--> -->

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động phục vụ sản xuất kinh doanh

Thiết thực hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và Tháng Công nhân năm 2024 do các cấp Công đoàn phát động, mới đây Ban Thường vụ Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã thành lập đoàn và tổ chức khảo sát việc thực hiện pháp luật ATVSLĐ, chấm điểm phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp” bảo đảm ATVSLĐ và phong trào “Tổ chức tốt điều kiện sống và làm việc trong CNVCLĐ ngành Xây dựng” tại 10 Công đoàn cơ sở trực thuộc.
Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội: Phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 Chương trình “Hát cho công nhân nghe - nghe công nhân hát” của Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội Món quà ý nghĩa dành tặng đoàn viên, công nhân môi trường

Tăng cường kiểm tra, rà soát

Xây dựng là ngành lao động tiềm ẩn nhiều nguy cơ tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, nhận thức rõ điều này, trong những năm qua, các cấp công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã có nhiều hoạt động thiết thực nhằm đảm bảo an toàn tính mạng và sức khỏe cho người lao động tại nơi làm việc. Công tác ATVSLĐ là một nhiệm vụ trọng tâm luôn được Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đặt lên hàng đầu. Hàng năm, Công đoàn ngành luôn tuyên truyền, huấn luyện, kiểm tra, đôn đốc nhắc nhở các đơn vị, doanh nghiệp quan tâm tạo điều kiện cho người lao động làm việc trong điều kiện đảm bảo an toàn.

Hưởng ứng tháng ATVSLĐ năm 2024, từ ngày 2-15/5, Công đoàn ngành đã tổ chức nhiều đoàn đi kiểm tra khảo sát việc thực hiện pháp luật ATVSLĐ; chấm điểm phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp” bảo đảm ATVSLĐ và phong trào “Tổ chức tốt điều kiện sống và làm việc trong CNVCLĐ ngành Xây dựng”.

Qua khảo sát, Đoàn đã đánh giá, ghi nhận, biểu dương những đơn vị thực hiện tốt công tác ATVSLĐ thông qua kết quả hoạt động năm 2023, việc xây dựng kế hoạch hưởng ứng và triển khai thực hiện Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 theo kế hoạch của Công đoàn ngành đề ra. Nhiều đơn vị đã làm tốt vượt mức các chỉ tiêu, tiêu biểu trong đó là các đơn vị: Công ty TNHH MTV Vườn thú Hà Nội, Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội, Công ty TNHH MTV Nước sạch Hà Nội, Công ty TNHH MVT Thoát nước Hà Nội, Công ty Cổ phần đầu tư Thịnh Phát…

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động phục vụ sản xuất kinh doanh
Hưởng ứng tháng ATVSLĐ năm 2024, từ ngày 2-5/5, Công đoàn ngành đã tổ chức nhiều đoàn đi kiểm tra khảo sát việc thực hiện pháp luật ATVSLĐ; chấm điểm phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp” bảo đảm ATVSLĐ và phong trào “Tổ chức tốt điều kiện sống và làm việc trong CNVCLĐ ngành xây dựng”.

Hầu hết các đơn vị đã chủ động tham gia xây dựng và tổ chức thực hiện tốt kế hoạch về công tác bảo hộ lao động, phòng cháy, chữa cháy trong các doanh nghiệp, cơ quan, đơn vị, đẩy mạnh công tác tuyên truyền bảo vệ môi trường. Kịp thời cập nhật hồ sơ huấn luyện ATVSLĐ, Giấy chứng nhận kiểm định kỹ thuật an toàn lao động và quan trắc môi trường lao động đầy đủ theo quy định của Nghị định 44/2016/NĐ-CP của Chính phủ. Các đơn vị cũng đã quan tâm, thực hiện chế độ phụ cấp đến đội ngũ làm công tác an toàn vệ sinh viên trong từng tổ, bộ phận, phân xưởng.

Tuy vậy, bên cạnh những thuận lợi, đoàn công tác cũng đã góp ý và chỉ ra một số tồn tại hạn chế cần khắc phục xong trong tháng 5/2024 như: thay tiêu lệnh chữa cháy đã mờ, tích cực hơn nữa tổ chức các hoạt động và bổ sung băng zôn, khẩu hiệu hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ; tuân thủ việc lập kế hoạch, tổ chức thực hiện đánh giá nguy cơ rủi ro ATVSLĐ và chế độ thông tin báo cáo theo thông tư 07/2016/TT-BLĐTB&XH của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội.

Trong thời gian tới, Công đoàn ngành sẽ tiếp tục tổ chức các đoàn thanh, kiểm tra, trong đó tập trung vào một số ngành, nghề, lĩnh vực có nhiều nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như: xây dựng, điện, cơ khí, làm việc trong không gian hạn chế; việc sử dụng, kiểm định máy, thiết bị, vật tư có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động, đo kiểm môi trường lao động, công tác huấn luyện về ATVSLĐ; công tác khám sức khỏe định kỳ cho người lao động.

Luôn là việc ưu tiên

Theo bà Nguyễn Thị Thanh, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, hàng năm, Công đoàn ngành đều phát động và chỉ đạo các cấp công đoàn xây dựng kế hoạch tuyên truyền và tổ chức các hoạt động cụ thể, thiết thực nhằm tăng cường công tác đảm bảo ATVSLĐ; đặc biệt ở cấp công đoàn cơ sở (CĐCS) được công đoàn cấp trên, ban giám đốc doanh nghiệp thường xuyên khuyến khích tạo điều kiện phối hợp thực hiện công tác đảm bảo ATVSLĐ thông qua công tác tuyên truyền, tập huấn, mở lớp đào tạo.

Với chủ đề Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 là “Tăng cường đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng”, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội đã tăng cường, đa dạng hóa các hoạt động truyền thông về ATVSLĐ tới đoàn viên, người lao động; xây dựng, phát hành các ấn phẩm, tài liệu, sổ tay, tờ rơi, hướng dẫn về chủ đề, nội dung triển khai Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, mạng xã hội, điện thoại thông minh. Tuyên truyền hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 qua hệ thống báo chí công đoàn, hệ thống các đài phát thanh, bản tin tại doanh nghiệp.

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động phục vụ sản xuất kinh doanh
Đoàn kiểm tra công tác ATVSLĐ làm việc với Công ty TNHH MTV Vườn thú Hà Nội.

Công đoàn ngành cũng đã phát động phong trào thi đua về công tác ATVSLĐ, phong trào quần chúng làm công tác ATVSLĐ; phong trào tự cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc. Tiếp tục đẩy mạnh phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm ATVSLĐ”, cụ thể hóa thành các nội dung thi đua phù hợp với điều kiện của địa phương, ngành, đơn vị. Qua đó, thúc đẩy sự tham gia của các cấp công đoàn, đoàn viên, người lao động và người sử dụng lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp.

Nhằm tăng cường phổ biến kiến thức mới về pháp luật lao động và ATVSLĐ, ngay đầu tháng 5/2025, Công đoàn ngành đã tổ chức lớp tập huấn cho hơn 300 đoàn viên, người lao động toàn ngành. Tại lớp tập huấn, các đoàn viên đã được nghe ông Ngô Kế Nghiệp, chuyên viên cao cấp Cục An toàn lao động, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội giảng dạy những nội dung cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động; một số điểm mới của pháp luật về ATVSLĐ; danh mục nghề, công việc nặng nhọc và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; các yếu tố nguy hiểm, độc hại gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong quá trình sản xuất và các biện pháp phòng ngừa.

Qua đó, tuyên truyền sâu rộng đến đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trong cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp về mục đích, ý nghĩa các hoạt động của Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 với chủ đề “Tăng cường đảm bảo ATVSLĐ tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng”. Được biết, trong tháng 6/2024, Công đoàn ngành cũng đã lên kế hoạch để cùng Báo Lao động Thủ đô tổ chức buổi giao lưu trực tuyến, truyền thông chính sách đến công nhân lao động trong ngành.

Trong điều kiện sản xuất kinh doanh còn gặp nhiều khó khăn nhưng phong trào thi đua “Xanh - Sạch - Đẹp” bảo đảm ATVSLĐ và phong trào “Tổ chức tốt điều kiện sống, làm việc trong CNVCLĐ ngành Xây dựng” luôn được các cấp Công đoàn ngành và đơn vị quan tâm, tích cực hưởng ứng. Hiệu quả từ các phong trào đã góp phần giúp doanh nghiệp ổn định sản xuất kinh doanh, người lao động yên tâm làm việc, tăng năng suất, chất lượng sản phẩm.

Tuấn Dũng

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Cổng Pháp luật quốc gia: Phục vụ người dân, doanh nghiệp trong tiếp cận chính sách, pháp luật

Cổng Pháp luật quốc gia: Phục vụ người dân, doanh nghiệp trong tiếp cận chính sách, pháp luật

Ứng dụng AI trong lĩnh vực pháp luật là giải pháp thực sự hữu ích trong việc tra cứu, tìm hiểu thông tin pháp luật theo nhu cầu của từng cá nhân, tổ chức. AI pháp luật được giới thiệu trên Cổng Pháp luật quốc gia là phiên bản thử nghiệm ban đầu do doanh nghiệp đối tác phát triển.
Phát huy vai trò Công đoàn trong phong trào thể dục thể thao

Phát huy vai trò Công đoàn trong phong trào thể dục thể thao

Phong trào thể dục thể thao (TDTT) ở thị xã Sơn Tây thời gian qua đã có những bước phát triển mạnh mẽ, góp phần nâng cao đời sống tinh thần, sức khỏe thể chất cho nhân dân, nhất là đội ngũ cán bộ, đoàn viên Công đoàn. Các giải đấu, hội thao được tổ chức thường xuyên, quy mô ngày càng mở rộng, tạo sân chơi bổ ích, tăng cường tình đoàn kết, gắn bó giữa các cơ quan, đơn vị. Đặc biệt, vai trò của Công đoàn các cấp đã được thể hiện rõ nét. Công đoàn không chỉ là đơn vị tổ chức, vận động, mà còn là lực lượng nòng cốt trong việc khích lệ đoàn viên tham gia tích cực các hoạt động TDTT. Nhờ vậy, sức khỏe, tinh thần làm việc của người lao động ngày càng được cải thiện, góp phần xây dựng đội ngũ đoàn viên công đoàn vững mạnh, nhiệt huyết và đoàn kết hơn.
Phát huy vai trò của lao động nữ

Phát huy vai trò của lao động nữ

Thông qua việc triển khai hiệu quả phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Thủ đô đã góp phần khích lệ lao động nữ phát huy vai trò trong công tác và lao động sản xuất, đồng hành cùng sự phát triển bền vừng của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Vinfast mở rộng hệ thống nhà cung ứng nội địa, cam kết bao tiêu sản phẩm đầu ra

Vinfast mở rộng hệ thống nhà cung ứng nội địa, cam kết bao tiêu sản phẩm đầu ra

Nhằm chia sẻ cơ hội phát triển, góp phần xây dựng cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam hùng mạnh, đoàn kết, chung tay vì nền công nghiệp ô tô Việt Nam, VinFast sẽ tổ chức Hội nghị “Tăng cường nội địa hóa và phát triển hệ thống nhà cung cấp cho VinFast” vào ngày 9/6 tại Hà Nội với nhiều cơ hội và cam kết hấp dẫn.
Phát huy phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong thời đại số

Phát huy phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong thời đại số

Năm qua, dù còn nhiều khó khăn và thách thức, nhưng với tinh thần đoàn kết, nỗ lực không ngừng nghỉ cùng ý chí quyết tâm cao, đội ngũ cán bộ, công nhân viên, người lao động toàn thị xã Sơn Tây đã đạt được những thành tựu đáng ghi nhận. Trong đó, phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” đã thúc đẩy đoàn viên, người lao động hăng hái thi đua, cống hiến.
Khung biên chế của một chính quyền cấp xã khoảng 32 biên chế

Khung biên chế của một chính quyền cấp xã khoảng 32 biên chế

Dự kiến định hướng tạm thời khung biên chế của một chính quyền cấp xã khoảng 32 biên chế (không bao gồm biên chế khối đảng, đoàn thể và không bao gồm biên chế của Ban Chỉ huy quân sự cấp xã).
“Cú hích” tạo sức hút vận tải hành khách công cộng

“Cú hích” tạo sức hút vận tải hành khách công cộng

Những năm gần đây, Hà Nội đẩy mạnh phát triển giao thông thông minh, đặc biệt là giao thông công cộng. Dự kiến ngày 2/9 tới, Thành phố sẽ khai trương hệ thống thẻ vé liên thông, giúp hành khách chỉ cần một loại thẻ để sử dụng nhiều phương tiện công cộng như xe buýt và đường sắt đô thị. Đây là giải pháp quan trọng nhằm tạo thuận tiện, thu hút người dân tham gia giao thông công cộng, góp phần giảm ùn tắc và ô nhiễm môi trường.

Tin khác

Phát huy phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong thời đại số

Phát huy phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong thời đại số

Năm qua, dù còn nhiều khó khăn và thách thức, nhưng với tinh thần đoàn kết, nỗ lực không ngừng nghỉ cùng ý chí quyết tâm cao, đội ngũ cán bộ, công nhân viên, người lao động toàn thị xã Sơn Tây đã đạt được những thành tựu đáng ghi nhận. Trong đó, phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” đã thúc đẩy đoàn viên, người lao động hăng hái thi đua, cống hiến.
Huyện Thanh Oai: Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động

Huyện Thanh Oai: Nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho người lao động

Với phương châm “Hướng về cơ sở chăm lo cho đoàn viên”, trong thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Oai đã nỗ lực triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa nhằm nâng cao đời sống cho người lao động trên địa bàn.
Khám sức khỏe miễn phí cho công nhân lao động quận Hoàng Mai

Khám sức khỏe miễn phí cho công nhân lao động quận Hoàng Mai

Mới đây, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hoàng Mai đã tổ chức khám sức khỏe miễn phí cho gần 100 công nhân, viên chức, lao động tại 3 Công đoàn cơ sở thuộc khối doanh nghiệp.
Khích lệ tinh thần sáng kiến, sáng tạo trong công nhân lao động

Khích lệ tinh thần sáng kiến, sáng tạo trong công nhân lao động

Năm 2025, trong không khí thi đua sôi nổi cả nước hướng tới Đại hội Đảng bộ các cấp, nhiệm kỳ 2025-2030 và các ngày lễ lớn của Thủ đô và đất nước, Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất (KCN&CX) Hà Nội đã và đang đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) với nhiều cách làm thiết thực, hiệu quả và sáng tạo.
Góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp

Góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp

Với những nỗ lực của đội ngũ đoàn viên, người lao động, Công đoàn Công ty TNHH Trung Thành đã luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và nhận được Cờ thi đua, Bằng khen, Giấy khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, thành phố Hà Nội và quận Hoàng Mai trao tặng. Đặc biệt, Công ty đã vinh dự được Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội công nhận danh hiệu “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” giai đoạn 2023-2024.
Người lao động huyện Chương Mỹ đón nhận kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn”

Người lao động huyện Chương Mỹ đón nhận kinh phí xây dựng “Mái ấm Công đoàn”

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội, LĐLĐ huyện Chương Mỹ đã tổ chức trao hỗ trợ kinh phí xây “Mái ấm công đoàn” cho chị Cao Thị Hưng - đoàn viên Công đoàn Trường Mầm non xã Thượng Vực.
Chia sẻ bí quyết giúp cán bộ, giáo viên xây dựng gia đình hạnh phúc thời hội nhập

Chia sẻ bí quyết giúp cán bộ, giáo viên xây dựng gia đình hạnh phúc thời hội nhập

Tám nguyên tắc vàng được chuyên gia chia sẻ để vợ chồng thương yêu nhau lâu dài, giữ gìn mái ấm gia đình trong thời kỳ hội nhập, đó là: Kính trọng, yêu thương, tin tưởng, giúp đỡ, khuyến khích, tha thứ, nhường nhịn và chia sẻ.
Sơn Tây: Lan tỏa phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong ngành Giáo dục

Sơn Tây: Lan tỏa phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong ngành Giáo dục

Liên đoàn Lao động thị xã Sơn Tây cho biết, thời gian qua, phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong ngành Giáo dục và Đào tạo đã lan tỏa sâu rộng và được triển khai phù hợp với từng đơn vị.
Đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội được quan tâm, chăm lo

Đoàn viên Nghiệp đoàn Lái xe ô tô công nghệ Hà Nội được quan tâm, chăm lo

Tối 28/5, Nghiệp đoàn tổ chức kỷ niệm 3 năm ngày thành lập. Đáng chú ý, trong suốt thời gian qua, hoạt động chăm lo cho đoàn viên Nghiệp đoàn đã có nhiều đổi mới, sáng tạo và đi vào chiều sâu, qua đó thu hút đông đảo người lao động hoạt động trong lĩnh vực lái xe ô tô công nghệ gia nhập.
LĐLĐ quận Đống Đa tiếp tục tổ chức chùm hoạt động cao điểm hướng về người lao động

LĐLĐ quận Đống Đa tiếp tục tổ chức chùm hoạt động cao điểm hướng về người lao động

Ngày 26/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa tổ chức Lễ Báo công tại Đền thờ Vua Quang Trung; Tuyên dương “Công nhân giỏi - Lao động giỏi” năm 2025; Vinh danh 10 cán bộ công đoàn tiêu biểu xuất sắc nhận giải thưởng 28/7 lần thứ IV; Tổng kết hoạt động Công đoàn khối giáo dục năm học 2024 - 2025; Biểu dương điển hình tiên tiến Công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) học tập và làm theo Bác; Biểu dương gia đình CNVCLĐ tiêu biểu năm 2025 và khen thưởng con CNVCLĐ có thành tích cao và vượt khó, học giỏi năm 2025.
Xem thêm
Phiên bản di động