--> -->

Để người lao động được thụ hưởng nhiều quyền lợi

Tại nhiều doanh nghiệp, Công đoàn đã đại diện người lao động (NLĐ) thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) với người sử dụng lao động, trong đó có nhiều điều khoản có lợi cho NLĐ và cao hơn so với quy định của pháp luật. Nhờ đó, NLĐ được thụ hưởng nhiều quyền lợi thiết thực, vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho NLĐ của tổ chức Công đoàn được khẳng định.
Tạo động lực để người lao động hăng hái thi đua lao động sản xuất Chất xúc tác để người lao động cống hiến Để người lao động luôn được làm việc trong môi trường tốt hơn

Đưa vào TƯLĐTT nhiều điều khoản có lợi cho NLĐ

Nhận thức rõ ý nghĩa, tầm quan trọng của thương lượng, ký kết TƯLĐTT đối với việc thực hiện vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho NLĐ của tổ chức Công đoàn, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn tăng cường vai trò đại diện cho NLĐ để đề xuất, đối thoại, thương lượng và ký kết TƯLĐTT với người sử dụng lao động, trong đó tập trung vào các nội dung như: Tiền lương, chất lượng bữa ăn ca, khen thưởng khi NLĐ đóng góp sáng kiến cải tiến có giá trị làm lợi cho doanh nghiệp…

Để người lao động được thụ hưởng nhiều quyền lợi
Thông qua việc thương lượng, ký kết TƯLĐTT, chất lượng bữa ăn ca của người lao động ngày càng được cải thiện. Ảnh: Mai Quý

Ngoài ra, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã triển khai hiệu quả Đề án thí điểm “Nâng cao hoạt động đối thoại, thương lượng, ký kết TƯLĐTT trong doanh nghiệp” cùng với cơ chế hỗ trợ kinh phí cho các cá nhân là cán bộ Công đoàn cấp trên cơ sở và cán bộ Công đoàn cơ sở trực tiếp tham gia hoạt động thương lượng, ký kết TƯLĐTT. Từ đó tạo ra nguồn cổ vũ, động viên, tiếp thêm động lực cho đội ngũ cán bộ Công đoàn trong hoạt động thương lượng, ký kết TƯLĐTT.

Song song với đó, LĐLĐ Thành phố đã xây dựng, phát hành “Bộ tài liệu hướng dẫn hoạt động thương lượng, ký kết TƯLĐTT tại doanh nghiệp” gồm các biểu mẫu, hướng dẫn theo quy trình rút gọn từ 7 bước xuống còn 3 bước, đảm bảo dễ hiểu, dễ thực hiện, kèm theo đó là ngân hàng các nội dung đề xuất thương lượng để các Công đoàn cơ sở tham khảo khi đề xuất với người sử dụng lao động. LĐLĐ Thành phố cũng đã thành lập “Tổ tư vấn, hỗ trợ thương lượng ký kết TƯLĐTT” để hỗ trợ, hướng dẫn Công đoàn cơ sở về quy trình, cách thức tổ chức thương lượng, ký kết TƯLĐTT tại doanh nghiệp; đồng thời, thiết lập các nhóm Zalo để tạo diễn đàn cho cán bộ Công đoàn chia sẻ, trao đổi kinh nghiệm trong công tác thương lượng, ký kết TƯLĐTT.

Từ sự chỉ đạo quyết liệt của LĐLĐ Thành phố và sự vào cuộc chủ động, trách nhiệm của các cấp Công đoàn, nhất là Công đoàn cơ sở, nhiều bản TƯLĐTT được ký kết đã có những điều khoản có lợi hơn cho NLĐ so với quy định của pháp luật như: Tiền lương tối thiểu cao hơn 5 - 7% so với mức lương tối thiểu của Chính phủ quy định; tiền lương thử việc ít nhất bằng 90% mức lương hiện hưởng; thời gian làm việc 7 giờ/ngày hoặc được nghỉ từ 1 - 2 ngày thứ 7 trong tháng; NLĐ được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày thành lập doanh nghiệp; NLĐ được hỗ trợ bữa ăn ca trị giá từ 20.000 đồng - 30.000 đồng, ngoài ra khi làm thêm từ 2 giờ trở lên được hỗ trợ một bữa ăn ca tương đương 15.000 đồng; tiền thưởng lương tháng thứ 13; được hỗ trợ tiền nhà trọ (hoặc tiền đi lại), tiền nuôi con nhỏ, phụ cấp chuyên cần, phụ cấp thâm niên…

Kinh nghiệm hay từ cơ sở

Chia sẻ kinh nghiệm thương lượng, ký kết TƯLĐTT tại đơn vị, bà Nguyễn Thị Bích Hòa - Chủ tịch Công đoàn Công ty HHKT Chin lan shing Rubber Hà Tây cho biết, khi đàm phán, thương lượng với người sử dụng lao động, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty đã đặc biệt quan tâm đến các nội dung như: Thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, chế độ nghỉ hàng tuần, nghỉ ngày lễ, ngày tết, nghỉ việc riêng và nghỉ phép năm; tiền lương, tiền thưởng và phụ cấp lương; vấn đề an toàn vệ sinh lao động; phúc lợi tập thể, tiền ăn ca…

Theo bà Nguyễn Thị Bích Hòa, để làm tốt vai trò của Công đoàn cơ sở trong quá trình thương lượng, ký kết TƯLĐTT, cán bộ Công đoàn cần có kỹ năng thu thập thông tin, kỹ năng tổ chức lấy ý kiến của tập thể NLĐ; kỹ năng tổ chức cuộc thương lượng. Ngoài ra, cán bộ Công đoàn cần thường xuyên tham gia các lớp tập huấn, tiếp thu những kiến thức, kỹ năng cần thiết để tham gia thương lượng, xây dựng TƯLĐTT tại đơn vị. Trong quá trình thương lượng, ký kết TƯLĐTT, cán bộ Công đoàn phải hết sức linh hoạt, kịp thời nắm bắt những kiến thức luật pháp và các thông tư luật, nghị định mới liên quan đến NLĐ để tư vấn cho Ban lãnh đạo Công ty; đồng thời, cán bộ Công đoàn cần giúp cho Ban lãnh đạo Công ty nhận thấy được việc xây dựng TƯLĐTT là tạo thêm những quyền lợi cao hơn luật cho NLĐ, từ đó, NLĐ càng thêm tin tưởng và gắn bó lâu dài với Công ty.

Tại Công ty Cổ phần Dược phẩm Thiết bị Y tế Hà Nội, theo bà Nguyễn Quỳnh Diệp - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty, để xây dựng và đưa vào thực hiện có hiệu quả TƯLĐTT, Công đoàn Công ty đã làm tốt công tác thu thập và xử lý thông tin về tình hình sản xuất kinh doanh, đời sống vật chất, tinh thần của NLĐ cũng như đề xuất, kiến nghị của NLĐ. Trước khi ký kết, dự thảo TƯLĐTT được các bên đàm phán lấy ý kiến của toàn bộ NLĐ trong doanh nghiệp và chỉ ký kết TƯLĐTT doanh nghiệp khi có trên 50% NLĐ của doanh nghiệp biểu quyết tán thành. Sau khi ký kết TƯLĐTT, Công đoàn tập trung tuyên truyền, phổ biến các nội dung của TƯLĐTT đến NLĐ; kiến nghị người sử dụng lao động điều chỉnh các hợp đồng lao động đã được ký có lợi ích thấp hơn, các quy định về lao động trong doanh nghiệp cho phù hợp với TƯLĐTT mới; phối hợp với người sử dụng lao động kiểm tra định kỳ việc thực hiện TƯTĐTT của các bên.

Phải khẳng định rằng, với việc đại diện cho NLĐ thương lượng, ký kết TƯLĐTT, Công đoàn ngày càng nâng cao vai trò đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho NLĐ; đồng thời là “cầu nối” để xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ và phát triển ổn định, bền vững tại doanh nghiệp.

Mai Quý
Ý kiến bạn đọc

Nên xem

Đánh bại Real Betis với tỷ số 4-1, Chelsea vô địch UEFA Conference League 2024/25

Đánh bại Real Betis với tỷ số 4-1, Chelsea vô địch UEFA Conference League 2024/25

Chelsea đã có màn trình diễn tuyệt vời để lật ngược thế cờ và giành chiến thắng vang dội 4-1 trước Real Betis trong trận chung kết UEFA Europa Conference League mùa giải 2024/25, qua đó nâng cao chiếc cúp danh giá trong lịch sử câu lạc bộ.
Thủ tướng Chính phủ yêu cầu kế hoạch kinh tế - xã hội năm 2026 phải có định lượng, rõ kết quả

Thủ tướng Chính phủ yêu cầu kế hoạch kinh tế - xã hội năm 2026 phải có định lượng, rõ kết quả

Phó Thủ tướng Thường trực Nguyễn Hòa Bình vừa ký Chỉ thị số 14/CT-TTg ngày 28/5/2025 của Thủ tướng Chính phủ về xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội và dự toán ngân sách nhà nước (NSNN) năm 2026.
“Những chặng đường bụi bặm” tập 29: Nguyên bỏ vào rừng sau khi gây sự với Hậu, căng thẳng đẩy lên cao trào

“Những chặng đường bụi bặm” tập 29: Nguyên bỏ vào rừng sau khi gây sự với Hậu, căng thẳng đẩy lên cao trào

Tập 29 của bộ phim “Những chặng đường bụi bặm” tiếp tục mang đến những tình tiết đầy kịch tính và cảm xúc khi mâu thuẫn giữa các nhân vật chính ngày càng trở nên gay gắt.
Giá xăng dầu hôm nay (29/5): Giá dầu thế giới quay đầu tăng

Giá xăng dầu hôm nay (29/5): Giá dầu thế giới quay đầu tăng

Hôm nay (29/5), giá dầu thế giới tăng hơn 1% sau khi Mỹ cấm Chevron xuất khẩu dầu từ Venezuela và một số khu vực sản xuất tại Canada bị gián đoạn, trong khi thị trường ngóng chờ động thái tăng sản lượng từ OPEC+. Cụ thể, giá dầu Brent ở mốc 64,79 USD/thùng, tăng 1,09%, giá dầu WTI ở mốc 61,68 USD/thùng, tăng 1,31%. Giá xăng trong nước chiều nay dự báo có thể tăng nhẹ.
Telegram, ứng dụng bảo mật hay “vùng tối” trên không gian mạng?

Telegram, ứng dụng bảo mật hay “vùng tối” trên không gian mạng?

Ra đời vào năm 2013, Telegram từng được ca ngợi là biểu tượng của tự do số. Ứng dụng nhắn tin này nhanh chóng trở nên phổ biến toàn cầu nhờ cam kết bảo mật tối đa, không thu thập dữ liệu người dùng, và cho phép giao tiếp ẩn danh.
Nhận định Copenhagen vs Silkeborg: Đợi chờ một cột mốc lịch sử

Nhận định Copenhagen vs Silkeborg: Đợi chờ một cột mốc lịch sử

Vào lúc 22h00 ngày 29/5, sân vận động Parken sẽ là tâm điểm của bóng đá Đan Mạch khi chứng kiến trận chung kết Cúp Quốc gia 2024/25 giữa Copenhagen và Silkeborg. Đây không chỉ là cuộc tranh tài cho một danh hiệu mà còn là cơ hội để Copenhagen độc chiếm kỷ lục về số lần vô địch Cúp Quốc gia, một cột mốc lịch sử đang chờ đợi "Sư tử".
Giá vàng hôm nay (29/5): Tăng nhẹ

Giá vàng hôm nay (29/5): Tăng nhẹ

Giá vàng hôm nay (29/5): Đồng loạt quay đầu tăng lên ở cả thị trường trong nước và thế giới.

Tin khác

LĐLĐ quận Đống Đa tiếp tục tổ chức chùm hoạt động cao điểm hướng về người lao động

LĐLĐ quận Đống Đa tiếp tục tổ chức chùm hoạt động cao điểm hướng về người lao động

Ngày 26/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa tổ chức Lễ Báo công tại Đền thờ Vua Quang Trung; Tuyên dương “Công nhân giỏi - Lao động giỏi” năm 2025; Vinh danh 10 cán bộ công đoàn tiêu biểu xuất sắc nhận giải thưởng 28/7 lần thứ IV; Tổng kết hoạt động Công đoàn khối giáo dục năm học 2024 - 2025; Biểu dương điển hình tiên tiến Công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) học tập và làm theo Bác; Biểu dương gia đình CNVCLĐ tiêu biểu năm 2025 và khen thưởng con CNVCLĐ có thành tích cao và vượt khó, học giỏi năm 2025.
Hà Đông: Biểu dương 31 tập thể, cá nhân điển hình học tập và làm theo Bác

Hà Đông: Biểu dương 31 tập thể, cá nhân điển hình học tập và làm theo Bác

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông vừa tổ chức biểu dương, khen thưởng 11 tập thể, 20 cá nhân điển hình trong học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, gắn với hoạt động của tổ chức Công đoàn và các nhiệm vụ chính trị địa phương.
Công đoàn Transerco tuyên truyền điểm mới Luật Bảo hiểm xã hội

Công đoàn Transerco tuyên truyền điểm mới Luật Bảo hiểm xã hội

Nhân Tháng Công nhân năm 2025, Công đoàn Tổng công ty Vận tải Hà Nội (Transerco) đã tổ chức Hội nghị tập huấn, phổ biến một số điểm mới của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 nhằm giúp cán bộ công đoàn nắm rõ các quy định và chính sách mới.
Công đoàn ngành GTVT Hà Nội khám sức khỏe miễn phí cho 2.000 đoàn viên

Công đoàn ngành GTVT Hà Nội khám sức khỏe miễn phí cho 2.000 đoàn viên

Nằm trong chuỗi hoạt động chăm lo cho người lao động nhân dịp Tháng Công nhân, thiết thực vì lợi ích đoàn viên, Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội thông tin, đơn vị đã và sẽ tổ chức nhiều đợt khám, tư vấn sức khỏe miễn phí cho công nhân lao động. Dự kiến từ 22/5 đến hết tháng 6/2025, khoảng 2.000 đoàn viên sẽ được khám sức khỏe miễn phí.
Nhiều kiến nghị được giải đáp thỏa đáng tại Diễn đàn “Đảng với công nhân - Công nhân với Đảng” EVN 2025

Nhiều kiến nghị được giải đáp thỏa đáng tại Diễn đàn “Đảng với công nhân - Công nhân với Đảng” EVN 2025

Diễn đàn “Đảng với công nhân - Công nhân với Đảng” năm 2025 do Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức chiều nay (23/5), là một trong những hoạt động chính trị - xã hội có ý nghĩa rất quan trọng. Đây không chỉ là điểm nhấn trong Tháng Công nhân, mà còn là minh chứng sinh động cho tinh thần dân chủ trong hệ thống chính trị, nơi người lao động được bày tỏ tâm tư, kiến nghị, trực tiếp đóng góp ý kiến xây dựng Đảng, xây dựng Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN).
Phong trào thi đua góp phần khơi gợi sáng tạo, nhân rộng các điển hình

Phong trào thi đua góp phần khơi gợi sáng tạo, nhân rộng các điển hình

Chiều 22/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thị xã Sơn Tây tổ chức Hội nghị biểu dương phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” và “Gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tiêu biểu” thị xã Sơn Tây năm 2025; phát động phong trào thi đua “Bình dân học vụ số” trong CNVCLĐ thị xã.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tập huấn Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 cho CNVCLĐ

Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tập huấn Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 cho CNVCLĐ

Nhân dịp Tháng Công nhân năm 2025, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức Hội nghị tập huấn một số điểm mới của Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 đến công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) ngành Xây dựng Hà Nội.
Đoàn viên huyện Chương Mỹ nhận hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”

Đoàn viên huyện Chương Mỹ nhận hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”

Ngày 22/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức trao hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Nguyễn Thị Bình - Công đoàn Trường Tiểu học Phụng Châu, thuộc LĐLĐ huyện Chương Mỹ.
Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân ngày càng thực chất

Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân ngày càng thực chất

Mới đây, Liên đoàn Lao động huyện Ba Vì tổ chức Lễ hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2025.
Nâng cao đời sống tinh thần và sức khoẻ cho người lao động

Nâng cao đời sống tinh thần và sức khoẻ cho người lao động

Nhân dịp Kỷ niệm 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 - 19/5/2025) và hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2025, vừa qua, Ban Phục vụ lễ tang Hà Nội đã tổ chức Chương trình mít tinh và hoạt động giao lưu tập thể tại trụ sở cơ quan, nhằm nâng cao đời sống tinh thần và sức khoẻ cho cán bộ, nhân viên.
Xem thêm
Phiên bản di động