-->

Vững tin bước vào nhiệm kỳ mới

Khép lại năm 2022, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, với sự linh hoạt, sáng tạo trong công tác hoạt động, các cấp Công đoàn tỉnh Thanh Hóa đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, đạt và vượt 25/25 chỉ tiêu, góp phần vào thành tích chung của tổ chức Công đoàn Việt Nam và sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.
LĐLĐ Thanh Hóa kỷ niệm ngày Quốc tế Lao động và Tháng Công nhân

Từ kết quả đạt được...

Đồng hành cùng đoàn viên, người lao động, điểm nổi bật đầu tiên phải kể đến là các cấp Công đoàn tỉnh Thanh Hóa đã vận động các doanh nghiệp và dành kinh phí hoạt động tập trung chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) vượt qua đại dịch Covid-19 từng bước ổn định đời sống, yên tâm lao động sản xuất với tổng số tiền, hàng hóa trị giá 397,6 tỷ đồng. Các phong trào thi đua, cuộc vận động, chương trình phối hợp được tổ chức hiệu quả, thiết thực. Trong năm, có 158 tập thể, 273 cá nhân có thành tích xuất sắc đã được nhận Cờ thi đua, Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ủy ban nhân dân tỉnh và LĐLĐ tỉnh. Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo cho 25 cá nhân.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa Vũ Mạnh Sơn.
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa Vũ Mạnh Sơn.

Đặc biệt, hưởng ứng Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, kết thúc giai đoạn 1, tỉnh Thanh Hoá dẫn đầu toàn quốc với 170.234 sáng kiến và được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen. Giai đoạn 2, tính đến ngày 25/11/2022, Thanh Hóa tiếp tục là đơn vị dẫn đầu toàn quốc với 266.852 lượt tham gia sáng kiến.

Bên cạnh đó, phong trào thi đua "CNVCLĐ chung sức hiện thực hoá khát vọng xây dựng quê hương Thanh Hoá văn minh, thịnh vượng, giai đoạn 2021-2030" do LĐLĐ tỉnh phát động đã lan tỏa sâu rộng đến cơ sở, với nhiều mô hình hay, cách làm hiệu quả, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng hiệu quả nhiệm vụ chính trị từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã tổ chức Lễ tôn vinh “Công nhân giỏi xứ Thanh”, “Công chức, viên chức, người lao động (NLĐ) tiêu biểu xứ Thanh” năm 2022, tặng Bằng khen và trao biểu trưng cho 76 cá nhân xuất sắc tiêu biểu. LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa cũng được Cụm thi đua các tỉnh Bắc Trung bộ tôn vinh là đơn vị dẫn đầu và đề nghị Thủ tướng Chính phủ tặng Cờ thi đua.

Năm qua, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa cũng đẩy mạnh chuyển đổi số và đa dạng hoá hoạt động tuyên truyền vận động trong CNVCLĐ, góp phần nâng cao chất lượng hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên, NLĐ thực hiện tốt chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nhiệm vụ chính trị của tỉnh, của Công đoàn. Bên cạnh đó, công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở (CĐCS) tiếp tục được quan tâm. Tính đến 25/11/2022, toàn tỉnh đã phát triển 32.215 đoàn viên (đạt 107,3% kế hoạch Tổng Liên đoàn giao), thành lập được 155 CĐCS (đạt 258,3% kế hoạch Tổng Liên đoàn giao); giới thiệu 3.897 đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, trong đó có 2.312 đoàn viên được kết nạp vào Đảng (đạt 116,3 kế hoạch Tổng Liên đoàn)...

Vững tin bước vào nhiệm kỳ mới, thắng lợi mới

Bước sang năm 2023, Công đoàn tỉnh Thanh Hóa sẽ tiến hành Đại hội lần thứ XX, nhiệm kỳ 2023-2028. Quán triệt sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa xác định thực hiện một số giải pháp trọng tâm sau:

Một là, tập trung chỉ đạo triển khai thực hiện các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, các Nghị quyết của tổ chức Công đoàn, đặc biệt là Nghị quyết 02/NQ-BCT, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp; Nghị quyết Đại hội toàn quốc lần thứ XIII của Đảng; Nghị quyết số 58/NQ-TW, ngày 5/8/2020 của Bộ Chính trị “Về xây dựng và phát triển tỉnh Thanh Hóa đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045”; Chương trình hành động thực hiện Chương trình phối hợp công tác giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Thanh Hóa.

Là một trong những địa phương có số lượng CNVCLĐ, đoàn viên Công đoàn lớn của cả nước, Công đoàn tỉnh Thanh Hóa xác định bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của NLĐ là ưu tiên hàng đầu. Cạnh đó, tiếp tục nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua, sáng kiến, sáng tạo để khơi sức mạnh nội sinh trong mỗi công nhân, viên chức, người lao động nhằm cải thiện năng suất lao động, tạo động lực cho phát triển.

Hai là, tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội XX Công đoàn Thanh Hóa và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Xây dựng và triển khai có hiệu quả chương trình phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức Công đoàn gắn với việc củng cố, duy trì và nâng cao chất lượng hoạt động của các CĐCS. Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn; tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh...

Ba là, tiếp tục đẩy mạnh công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, nâng cao đời sống cho CNVCLĐ; đổi mới hoạt động chăm lo theo hướng đảm bảo an sinh xã hội, tăng cường thực hiện chương trình phúc lợi tạo sự khác biệt về quyền, lợi ích của đoàn viên công đoàn; gắn kết chặt chẽ hơn đoàn viên và tổ chức Công đoàn. Chủ động tìm kiếm các đối tác mới với các sản phẩm, dịch vụ mới, đàm phán, ký kết mang lại lợi ích tốt hơn cho đoàn viên và NLĐ... Đồng thời, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách đối với NLĐ. Giải quyết và tham gia giải quyết các khiếu nại, tố cáo của NLĐ. Tham gia cùng các cấp chính quyền tháo gỡ khó khăn và hỗ trợ cho doanh nghiệp vượt qua khó khăn một cách thực chất.

Bốn là, đẩy mạnh phong trào thi đua: “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong hoạt động của tổ chức Công đoàn”, phong trào “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”; “Phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật với năng suất, chất lượng, hiệu quả, an toàn vệ sinh lao động”… đặc biệt là phong trào “CNVCLĐ chung sức, hiện thực hóa khát vọng xây dựng quê hương Thanh Hóa văn minh, thịnh vượng” giai đoạn 2021-2030, gắn với Chương trình “1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19" giai đoạn 2. Việc tổ chức các phong trào thi đua, có trọng tâm, trọng điểm, gắn với tiêu chí cụ thể, phù hợp với điều kiện thực tế của ngành, địa phương, cơ sở, đồng thời nghiên cứu và lượng hóa bằng chỉ tiêu thi đua, kết quả thi đua gắn với tổ chức linh hoạt hiệu quả hoạt động thi đua.

Năm là, tổ chức triển khai thực hiện đồng bộ, quyết liệt, hiệu quả các Đề án đã được Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh phê duyệt. Hiện đại hóa, đa dạng hóa hệ thống truyền thông Công đoàn Thanh Hóa, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin. Tuyên truyền, vận động NLĐ tích cực học tập, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp để thích ứng với điều kiện lao động trong bối cảnh của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư và hội nhập kinh tế quốc tế...

Phát huy sức mạnh của giai cấp công nhân, phát huy lịch sử hào hùng của tổ chức Công đoàn, toàn bộ CNVCLĐ, đoàn viên Công đoàn tỉnh Thanh Hóa nguyện đoàn kết một lòng, không ngừng nỗ lực, đổi mới phương thức hoạt động để xứng đáng là tổ chức tin cậy của NLĐ, góp phần đưa Thanh Hóa ngày càng phát triển.

Vũ Mạnh Sơn (Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Đại biểu Quốc hội, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa)

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Google ra mắt công cụ AI tạo video từ văn bản và hình ảnh

Google ra mắt công cụ AI tạo video từ văn bản và hình ảnh

Google vừa chính thức giới thiệu hai công cụ trí tuệ nhân tạo (AI) mới mang tên Veo 2 và Whisk Animate, cho phép người dùng tạo ra video ngắn từ mô tả bằng văn bản hoặc hình ảnh.
Cửa Lò rực rỡ khai mạc mùa du lịch năm 2025

Cửa Lò rực rỡ khai mạc mùa du lịch năm 2025

Tối ngày 19/4, tại Quảng trường Bình Minh, Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Vinh, tỉnh Nghệ An tổ chức khai mạc Lễ hội du lịch biển Cửa Lò năm 2025.
Thanh Trì: Quá trình sắp xếp không làm gián đoạn các nhiệm vụ

Thanh Trì: Quá trình sắp xếp không làm gián đoạn các nhiệm vụ

Trong ngày 20/4, 16 xã, thị trấn trên địa bàn huyện Thanh Trì sẽ tổ chức lấy ý kiến người dân đối với phương án sắp xếp đơn vị hành chính xã trên địa bàn mà hộ gia đình cư trú. Theo phương án, huyện Thanh Trì sau sắp sếp sẽ còn 5 xã: Thanh Trì, Tân Triều, Đại Thanh, Ngọc Hồi và Nam Phù.
Raphinha rực sáng, Barca ngược dòng điên rồ chạm tay vào ngôi vương La Liga

Raphinha rực sáng, Barca ngược dòng điên rồ chạm tay vào ngôi vương La Liga

Barcelona đã có màn lội ngược dòng nghẹt thở trước Celta Vigo, giành chiến thắng 4-3 đầy cảm xúc tại vòng 32 La Liga vào tối 19/4. Sự tỏa sáng đúng lúc của Raphinha cùng tinh thần chiến đấu kiên cường giúp đoàn quân Hansi Flick nắm lợi thế lớn trong cuộc đua vô địch, tạm hơn Real Madrid tới 7 điểm.
Everton 0-2 Man City: Lực bất tòng tâm, Man xanh giành 3 điểm trong gian khó

Everton 0-2 Man City: Lực bất tòng tâm, Man xanh giành 3 điểm trong gian khó

Trước áp lực phải thắng để nuôi hy vọng dự Champions League mùa tới, Man City đã trải qua một buổi tối không hề dễ dàng trên sân Goodison Park. Nhưng với bản lĩnh của một đội bóng lớn, đoàn quân của Pep Guardiola vẫn biết cách vượt khó, giành chiến thắng 2-0 đầy nhọc nhằn trước một Everton kiên cường.
Lịch thi đấu giải bóng chuyền các CLB nữ châu Á 2025: VTV Bình Điền Long An sẵn sàng chinh phục châu lục

Lịch thi đấu giải bóng chuyền các CLB nữ châu Á 2025: VTV Bình Điền Long An sẵn sàng chinh phục châu lục

Giải bóng chuyền vô địch các CLB nữ châu Á 2025 (AVC Women's Club Championship) chính thức khởi tranh từ ngày 20/4 đến 27/4 tại Pasig, Philippines. Đại diện của Việt Nam – CLB VTV Bình Điền Long An – sẽ góp mặt với quyết tâm cao, hướng tới tấm vé vào vòng knock-out.
Bảo hiểm nhân thọ Sun Life Việt Nam lỗ lũy kế hơn 6.300 tỷ đồng

Bảo hiểm nhân thọ Sun Life Việt Nam lỗ lũy kế hơn 6.300 tỷ đồng

Áp lực bồi thường bảo hiểm cộng với chi phí vận hành ở mức cao khiến lực đỡ từ lợi nhuận tài chính không đủ sức giúp Công ty TNHH Bảo hiểm nhân thọ Sun Life Việt Nam thoát khỏi tình trạng thua lỗ liên tiếp. Báo cáo tài chính kiểm toán năm 2024 cho thấy doanh nghiệp tiếp tục lỗ sau thuế gần 870 tỷ đồng, nâng tổng lỗ lũy kế lên hơn 6.300 tỷ đồng, chiếm hơn 30% tổng nguồn vốn.

Tin khác

LĐLĐ huyện Nam Đàn tổ chức giải Pickleball trong đoàn viên, người lao động

LĐLĐ huyện Nam Đàn tổ chức giải Pickleball trong đoàn viên, người lao động

Ngày 19/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Nam Đàn tổ chức Giải Pickleball trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động năm 2025.
Những người góp sức cho trái bóng lăn

Những người góp sức cho trái bóng lăn

Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X - năm 2025 đã đi được hơn nửa chặng đường. Để những cầu thủ có thể thi đấu nhiệt huyết trên sân và cống hiến những pha ghi bàn mãn nhãn cho khán giả, phải nhớ đến công lao của những bộ phận vô cùng quan trọng như y tế, trọng tài, giám sát.
200 đoàn viên, người lao động khối trường mẫu giáo và mầm non tham gia hiến máu tình nguyện

200 đoàn viên, người lao động khối trường mẫu giáo và mầm non tham gia hiến máu tình nguyện

Mỗi giọt máu tình nguyện cho đi không chỉ đơn thuần là cứu người mà còn là trách nhiệm, tấm lòng yêu thương, sẻ chia của đoàn viên, người lao động quận Ba Đình; qua đó tiếp thêm động lực, niềm tin vào cuộc sống cho các bệnh nhân đang điều trị bệnh.
Mục tiêu thực hiện nhiệm vụ Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2025

Mục tiêu thực hiện nhiệm vụ Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2025

Năm 2025, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động được triển khai với chủ đề “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ, rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc”; Tháng Công nhân được triển khai với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới”, với quyết tâm đổi mới, thành phố Hà Nội đã và đang tiếp tục đặt ra những mục tiêu cụ thể cho công tác này.
Sôi nổi Giải thể thao ngành GD&ĐT Hà Nội năm học 2024 - 2025

Sôi nổi Giải thể thao ngành GD&ĐT Hà Nội năm học 2024 - 2025

Giải thể thao cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) ngành Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Hà Nội năm học 2024 - 2025 đã thu hút 1.320 vận động viên xuất sắc, đại diện cho 17 cụm trường trực thuộc và 30 quận, huyện, thị xã tham gia tranh tài ở 2 nội dung thi đấu: Kéo co, cầu lông.
Những hình ảnh ấn tượng tại Giải thể thao CBGVNV ngành GD&ĐT Hà Nội

Những hình ảnh ấn tượng tại Giải thể thao CBGVNV ngành GD&ĐT Hà Nội

Ngày 19/4, tại Trung tâm Văn hóa - Thông tin và Thể thao quận Bắc Từ Liêm, Sở Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Hà Nội phối hợp với Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội tổ chức Giải thể thao cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) ngành GD&ĐT Hà Nội năm học 2024 - 2025.
Nâng cao vai trò chỉ đạo của Công đoàn trong ký kết Thỏa ước lao động tập thể

Nâng cao vai trò chỉ đạo của Công đoàn trong ký kết Thỏa ước lao động tập thể

Từ góc nhìn của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Nam Từ Liêm đã cho thấy vai trò nổi bật của Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trong việc chỉ đạo, hỗ trợ Công đoàn cơ sở (CĐCS) thương lượng và ký kết Thoả ước lao động tập thể (TƯLĐTT) hiệu quả.
15 đội bóng sôi nổi tham gia Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng năm 2025

15 đội bóng sôi nổi tham gia Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng năm 2025

Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và lực lượng vũ trang (LLVT) quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025 do Liên đoàn Lao động quận Hai Bà Trưng và Trung tâm Văn hoá, Thông tin và Thể thao quận phối hợp tổ chức đang diễn ra sôi nổi tại sân bóng Trường THCS Nguyễn Phong Sắc, quận Hai Bà Trưng, Hà Nội.
Quan tâm tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động

Quan tâm tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho đoàn viên, người lao động

Nhằm nâng cao hiểu biết cho đoàn viên, người lao động, thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Thanh Xuân đã tổ chức nhiều hoạt động tuyên truyền phong phú, sáng tạo, phù hợp với từng loại hình cơ quan, đơn vị doanh nghiệp.
Phổ biến Luật Thủ đô, Luật Công đoàn tới cán bộ Công đoàn, người lao động

Phổ biến Luật Thủ đô, Luật Công đoàn tới cán bộ Công đoàn, người lao động

Luật Thủ đô năm 2024 được Quốc hội thông qua với nhiều nội dung mới, trong đó có những cơ chế chính sách đặc thù, vượt trội cho Thủ đô Hà Nội phát triển trong giai đoạn mới. Việc tuyên truyền, phổ biến sâu rộng, đưa Luật vào cuộc sống không chỉ là trách nhiệm của các cơ quan chức năng mà còn là nội dung thiết thực đối với các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động