị quyết 6b/NQ-BCH cho 100% cán bộ công đoàn chủ chốt và cán bộ nữ công trong toàn hệ thống, đây là cơ sở để Công đoàn cụ thể hóa vào chương trình công tác phù hợp với từng đơn vị và địa phương.

Ban vì sự tiến bộ của Phụ nữ xã có sự phối hợp với Ban nữ công đánh giá thực trạng lao động nữ, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách pháp luật liên quan đến lao động nữ; đưa công tác nữ công, công tác bình đẳng giới và công tác Dân số - Kế hoạch hóa gia đình vào nội dung tiêu chí thi đua hàng năm.

Căn cứ vào các văn bản chỉ đạo của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động huyện, Công đoàn cơ sở xã đã cụ thể hóa thành chương trình hành động để triển khai thực hiện. Công đoàn cơ sở xã đã ký chương trình, quy chế phối hợp với Hội Liên hiệp phụ nữ xã, tổ chức các hoạt động phù hợp với điều kiện và đặc điểm tình hình nữ công nhân viên chức lao động tại địa phương.

Không ngừng nâng cao trình độ của lao động nữ
Giáo viên trường Mầm non Khai Thái chào mừng ngày khai giảng năm học 2019 - 2020

Công tác tuyên truyền vận động nữ công nhân viên chức lao động đã được Công đoàn cơ sở quan tâm và chỉ đạo, đạt hiệu quả với các hình thức đa dạng phong phú như: Tọa đàm, sinh hoạt chuyên đề; thông qua các hoạt động văn hóa thể thao, vận động nữ công nhân viên chức lao động tham gia cuộc thi tìm hiểu các chính sách đối với lao động nữ như: “Tìm hiểu chính sách pháp luật về Bình đẳng giới”.

Bên cạnh đó, tăng cường việc thay đổi nhận thức về công tác nữ, Ban chấp hành Công đoàn cơ sở xã đã không ngừng đổi mới các hình thức tuyên truyền, thông qua đó chuyển tải nội dung Nghị quyết 6b/NQ-BCH đến với nữ công nhân viên chức lao động. Cụ thể trong 10 năm qua, đã chủ động xây dựng kế hoạch phối hợp với các đơn vị như: Hội Liên hiệp phụ nữ xã, Ban vì sự tiến bộ phụ nữ xã, Ban Dân số - Kế hoạch hóa gia đình xã để triển khai thực hiện Nghị quyết.

Công đoàn đã tổ chức mở 17 lớp truyền thông cho hơn 2.000 công nhân viên chức lao động của xã, của Hội Phụ nữ và 3 nhà trường trên địa bàn xã tham gia tiếp thu các nội dung về Bình đẳng giới, các chính sách pháp luật liên quan đến lao động nữ và trẻ em, dân số và sức khỏe sinh sản.

Tổ chức và tham gia 24 lượt giao lưu cầu lông, kéo co, bóng chuyền hơi tại xã, cấp cụm, cấp huyện... thông qua các hoạt động đã góp phần nâng cao tính đoàn kết, gắn bó, nâng cao thể lực công tác, nâng cao tinh thần thoải mái tạo điều kiện để chị em vừa hoàn thành tốt công tác xã hội, vừa đảm đang việc nhà.

Công đoàn cơ sở xã thường xuyên quan tâm tư vấn, hướng dẫn lao động nữ ký hợp đồng lao động; thương lượng ký kết thoả thuận về chính sách lao động nữ có lợi hơn so với quy định của pháp luật nhằm tăng cường bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho lao động nữ trong cơ quan.

Để không ngừng nâng cao năng lực, trình độ về mọi mặt của nữ công nhân viên chức lao động, trong 10 năm qua, Công đoàn cơ sở đã tham mưu cấp ủy Đảng sắp xếp, bố trí, tạo điều kiện thuận lợi cho 4 chị theo học các lớp trung cấp Lý luận chính trị - Hành chính, cùng 46 lượt chị được tham gia các lớp bồi dưỡng, tập huấn chuyên môn nghiệp vụ, học lớp quản lý nhà nước.

Các chị có năng lực, trình độ và kinh nghiệm thực tế đã được quan tâm đề cử phân công giữ chức vụ lãnh đạo uản lý trong cơ quan, đây là điều kiện để nữ công nhân viên chức lao động nỗ lực, phấn đấu vuơn lên trong các lĩnh vực công tác, tạo khả năng thích ứng với cơ chế thị trường và từng bước khẳng định vai trò, vị thế của mình trong thời kỳ mới.

Để góp phần đẩy mạnh hiệu quả hoạt động công đoàn đã từng bước xây dựng và quy hoạch đội ngũ cán bộ nữ công đoàn tham gia vào Ban chấp hành Đảng bộ có 3/12 đ/c chiếm 21,4%, đại biểu Hội đồng nhân dân xã 9/26 đại biểu chiếm 34,6%, số nữ kết nạp Đảng có 4/10 chiếm tỷ lệ 40% .

Các hoạt động xã hội, hỗ trợ nữ công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn phát triển kinh tế gia đình, hỗ trợ con công nhân viên chức lao động vượt khó học giỏi và các hoạt động nhân đạo, từ thiện khác cũng được Công đoàn cơ sở quan tâm thường xuyên, phối hợp tạo điều kiện thông qua kênh các tổ chức đoàn thể chính trị của xã với các hoạt động tín chấp vay vốn Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn, Ngân hàng Chính sách xã hội. Hàng năm Công đoàn cơ sở tặng quà động viên con các đồng chí đoàn viên thi đỗ vào các trường Cao đẳng, Đại hội, đạt danh hiệu học sinh giỏi trở lên.

Thu Trang

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Gợi ý đáp án môn Toán kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 tại Hà Nội

Gợi ý đáp án môn Toán kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 tại Hà Nội

Hơn 102.000 thí sinh Hà Nội đã hoàn thành bài thi môn Toán - môn thi cuối cùng của kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông công lập không chuyên năm học 2025 - 2026. Đánh giá chung, đề thi bám sát chương trình và tương tự đề minh hoạ đã công bố trước đó, vừa sức với học sinh nhưng vẫn đảm bảo tính phân hóa.
Đề thi môn Toán có độ khó tương đồng với đề minh họa

Đề thi môn Toán có độ khó tương đồng với đề minh họa

Đề thi môn Toán kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông (THPT) công lập không chuyên năm học 2025 - 2026 của Hà Nội được đánh giá là vừa sức, bám sát và có độ khó tương đồng với đề minh họa mà Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội đã công bố.
Kiến nghị giữ chính sách đặc thù về ngân sách: Cơ chế then chốt cho phát triển Thủ đô

Kiến nghị giữ chính sách đặc thù về ngân sách: Cơ chế then chốt cho phát triển Thủ đô

Tại kỳ họp thứ 9, Quốc hội khóa XV, vấn đề phân chia ngân sách theo dự thảo Luật Ngân sách nhà nước (sửa đổi) đang thu hút nhiều ý kiến đóng góp, đặc biệt từ Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Hà Nội. Trong phiên thảo luận tổ, nhiều đại biểu nhấn mạnh tầm quan trọng của việc giữ nguyên cơ chế đặc thù cho Thủ đô trong đó có quyền giữ lại 100% các khoản thu từ sử dụng và cho thuê đất nhằm đảm bảo nguồn lực phát triển đô thị bền vững và thực hiện các dự án trọng điểm.
Hơn 1.000 VĐV tham gia Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025

Hơn 1.000 VĐV tham gia Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025

Từ ngày 7 đến 8/6, tại Nhà thi đấu Bắc Từ Liêm (số 8 Võ Quý Huân, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) Liên đoàn Taekwondo thành phố Hà Nội sẽ tổ chức Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025.
Tỏa sáng vẻ đẹp trí tuệ, bản lĩnh của nữ đoàn viên công đoàn

Tỏa sáng vẻ đẹp trí tuệ, bản lĩnh của nữ đoàn viên công đoàn

Tối 7/6, tại Công viên Văn hóa Đống Đa, đêm Chung khảo cuộc thi Hoa khôi Công đoàn Đống Đa năm 2025 đã diễn ra trong không khí sôi nổi và đầy cảm xúc, thu hút sự quan tâm đặc biệt của đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động và khán giả trên địa bàn quận. Sau 4 vòng thi, thí sinh Nguyễn Minh Phương, đến từ Công đoàn Công ty CP Giải pháp thanh toán Việt Nam đã xuất sắc giành vương miện Hoa khôi Công đoàn Đống Đa năm 2025.
Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Công an thành phố Hà Nội vừa phát đi cảnh báo về việc một số đối tượng lập các tài khoản, mạo danh công ty tài chính để lừa đảo.
Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Trong suốt gần 10 năm thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, với cách triển khai phù hợp với địa phương, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã đưa việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với các cuộc vận động, các phong trào thi đua yêu nước, với việc thực hiện các nhiệm vụ chính trị và tập trung giải quyết các việc khó ở từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Tin khác

Quan tâm, chăm lo cho con em công nhân, viên chức, lao động

Quan tâm, chăm lo cho con em công nhân, viên chức, lao động

Để người lao động ngày càng gắn bó với tổ chức Công đoàn và tích cực lao quá động sản xuất, chung tay cùng đơn vị, doanh nghiệp phát triển, thời gian qua, ngoài nhiệm vụ chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, các cấp Công đoàn quận Bắc Từ Liêm còn tổ chức nhiều hoạt động nhằm quan tâm, chăm lo cho con của người lao động, đặc biệt là con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, các cháu có thành tích tốt trong học tập.
Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn

Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn

Trong 6 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã chủ động xây dựng nội dung chỉ đạo cơ sở và tổ chức hoạt động, triển khai kịp thời các nội dung kế hoạch đã đề ra. Trong đó, công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động luôn được chú trọng thực hiện. Những việc làm thiết thực của các cấp Công đoàn huyện Chương Mỹ đã đem lại niềm vui, sự đoàn kết trong đoàn viên, người lao động.
Chú trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Chú trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Thời gian qua, phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã bám sát nhiệm vụ chính trị, kinh tế - xã hội của huyện và Thủ đô. Trong đó, công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn được chú trọng triển khai và đạt nhiều kết quả đáng ghi nhận.
Chương Mỹ: Thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam

Chương Mỹ: Thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam

Vừa qua, đồng chí Nguyễn Hợp Tiến - Huyện ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã về dự Lễ ra mắt, tặng hoa chúc mừng và trao Quyết định thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam.
Đoàn viên huyện Ba Vì đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Đoàn viên huyện Ba Vì đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Ngày 3/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức lễ trao hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên Công đoàn thuộc LĐLĐ huyện Ba Vì. Đây là hoạt động thiết thực, ý nghĩa của tổ chức Công đoàn Thủ đô nhằm hiện thực hóa giấc mơ an cư của người lao động.
Đoàn viên thị xã Sơn Tây đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Đoàn viên thị xã Sơn Tây đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Ngày 3/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức lễ trao hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên công đoàn thuộc LĐLĐ thị xã Sơn Tây. Đây là hoạt động thiết thực, ý nghĩa của tổ chức Công đoàn Thủ đô nhằm hiện thực hóa giấc mơ an cư của người lao động.
TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

Sáng nay (3/6), tại Công viên nước Hồ Tây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị biểu dương gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô tiêu biểu năm 2025; tuyên dương con CNVCLĐ đạt thành tích cao, vượt khó học giỏi năm học 2024 - 2025.
Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã triển khai sâu rộng phong trào thi đua trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhằm động viên, khích lệ nữ đoàn viên, CNVCLĐ hăng hái thi đua trong lao động sản xuất, góp phần thúc đẩy sự phát triển của đơn vị, doanh nghiệp.
“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

Nhân dịp tổng kết năm học 2024 - 2025, Ban Chấp hành Công đoàn Trường Mầm non 1-6 (quận Hoàn Kiếm, Hà Nội) đã phối hợp cùng Ban Giám hiệu nhà trường tổ chức chương trình “Bữa ăn Công đoàn” - hoạt động ý nghĩa nhằm chăm lo đời sống tinh thần, tăng cường sự gắn bó, đoàn kết trong nội bộ cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường.
Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Thời gian qua, phong trào công nhân, viên chức, lao động cùng hoạt động Công đoàn trên địa bàn thị xã Sơn Tây luôn bám sát nhiệm vụ chính trị của địa phương và thành phố Hà Nội. Trong bối cảnh mới, các cấp Công đoàn đã chủ động đổi mới, sáng tạo trong tổ chức các phong trào thi đua, góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội, đồng thời nâng cao đời sống tinh thần cho đội ngũ cán bộ, đoàn viên và người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động