--> -->
Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín:

Nỗ lực đảm bảo an toàn cho người lao động trong dịch Covid-19

Ngay trong thời điểm dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, khó lường, nhằm kêu gọi các Công đoàn cơ sở tích cực phòng, chống dịch bệnh, Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín đã triển khai nhiều hoạt động, đồng thời thực hiện các công tác hỗ trợ thiết thực, tích cực bảo vệ sức khỏe và động viên tinh thần của người lao động.
Hà Nội luôn phát huy phương châm "dân biết, dân bàn, dân làm, dân thụ hưởng" Góp phần đảm bảo đời sống việc làm cho đoàn viên trong dịch Covid-19 Đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp ngoài Nhà nước

Chống dịch tại các doanh nghiệp

Trong thời gian qua, Thường Tín là một trong những địa phương ghi nhận ca mắc Covid-19 trên địa bàn, đặc biệt là tại các khu công nghiệp, cụm công nghiệp. Trước tình hình đó, Liên đoàn Lao động huyện đã tập trung vào các nhiệm vụ trọng tâm theo chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố và cấp ủy để làm tốt nhiệm vụ vừa phòng, chống dịch Covid-19 vừa tích cực tham gia sản xuất.

Cụ thể, Liên đoàn Lao động huyện đã phối hợp với chính quyền đồng cấp ban hành văn bản yêu cầu người sử dụng lao động phối hợp với Công đoàn cơ sở thành lập Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch bệnh Covid-19; thành lập “Tổ An toàn Covid-19” tại các doanh nghiệp, lực lượng nòng cốt là người lao động trực tiếp làm việc tại các tổ sản xuất, am hiểu về công tác phòng, chống dịch, hoạt động dưới sự quản lý, hướng dẫn trực tiếp của Ban Chấp hành Công đoàn.

Nỗ lực đảm bảo an toàn cho người lao động trong dịch Covid-19
Công tác phòng, chống dịch tại các doanh nghiệp thường xuyên được các cấp chính quyền phối hợp với Liên đoàn Lao động huyện kiểm tra

Liên đoàn Lao động huyện cũng chỉ đạo các Công đoàn cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động cấp phát khẩu trang, chai nước rửa tay cho công nhân viên chức lao động; đặt các bình nước rửa tay khô, trang bị đầy đủ xà phòng rửa tay tại các khu vệ sinh. Tại các doanh nghiệp, các đơn vị đều kiểm tra thân nhiệt của người lao động trước khi vào công ty. Thực hiện đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm tại các bếp ăn tập thể, cung cấp đủ nước uống, nước sạch cho người lao động, trang bị khay ăn theo suất cho người lao động, thực hiện lắp vách ngăn tại các bếp ăn.

Ngoài ra, việc thực hiện kiểm tra được các cấp chính quyền phối hợp với Liên đoàn Lao động huyện tổ chức thường xuyên. Qua kiểm tra thực tế, tại các khu xưởng sản xuất của công nhân lao động cho thấy cơ bản các công ty, doanh nghiệp trên địa bàn chấp hành tốt các quy định phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Điển hình như Công ty cổ phần giấy và bao bì Việt Thắng, Công ty cổ phần Tân Hưng, Công ty Trách nhiệm hữu hạn sản xuất và thương mại Hải Long…

Hàng ngày, các công ty đều thực hiện nghiêm việc kiểm tra thân nhiệt đầu giờ cho người lao động trước khi vào công ty làm việc, yêu cầu khách đến làm việc khai báo y tế, trang bị khay ăn, chia vách ngăn cho người lao động khi ăn theo ca. Đồng thời, bố trí phòng khử khuẩn, nước rửa tay sát khuẩn và treo các pano, biển báo hướng dẫn cách phòng chống dịch bệnh…

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền

Nhằm làm tốt công tác phòng, chống dịch trên địa bàn, thời gian qua, Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín đã đẩy mạnh tuyên truyền, vận động toàn thể đoàn viên, công nhân viên chức lao động gương mẫu thực hiện nghiêm yêu cầu 5K của Bộ Y tế.

Liên đoàn Lao động huyện chỉ đạo các Công đoàn cơ sở phải xác định nhiệm vụ phòng, chống dịch Covid-19 là nhiệm vụ quan trọng, cấp bách, ưu tiên hàng đầu. Phát huy mạnh mẽ phương châm 4 tại chỗ; bình tĩnh chủ động ứng phó với mọi tình huống; tuyệt đối không lơ là, chủ quan, gây hoang mang, mất ổn định trong đoàn viên và công nhân viên chức lao động.

Nỗ lực đảm bảo an toàn cho người lao động trong dịch Covid-19
Công tác phòng, chống dịch tại các bếp ăn cũng được thực hiện nghiêm túc

Liên đoàn Lao động huyện cũng thường xuyên tuyên truyền nội dung của ngành Y tế cung cấp về cách phòng, chống dịch bệnh Covid-19 qua hệ thống trang mạng Facebook, Zalo của Liên đoàn Lao động huyện để cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động hiểu rõ và tích cực phòng chống dịch bệnh đúng cách.

Hướng dẫn Công đoàn cơ sở phối hợp với người sử dụng lao động tăng cường công tác tuyên truyền qua hệ thống truyền thanh, Facebook, Zalo nội bộ của đơn vị, doanh nghiệp; hỗ trợ khẩu trang, xà phòng, nước rửa tay sát khuẩn nơi công cộng; phối hợp với các cơ quan chuyên môn tổ chức truyên truyền, cấp phát tờ rơi tới cán bộ, đoàn viên và người lao động không chia sẻ các thông tin thiếu chính xác trên mạng xã hội; nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cán bộ, đoàn viên và người lao động đối với công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19.

Liên đoàn Lao động huyện thường xuyên nhắc nhở người lao động khi có hiện tượng bất thường hoặc dịch bệnh xảy ra cần thông báo ngay cho cán bộ y tế để được khám, điều trị kịp thời, kiên quyết không để dịch lây lan trong doanh nghiệp. Công tác đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm trong doanh nghiệp cũng được chú trọng nhằm tăng cường sức đề kháng cho người lao động.

Mới đây, tại buổi kiểm tra tình hình phòng, chống dịch bệnh Covid-19 trong công nhân viên chức lao động của Tổ công tác số 2 do đồng chí Ngô Văn Tuyến - Ủy viên Ban chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội làm Trưởng đoàn đã ghi nhận và đánh giá cáo kết quả của Liên đoàn Lao động huyện trong thực hiện công tác phòng, chống dịch bệnh.

Đồng thời, đồng chí nhấn mạnh trong thời gian tới, Liên đoàn Lao động huyện cần phải tiếp tục triển khai thực hiện tốt công tác phòng, chống dịch bệnh; rà soát, hỗ trợ kịp thời công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn; nắm bắt tình hình thực tế các doanh nghiệp và công nhân lao động trên địa bàn huyện do ảnh hưởng của dịch dẫn tới mất việc làm, thiếu việc làm, ngừng sản xuất; cập nhật thường xuyên, kịp thời sự chỉ đạo trong công tác phòng, chống dịch…

Để người lao động yên tâm công tác, Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín cũng đã bày tỏ mong muốn Thành ủy, Ủy ban nhân dân, Liên đoàn Lao động Thành phố nghiên cứu có cơ chế hỗ trợ công nhân lao động sớm được tiêm vắc xin phòng bệnh Covid-19 để đảm bảo an toàn trong hoạt động sản xuất, kinh doanh và sức khỏe của người lao động.

K.Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Công an thành phố Hà Nội vừa phát đi cảnh báo về việc một số đối tượng lập các tài khoản, mạo danh công ty tài chính để lừa đảo.
Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Trong suốt gần 10 năm thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, với cách triển khai phù hợp với địa phương, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã đưa việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với các cuộc vận động, các phong trào thi đua yêu nước, với việc thực hiện các nhiệm vụ chính trị và tập trung giải quyết các việc khó ở từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Không có thí sinh vi phạm Quy chế thi trong buổi thi môn Toán

Không có thí sinh vi phạm Quy chế thi trong buổi thi môn Toán

Trong buổi thi môn Toán - môn thi cuối cùng của kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông công lập không chuyên năm học 2025 - 2026, toàn Thành phố không có thí sinh nào vi phạm Quy chế thi.
Từ gánh nặng môi trường đến nguồn lực phát triển bền vững

Từ gánh nặng môi trường đến nguồn lực phát triển bền vững

Giữa tốc độ đô thị hóa chóng mặt, Hà Nội đang phải đối mặt với bài toán nan giải trong quản lý chất thải rắn xây dựng - một trong những nguyên nhân chính gây ô nhiễm môi trường, làm xấu bộ mặt đô thị và gây áp lực lên hệ thống hạ tầng hiện hữu.
Đề xuất bỏ quy định mức thu lệ phí trước bạ 5% với xe máy đăng ký tại các thành phố

Đề xuất bỏ quy định mức thu lệ phí trước bạ 5% với xe máy đăng ký tại các thành phố

Bộ Tài chính đang đề xuất bỏ quy định mức thu lệ phí trước bạ 5% đối với xe máy đăng ký tại các thành phố, thay vào đó áp dụng mức chung 2% cho lần đăng ký đầu và 1% cho lần thứ hai trở đi.
Chú trọng công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động

Chú trọng công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho người lao động

Trong 6 tháng đầu năm, công tác tuyên truyền, giáo dục của các cấp Công đoàn huyện Chương Mỹ có nhiều đổi mới về nội dung và hình thức, sát với thực tiễn, từng bước đáp ứng nhu cầu của đoàn viên và người lao động.
Coco Gauff ngược dòng kịch tính, lần đầu đăng quang Roland Garros

Coco Gauff ngược dòng kịch tính, lần đầu đăng quang Roland Garros

Tay vợt số 2 thế giới Coco Gauff đã có màn trình diễn đầy bản lĩnh và kiên cường để đánh bại Aryna Sabalenka với tỷ số 2-1 (6-7, 6-2, 6-4) trong trận chung kết đơn nữ Roland Garros 2025, qua đó chính thức giành danh hiệu Grand Slam đầu tiên của mình.

Tin khác

Quan tâm, chăm lo cho con em công nhân, viên chức, lao động

Quan tâm, chăm lo cho con em công nhân, viên chức, lao động

Để người lao động ngày càng gắn bó với tổ chức Công đoàn và tích cực lao quá động sản xuất, chung tay cùng đơn vị, doanh nghiệp phát triển, thời gian qua, ngoài nhiệm vụ chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, các cấp Công đoàn quận Bắc Từ Liêm còn tổ chức nhiều hoạt động nhằm quan tâm, chăm lo cho con của người lao động, đặc biệt là con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, các cháu có thành tích tốt trong học tập.
Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn

Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn

Trong 6 tháng đầu năm, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã chủ động xây dựng nội dung chỉ đạo cơ sở và tổ chức hoạt động, triển khai kịp thời các nội dung kế hoạch đã đề ra. Trong đó, công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động luôn được chú trọng thực hiện. Những việc làm thiết thực của các cấp Công đoàn huyện Chương Mỹ đã đem lại niềm vui, sự đoàn kết trong đoàn viên, người lao động.
Chú trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Chú trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh

Thời gian qua, phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động Công đoàn của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã bám sát nhiệm vụ chính trị, kinh tế - xã hội của huyện và Thủ đô. Trong đó, công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn được chú trọng triển khai và đạt nhiều kết quả đáng ghi nhận.
Chương Mỹ: Thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam

Chương Mỹ: Thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam

Vừa qua, đồng chí Nguyễn Hợp Tiến - Huyện ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ đã về dự Lễ ra mắt, tặng hoa chúc mừng và trao Quyết định thành lập Công đoàn Công ty TNHH Rosa Valley Việt Nam.
Đoàn viên huyện Ba Vì đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Đoàn viên huyện Ba Vì đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Ngày 3/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức lễ trao hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên Công đoàn thuộc LĐLĐ huyện Ba Vì. Đây là hoạt động thiết thực, ý nghĩa của tổ chức Công đoàn Thủ đô nhằm hiện thực hóa giấc mơ an cư của người lao động.
Đoàn viên thị xã Sơn Tây đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Đoàn viên thị xã Sơn Tây đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Ngày 3/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức lễ trao hỗ trợ kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn” cho các đoàn viên công đoàn thuộc LĐLĐ thị xã Sơn Tây. Đây là hoạt động thiết thực, ý nghĩa của tổ chức Công đoàn Thủ đô nhằm hiện thực hóa giấc mơ an cư của người lao động.
TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

TRỰC TUYẾN: Công đoàn Thủ đô biểu dương gia đình, động viên con công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu

Sáng nay (3/6), tại Công viên nước Hồ Tây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị biểu dương gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô tiêu biểu năm 2025; tuyên dương con CNVCLĐ đạt thành tích cao, vượt khó học giỏi năm học 2024 - 2025.
Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Phát huy vai trò nữ CNVCLĐ trong các phong trào thi đua

Thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã triển khai sâu rộng phong trào thi đua trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) nhằm động viên, khích lệ nữ đoàn viên, CNVCLĐ hăng hái thi đua trong lao động sản xuất, góp phần thúc đẩy sự phát triển của đơn vị, doanh nghiệp.
“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

“Bữa cơm Công đoàn” ấm áp tại Trường Mầm non 1-6 quận Hoàn Kiếm

Nhân dịp tổng kết năm học 2024 - 2025, Ban Chấp hành Công đoàn Trường Mầm non 1-6 (quận Hoàn Kiếm, Hà Nội) đã phối hợp cùng Ban Giám hiệu nhà trường tổ chức chương trình “Bữa ăn Công đoàn” - hoạt động ý nghĩa nhằm chăm lo đời sống tinh thần, tăng cường sự gắn bó, đoàn kết trong nội bộ cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường.
Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” được tổ chức linh hoạt để phát huy hiệu quả

Thời gian qua, phong trào công nhân, viên chức, lao động cùng hoạt động Công đoàn trên địa bàn thị xã Sơn Tây luôn bám sát nhiệm vụ chính trị của địa phương và thành phố Hà Nội. Trong bối cảnh mới, các cấp Công đoàn đã chủ động đổi mới, sáng tạo trong tổ chức các phong trào thi đua, góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội, đồng thời nâng cao đời sống tinh thần cho đội ngũ cán bộ, đoàn viên và người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động