--> -->

Những bông hoa Tháng 5

Trong “Tháng Công nhân” năm 2023, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức Lễ báo công dâng Bác và tuyên dương 100 “Công nhân giỏi Thủ đô”. Đây là những công nhân tiêu biểu, xuất sắc đại diện cho đội ngũ công nhân lao động Thủ đô luôn hăng say lao động sản xuất, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật để góp phần vào sự phát triển chung của mỗi đơn vị, doanh nghiệp.
Hiệu quả từ phong trào “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến sáng tạo” Nữ công nhân đứng máy hết lòng vì công việc Người quản đốc luôn miệt mài nghiên cứu để tạo ra những sản phẩm chất lượng

Trước tiên phải khẳng định rằng, phong trào thi đua phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” do LĐLĐ thành phố Hà Nội phát động trong nhiều năm qua đã và đang tạo được sức lan tỏa rộng lớn, được các cấp chính quyền, chủ doanh nghiệp và đông đảo công nhân lao động hưởng ứng tích cực. Phong trào này đã trở thành nguồn động lực to lớn giúp công nhân lao động hăng say làm việc, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật có giá trị làm lợi cho doanh nghiệp, góp phần đẩy mạnh hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; đồng thời, thể hiện sự đồng hành của tổ chức Công đoàn cùng doanh nghiệp duy trì, phát triển sản xuất kinh doanh, nâng cao chất lượng đời sống, việc làm của người lao động, đảm bảo mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định tại doanh nghiệp.

Những bông hoa Tháng 5
Phong trào thi đua đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” do LĐLĐ thành phố Hà Nội phát động đã và đang được đông đảo công nhân lao động hưởng ứng tích cực. Ảnh: Mai Quý.

Theo LĐLĐ thành phố Hà Nội, năm 2023, toàn Thành phố có 56.500 công nhân lao động được công nhận danh hiệu “Công nhân giỏi” cấp cơ sở; 1.655 công nhân lao động được công nhận “Công nhân giỏi” cấp trên cơ sở. Từ những tấm gương điển hình tiên tiến cấp cơ sở và cấp trên cơ sở, Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội đã lựa chọn và quyết định tặng Bằng Công nhận cho 100 công nhân lao động đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2023. Đây là những công nhân trực tiếp lao động sản xuất; thường xuyên hoàn thành tốt nhiệm vụ, từng đạt giải tại các Hội thi luyện tay nghề, thi thợ giỏi, bàn tay vàng của doanh nghiệp và các cấp Công đoàn tổ chức; nghiêm túc chấp hành nghiêm nội quy, kỷ luật lao động của đơn vị, doanh nghiệp…

Tiêu biểu như anh Trần Văn Sơn - công nhân Công ty TNHH Yamaha Motor Việt Nam, là công nhân tiện vạn năng có trình độ tay nghề cao và nhiều sáng kiến cải tiến có giá trị làm lợi lớn cho Công ty. Năm 2022, anh Sơn đã đạt giải Nhì nghề thi tiện vạn năng tại Hội thi Thợ giỏi Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội và đạt Giải nhất nghề thi tiện vạn năng tại Hội thi Thợ giỏi thành phố Hà Nội lần thứ II năm 2021. Chị Nguyễn Thị Vân Anh - công nhân Công ty TNHH Maxport Ltd, là công nhân có thâm niên, tay nghề cao, có nhiều sáng kiến trong việc cải tiến phương pháp may mẫu nhanh và chính xác; luôn được lãnh đạo Công ty tín nhiệm giao thực hiện những mẫu hàng khó, đòi hỏi kỹ thuật cao và tham gia dạy nghề cho công nhân mới. Nhiều năm liên tục chị Vân Anh được công nhận danh hiệu “Lao động giỏi” cấp Công ty; năm 2022, chị đạt giải Nhất Hội thi nghề may của Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội.

Theo LĐLĐ thành phố Hà Nội, năm 2023, toàn thành phố có 56.500 công nhân lao động được công nhận danh hiệu “Công nhân giỏi” cấp cơ sở; 1.655 công nhân lao động được công nhận “Công nhân giỏi” cấp trên cơ sở”. Trong đó, riêng khu vực doanh nghiệp FDI chiếm tỷ lệ 35% số công nhân được tuyên dương; số công nhân bậc 3,4,5 đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” chiếm trên 60%; số công nhân có trình độ tay nghề bậc 6, 7 đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” chiếm tỷ lệ trên 35%; một số công nhân lao động đạt các giải cao tại Hội thi tay nghề toàn quốc, ngành và địa phương. Từ những tấm gương điển hình tiên tiến cấp cơ sở và cấp trên cơ sở, Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội đã lựa chọn và quyết định tặng Bằng công nhận cho 100 công nhân lao động đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2023.

Anh Nguyễn Đức Long - công nhân Công ty Liên doanh y học Việt Hàn, với công việc chính là lắp ráp các linh kiện nhỏ, hàn mạch và sửa chữa mạch điện tử, trong quá trình làm việc anh luôn nỗ lực hết mình, hoàn thành tốt, vượt chỉ tiêu được giao, có nhiều sáng kiến kỹ thuật. Năm 2022, anh có sáng kiến cải tiến mạch điện tử, cắt bỏ bộ phận biến áp đổi nguồn giúp giảm được 35% chi phí, giúp Công ty tiết kiệm được trên 100 triệu đồng và tăng 30% năng suất lao động. Ngoài ra, anh Long luôn nhiệt tình tham gia các phong trào do Công ty và Công đoàn phát động; năm 2021 và 2022 anh đạt danh hiệu nhân viên xuất sắc của Công ty. Chị Nguyễn Thị Xuyến - công nhân Công ty TNHH Điện tử Meiko Việt Nam, có đa kỹ năng trong công việc, làm được nhiều vị trí thao tác khó và yêu cầu trình độ cao trong dây chuyền sản xuất SMT. Ngoài việc không ngừng nỗ lực học hỏi nâng cao kỹ năng, trình độ, có nhiều sáng kiến sáng tạo có giá trị trong công đoạn giúp nâng cao hiệu suất, chất lượng sản phẩm, chị Xuyến còn luôn nhiệt tình hỗ trợ, hướng dẫn công việc cho các đồng nghiệp khác. Ghi nhận những nỗ lực của chị Xuyến trong quá trình làm việc, năm 2022, Công ty đã vinh danh chị là “Nhân viên chăm chỉ” của năm.

Anh Nguyễn An Ngọc - công nhân Công ty Cổ phần TOMECO An Khang, là tấm gương sáng về tinh thần học hỏi, nâng cao trình độ kỹ năng, tay nghề tại Công ty, anh đã đạt giải Nhất thi tay nghề Hàn TIG tại Hội thi Thợ giỏi thành phố Hà Nội lần thứ II năm 2021. Anh Nguyễn Văn Vũ - công nhân Công ty Cổ phần Xuân Hòa Việt Nam, là kỹ sư thiết kế công nghệ phụ trách thiết kế, lập hồ sơ sản xuất các sản phẩm nội thất phục vụ thị trường trong nước cũng như xuất khẩu qua thị trường quốc tế, anh luôn hoàn thành các nhiệm vụ được giao; có tinh thần cải tiến, hướng tới sản phẩm làm ra đạt chất lượng tốt nhất, hiệu quả nhất. Năm 2022, anh Vũ đã đạt giải Nhất nghề Vẽ và thiết kế trên máy tính tại Hội thi thợ giỏi ngành Công Thương Hà Nội.

Ngoài những tấm gương điển hình nêu trên còn rất nhiều công nhân giỏi tiêu biểu, xuất sắc đại diện cho hàng chục nghìn công nhân giỏi các cấp trên địa bàn Thủ đô. Dù ở bất kỳ ngành, nghề, cương vị công tác nào, tất cả công nhân lao động đều cần cù trong lao động, tích cực tìm tòi, sáng tạo trong sản xuất, nâng cao năng suất lao động, hạ giá thành sản phẩm, góp phần bảo đảm việc làm, thu nhập cho người lao động, thúc đẩy doanh nghiệp phát triển bền vững. Và hơn hết, những “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2023 được LĐLĐ thành phố Hà Nội tôn vinh chính là những bông hoa tươi thắm tô điểm cho “Tháng Công nhân” năm 2023 và dâng tặng lên Bác Hồ kính yêu nhân kỷ niệm 133 năm ngày sinh nhật của Người.

Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Đề thi môn Toán có độ khó tương đồng với đề minh họa

Đề thi môn Toán có độ khó tương đồng với đề minh họa

Đề thi môn Toán kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông (THPT) công lập không chuyên năm học 2025 - 2026 của Hà Nội được đánh giá là vừa sức, bám sát và có độ khó tương đồng với đề minh họa mà Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội đã công bố.
Kiến nghị giữ chính sách đặc thù về ngân sách: Cơ chế then chốt cho phát triển Thủ đô

Kiến nghị giữ chính sách đặc thù về ngân sách: Cơ chế then chốt cho phát triển Thủ đô

Tại kỳ họp thứ 9, Quốc hội khóa XV, vấn đề phân chia ngân sách theo dự thảo Luật Ngân sách nhà nước (sửa đổi) đang thu hút nhiều ý kiến đóng góp, đặc biệt từ Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Hà Nội. Trong phiên thảo luận tổ, nhiều đại biểu nhấn mạnh tầm quan trọng của việc giữ nguyên cơ chế đặc thù cho Thủ đô trong đó có quyền giữ lại 100% các khoản thu từ sử dụng và cho thuê đất nhằm đảm bảo nguồn lực phát triển đô thị bền vững và thực hiện các dự án trọng điểm.
Hơn 1.000 VĐV tham gia Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025

Hơn 1.000 VĐV tham gia Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025

Từ ngày 7 đến 8/6, tại Nhà thi đấu Bắc Từ Liêm (số 8 Võ Quý Huân, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) Liên đoàn Taekwondo thành phố Hà Nội sẽ tổ chức Festival Taekwondo Hà Nội mở rộng - Cúp Thăng Long lần thứ nhất năm 2025.
Tỏa sáng vẻ đẹp trí tuệ, bản lĩnh của nữ đoàn viên công đoàn

Tỏa sáng vẻ đẹp trí tuệ, bản lĩnh của nữ đoàn viên công đoàn

Tối 7/6, tại Công viên Văn hóa Đống Đa, đêm Chung khảo cuộc thi Hoa khôi Công đoàn Đống Đa năm 2025 đã diễn ra trong không khí sôi nổi và đầy cảm xúc, thu hút sự quan tâm đặc biệt của đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động và khán giả trên địa bàn quận. Sau 4 vòng thi, thí sinh Nguyễn Minh Phương, đến từ Công đoàn Công ty CP Giải pháp thanh toán Việt Nam đã xuất sắc giành vương miện Hoa khôi Công đoàn Đống Đa năm 2025.
Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Cảnh báo thủ đoạn lừa đảo dưới vỏ bọc công ty tài chính

Công an thành phố Hà Nội vừa phát đi cảnh báo về việc một số đối tượng lập các tài khoản, mạo danh công ty tài chính để lừa đảo.
Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Lan tỏa phong trào làm theo gương Bác trong đội ngũ CNVCLĐ

Trong suốt gần 10 năm thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW của Bộ Chính trị về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”, với cách triển khai phù hợp với địa phương, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã đưa việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh gắn với các cuộc vận động, các phong trào thi đua yêu nước, với việc thực hiện các nhiệm vụ chính trị và tập trung giải quyết các việc khó ở từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Không có thí sinh vi phạm Quy chế thi trong buổi thi môn Toán

Không có thí sinh vi phạm Quy chế thi trong buổi thi môn Toán

Trong buổi thi môn Toán - môn thi cuối cùng của kỳ thi tuyển sinh vào lớp 10 trung học phổ thông công lập không chuyên năm học 2025 - 2026, toàn Thành phố không có thí sinh nào vi phạm Quy chế thi.

Tin khác

Tạo động lực để người lao động hăng hái lao động sản xuất

Tạo động lực để người lao động hăng hái lao động sản xuất

Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội cho biết, danh hiệu “Công nhân giỏi” được công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) hào hứng đón nhận, qua đó giúp họ có ý thức, tự giác hơn trong công tác, lao động sản xuất.
LĐLĐ huyện Mỹ Đức tuyên dương công nhân giỏi

LĐLĐ huyện Mỹ Đức tuyên dương công nhân giỏi

Ngày 28/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện đã tổ chức Hội nghị Tuyên dương Công nhân giỏi, sơ kết công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2025 và gặp mặt tri ân cán bộ Công đoàn nhân dịp Tháng Công nhân năm 2025.
Từ thực tiễn sản xuất, sáng kiến của công nhân giỏi làm lợi cho doanh nghiệp

Từ thực tiễn sản xuất, sáng kiến của công nhân giỏi làm lợi cho doanh nghiệp

Trong bối cảnh nền kinh tế đang trên đà hội nhập và phát triển, vai trò của người công nhân ngày càng trở nên quan trọng. Họ không chỉ là những người trực tiếp tạo ra sản phẩm, mà còn là những mắt xích không thể thiếu trong chuỗi đổi mới và sáng tạo. Đặc biệt, những "Công nhân giỏi" với tinh thần cống hiến, ý chí vươn lên và khả năng đưa ra các sáng kiến từ chính thực tiễn sản xuất đã góp phần không nhỏ vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Chị Nguyễn Thị Phấn, công nhân may thuộc Công ty TNHH May HNA VINA (huyện Ứng Hòa), là một điển hình như vậy.
Lan tỏa những tấm gương “Công nhân giỏi Thủ đô”

Lan tỏa những tấm gương “Công nhân giỏi Thủ đô”

Phong trào thi đua lao động giỏi, phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” đã và đang được các cấp Công đoàn và công nhân lao động Thủ đô tích cực triển khai, hưởng ứng. Danh hiệu “Công nhân giỏi Thủ đô” được duy trì, phát triển đến nay đã thực sự đi vào chiều sâu và có ý nghĩa lan tỏa rất sâu sắc, danh hiệu là niềm tự hào và mục tiêu phấn đấu của các thế hệ công nhân Thủ đô.
Chuyện người công nhân trẻ "giàu" sáng kiến, sáng tạo

Chuyện người công nhân trẻ "giàu" sáng kiến, sáng tạo

Là công nhân trực chính tại trạm xử lý nước thải của Công ty Cổ phần Năng lượng Môi trường Thiên Ý Hà Nội, anh Trần Quang Hải không chỉ giỏi chuyên môn, mà còn từng bước trưởng thành và trở thành tấm gương tiêu biểu trong đội ngũ công nhân kỹ thuật trẻ. Do đó, anh vinh dự được tuyên dương là “Công nhân giỏi Thủ đô” năm 2025.
Người thợ gò hàn nhiệt huyết, trách nhiệm với nghề

Người thợ gò hàn nhiệt huyết, trách nhiệm với nghề

Xuất phát điểm là công nhân gò hàn, với tinh thần “không ngừng học hỏi, không ngừng sáng tạo” anh Vương Như Thao được giao nhiệm vụ Phó ca sản xuất của Xưởng cơ khí Công ty Cổ phần Xi măng Sài Sơn (Chương Mỹ - Hà Nội). Dù ở bất cứ vị trí làm việc nào, anh Thao cũng luôn tiên phong, gương mẫu, trách nhiệm trong công việc, có nhiều sáng kiến, sáng tạo làm lợi cho Công ty và là tấm gương sáng được nhiều đồng nghiệp yêu quý và kính trọng.
Lan tỏa phong trào thi đua đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”

Lan tỏa phong trào thi đua đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”

Với những nỗ lực của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động và tính thiết thực của phong trào thi đua do Công đoàn tổ chức, năm 2025 quận Tây Hồ có 24 công nhân lao động đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” tiêu biểu cấp quận.
Công nhân giỏi đóng góp quan trọng vào phát triển kinh tế - xã hội

Công nhân giỏi đóng góp quan trọng vào phát triển kinh tế - xã hội

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Thanh Xuân vừa tổ chức kỷ niệm 139 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1986 - 1/5/2025); biểu dương “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo” và các phong trào thi đua trong công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ); phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2025.
Tạo động lực cho công nhân lao động nỗ lực cống hiến

Tạo động lực cho công nhân lao động nỗ lực cống hiến

Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua”, thời gian qua đội ngũ công nhân lao động trên địa bàn Thủ đô đang nỗ lực nhân rộng và lan tỏa phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo. Nhiều công nhân lao động đã ngày đêm miệt mài nghiên cứu, tìm tòi những sáng kiến cải tiến kỹ thuật, giải pháp công nghệ ứng dụng vào thực tiễn, góp phần quan trọng vào sự phát triển của Thủ đô.
Nữ kỹ sư và sáng kiến tiết kiệm hàng tỷ đồng

Nữ kỹ sư và sáng kiến tiết kiệm hàng tỷ đồng

Trong ngành xây dựng hiện đại, việc tối ưu hóa quy trình làm việc luôn là bài toán được các doanh nghiệp đặt lên hàng đầu. Và từ những trăn trở thực tế trong công việc, một nữ kỹ sư đã mang đến giải pháp đột phá, giúp tiết kiệm hàng tỷ đồng cho nhiều dự án xây dựng trọng điểm.
Xem thêm
Phiên bản di động