Phát huy tinh thần thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”
Chăm lo tích cực đời sống cho đoàn viên và người lao động LĐLĐ huyện Thanh Trì quyết tâm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm 2022 LĐLĐ huyện Thanh Trì vinh dự đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhì |
Vừa qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Trì tổ chức Hội nghị Tổng kết phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2021 và Sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết 12b/NQ- TLĐ ngày 12/7/2017 của Ban chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam. LĐLĐ huyện đã biểu dương 121 cá nhân đạt danh hiệu "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" năm 2021 cấp cơ sở và 8 tập thể Ban nữ công quần chúng tiêu biểu.
![]() |
Công đoàn Tân Phát ETEK chủ động phối hợp tổ chức các hoạt động, nâng cao phong trào hoạt động Ban Nữ công tại cơ sở |
Ban Nữ công Công đoàn Tân Phát ETEK đã được Ban Chấp hành LĐLĐ huyện Thanh Trì tặng giấy khen bởi những thành tích xuất sắc trong 5 năm thực hiện Nghị quyết số 12b/NQ-TLĐ của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam. Với danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong phong trào nữ công nhân viên chức lao động huyện Thanh Trì năm 2021, bà Bùi Thị Phương – Phó tổng Giám đốc Tân Phát ETEK cũng đã được Ban chấp hành LĐLĐ huyện Thanh Trì ghi nhận và trao tặng giấy khen nhờ những thành tích đã đạt được trong năm vừa qua.
Bà Trần Thị Hương - Chủ tịch Công đoàn Tân Phát ETEK cho biết, trong thời gian tới, Công đoàn Tân Phát ETEK sẽ tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền về mục đích ý nghĩa, tầm quan trọng của phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” trong nữ công nhân viên chức lao động và Nghị quyết 12b/NQ- TLĐ ngày 12/7/2017 của Ban chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam.
![]() |
Tân Phát ETEK cũng đã tổ chức thành công Lễ ra quân đầu năm và phát động phong trào thi đua thực hiện thắng lợi kế hoạch năm 2022 với chủ đề "Kết sức mạnh - Nối thành công" |
Bên cạnh đó, Công đoàn Tân Phát ETEK sẽ chủ động phối hợp tổ chức các hoạt động, góp phần xây dựng đời sống văn hóa tại đơn vị, nâng cao phong trào hoạt động Ban nữ công tại cơ sở để đạt được nhiều thành tích cao hơn nữa.
Trước đó, Tân Phát ETEK cũng đã tổ chức thành công Lễ ra quân đầu năm và phát động phong trào thi đua thực hiện thắng lợi kế hoạch năm 2022 với chủ đề "Kết sức mạnh - Nối thành công". Các phòng, ban, Công đoàn đã cùng ký cam kết và thể hiện sự quyết tâm hoàn thành kế hoạch trong năm 2022 cùng Ban Lãnh đạo Công ty.
Với những cam kết hoàn thành kế hoạch năm 2022, nhằm giúp cán bộ, nhân viên Công ty bảo đảm thực hiện công việc được hiệu quả, đồng thời tạo động lực, thêm tin tưởng vào Công ty, Ban Lãnh đạo đã quyết định giao 10 xe ô tô, trong đó giao cho 8 cá nhân đã đăng ký cam kết đạt doanh số theo quy định và 2 cá nhân để thực hiện công việc của dự án và của phòng nghiệp vụ.
Năm qua, mặc dù phải đối mặt với nhiều khó khăn thách thức và sự cạnh tranh khốc liệt trên thị trường, nhưng tập thể cán bộ, công nhân viên Tân Phát ETEK đã không ngừng nỗ lực và thu về những kết quả đáng tự hào. Tại Lễ ra quân Tân Phát ETEK năm 2022, Ban Lãnh đạo Công ty cũng đã vinh danh những tập thể và cá nhân có những thành tích trong lao động, đóng góp vào sự phát triển chung của Công ty.
![]() |
Sự cống hiến của toàn thể cán bộ công nhân viên Tân Phát ETEK đã được ghi nhận qua các giải thưởng lớn |
“Thật vui vì sự cống hiến của toàn thể cán bộ công nhân viên đã được Công ty ghi nhận. Và rất đỗi tự hào khi Tân Phát ETEK đã nuôi dưỡng những nhân sự có đức, có tài, luôn nhiệt huyết và tràn đầy năng lượng. Hy vọng với sự đoàn kết và quyết tâm của tập thể Ban Lãnh đạo và toàn thể cán bộ công nhân viên, con thuyền Tân Phát ETEK sẽ ngày một lớn mạnh và vươn ra biển lớn”, Chủ tịch Công đoàn Tân Phát ETEK chia sẻ.
Cũng theo bà Trần Thị Hương, cùng với công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động, thời gian qua, LĐLĐ huyện Thanh Trì đã đẩy mạnh các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động và đạt được nhiều kết quả tích cực.
Qua đó, tạo động lực thúc đẩy đội ngũ cán bộ, đoàn viên, người lao động trên địa bàn toàn huyện, trong đó có đoàn viên Công đoàn Tân Phát ETEK. Xác định rõ vai trò trách nhiệm của Ban Nữ công, Công đoàn ETEK luôn quan tâm, khuyến khích, tạo điều kiện bồi dưỡng, đào tạo cán bộ nữ nhằm tăng tỷ lệ nữ tham gia Ban Chấp hành Công đoàn các cấp.
Bảo thoa
Có thể bạn quan tâm
Nên xem

Luật Báo chí sửa đổi: Tạo cơ chế thông thoáng cho hệ sinh thái báo chí phát triển

Đề nghị giữ lại quy định về “chính quyền địa phương” tại Hiến pháp hiện hành

Bão số 1 đã mạnh lên cấp 11, giật cấp 14

Chủ động giám sát ngay từ khi triển khai thi hành luật, pháp lệnh, nghị quyết

Quy định về xử lý kỷ luật đối với người lao động

Thí sinh bị xử lý như thế nào nếu vi phạm Quy chế thi tốt nghiệp THPT?

Phòng bệnh mùa hè cho các đối tượng nguy cơ
Tin khác

Công đoàn các trường học quận Bắc Từ Liêm: Nhiều thành tích trong phong trào thi đua
Hoạt động 12/06/2025 11:27

LĐLĐ huyện Gia Lâm: Phong trào “Sáng kiến, sáng tạo” đạt hiệu quả thiết thực
Hoạt động 12/06/2025 06:20

Hoạt động công đoàn khối Giáo dục quận Long Biên: Sáng tạo, hiệu quả, thiết thực vì đoàn viên
Hoạt động 11/06/2025 17:51

Báo Lao động Thủ đô đạt giải Nhì Cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp”
Hoạt động 11/06/2025 14:35

Trên 2.200 công nhân có hoàn cảnh khó khăn được hỗ trợ dịp Tháng Công nhân
Hoạt động 11/06/2025 14:23

LĐLĐ quận Hai Bà Trưng tổng kết hoạt động Công đoàn khối Giáo dục năm học 2024 - 2025
Hoạt động 11/06/2025 11:32

Chú trọng xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa
Hoạt động 10/06/2025 18:01

Chuỗi hoạt động ý nghĩa khép lại hành trình hoạt động của Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm
Hoạt động 10/06/2025 16:32

LĐLĐ huyện Chương Mỹ tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 7, nhiệm kỳ 2023 - 2028
Hoạt động 10/06/2025 16:29

Đổi mới hoạt động Công đoàn khối giáo dục
Công đoàn 10/06/2025 15:48