--> -->

Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động

Với tinh thần chủ động và trách nhiệm, những năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Tây Hồ đã dành nhiều sự quan tâm cả về vật chất lẫn tinh thần, nhằm mục tiêu chăm lo tốt nhất cho sức khỏe của đoàn viên, người lao động, từ đó duy trì mối quan hệ lao động hài hòa, người lao động thêm tin yêu, gắn bó với tổ chức Công đoàn.
LĐLĐ quận Tây Hồ ký kết hợp tác chăm sóc sức khỏe cho đoàn viên, người lao động Tiếp tục hợp tác vì mục tiêu bảo vệ quyền lợi cho người lao động Tích cực chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động

Đảm bảo phúc lợi cho đoàn viên

Chăm lo cho đoàn viên và người lao động là nhiệm vụ được Ban chấp hành LĐLĐ quận Tây Hồ xác định phải thực hiện thường xuyên, kịp thời và thực chất. Bám sát sự chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố và đặc điểm tình hình đoàn viên, người lao động trực thuộc các Công đoàn cơ sở, LĐLĐ quận đã đồng thời kết hợp nhiều hình thức, phương thức chăm lo cho người lao động dựa trên các nội dung yêu cầu của chương trình “Phúc lợi đoàn viên”.

Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động
LĐLĐ quận Tây Hồ và Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ ký kết chương trình phối hợp nhằm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho đoàn viên, người lao động.

Với mục tiêu “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn”, LĐLĐ quận đã ký kết với 9 đơn vị tham gia giảm giá ưu đãi các sản phẩm, dịch vụ cho đoàn viên Công đoàn, người lao động từ 10% - 100%. Hoạt động ký kết giúp đoàn viên Công đoàn có điều kiện sử dụng sản phẩm tốt, dịch vụ chất lượng, giá thành giảm.

Hàng năm, 100% các doanh nghiệp tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho đoàn viên, người lao động. Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn tổ chức truyền thông tầm soát phát hiện sớm ung thư cho 1.652 nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).

Nhằm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho đoàn viên, người lao động, LĐLĐ quận Tây Hồ ký kết hợp tác với Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ. Đây là chương trình có ý nghĩa thiết thực, thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn đồng hành cùng Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ chăm lo sức khỏe của cán bộ, CNVCLĐ.

Thông qua chương trình, đoàn viên Công đoàn được tiếp cận các dịch vụ khám sức khỏe uy tín, được khám sức khỏe định kỳ, kịp thời phát hiện những bệnh lý nguy hiểm. Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ sẽ cung cấp các dịch vụ khám chữa bệnh ưu đãi đến Công đoàn cơ sở, đoàn viên Công đoàn và người lao động trên địa bàn quận. Cụ thể Công ty sẽ hỗ trợ về chuyên môn, triển khai chương trình kiểm tra sức khỏe miễn phí và giảm phí 10% đối với các danh mục phát sinh theo yêu cầu của công đoàn viên.

Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ thực hiện ưu đãi giảm giá đối với dịch vụ khám sức khỏe định kỳ cho đoàn viên Công đoàn và người lao động; cung cấp dịch vụ lấy mẫu xét nghiệm và trả kết quả tại nhà 24/7 khi đoàn viên, người lao động có nhu cầu. Đoàn viên, người lao động được tư vấn chăm sóc sức khỏe trực tiếp qua điện thoại hoặc tư vấn online miễn phí khi có nhu cầu.

Sự phối kết hợp giữa LĐLĐ quận với Công ty TNHH Medlatec Tây Hồ được đoàn viên, người lao động đánh giá cao. Chị Trần Thị Vân Anh (đoàn viên Công đoàn cơ quan Ủy ban nhân dân phường Yên Phụ) chia sẻ: “Đoàn viên, người lao động trên địa bàn quận luôn nhận được sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn. Đặc biệt, hoạt động khám sức khỏe miễn phí cho đoàn viên, CNVCLĐ hàng năm là hoạt động có ý nghĩa thiết thực”.

Chú trọng kiếm tra thực hiện quy định về an toàn lao động

Nhằm đảm bảo sức khỏe cho người lao động, LĐLĐ quận đã chủ động phối hợp kiểm tra việc thực hiện pháp luật về bảo hộ lao động, phòng chống cháy nổ tại 126 doanh nghiệp, hướng dẫn các đơn vị thực hiện đúng quy định, đảm bảo an toàn cho doanh nghiệp và người lao động.

Hàng năm, LĐLĐ quận chỉ đạo các Công đoàn cơ sở phối hợp tổ chức các hoạt động hưởng ứng “Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động, phòng cháy, chữa cháy”; phối hợp với Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động LĐLĐ Thành phố, tổ chức các lớp tập huấn cho mạng lưới an toàn vệ sinh viên, huấn luyện công tác bảo hộ lao động. Hầu hết các cơ quan, doanh nghiệp đã chủ động xây dựng kế hoạch công tác bảo hộ lao động tại đơn vị, củng cố mạng lưới an toàn vệ sinh viên, trang bị các thiết bị bảo hộ lao động cần thiết cho người lao động...

Đồng hành chăm sóc sức khỏe cho người lao động
Đoàn viên, người lao động được khám sức khỏe định kỳ.

Nhiều đơn vị, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh đã quan tâm đầu tư kinh phí cải thiện môi trường lao động và điều kiện làm việc cho người lao động, các phong trào thi đua “Xanh - Sạch - Đẹp” và “An toàn để sản xuất” được nhân rộng và có sức lan tỏa mạnh mẽ. Nhờ đó, tình hình tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trên địa bàn quận được kiểm soát tốt.

Để chăm sóc sức khỏe người lao động, trong nhiệm kỳ 2016 - 2023, LĐLĐ quận Tây Hồ đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở tiếp tục thực hiện tốt Nghị quyết 7c/NQ-BCH của Ban chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Chất lượng bữa ăn ca cho công nhân”. Chất lượng bữa ăn ca ngày càng được các doanh nghiệp đảm bảo cả về lượng và chất dinh dưỡng. Đặc biệt Ban chấp hành một số Công đoàn cơ sở đã thương lượng với chủ doanh nghiệp đưa vào Thỏa ước lao động tập thể việc hỗ trợ ăn ca cho người lao động ít nhất là 25 nghìn đồng/người và cao nhất là 50 nghìn đồng/người, hỗ trợ người lao động bữa ăn tối khi làm ca vào buổi tối.

Song song với đó, hàng năm, LĐLĐ quận luôn chú trọng các hoạt động chăm lo Tết cho đoàn viên, điển hình là việc tổ chức chương trình “Tết sum vầy”. Thông qua hoạt đồng này, LĐLĐ quận đã trao trợ cấp 2.058 lượt, thăm và tặng quà các gia đình CNVCLĐ, con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, tổ chức khám sức khỏe miễn phí cho CNVCLĐ, tặng quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn thuê trọ không về quê đón Tết... với số tiền 1,5 tỷ đồng.

Nhờ thực hiện tốt công tác chăm lo sức khỏe, đời sống vật chất và tinh thần, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ đã và đang góp phần tích cực trong việc ổn định tư tưởng, giúp CNVCLĐ yên tâm công tác, ngày càng gắn bó với cơ quan, doanh nghiệp, tổ chức Công đoàn.

N.Hoa

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Cơ quan Nhà nước phải tiên phong trong sử dụng năng lượng tiết kiệm, hiệu quả

Cơ quan Nhà nước phải tiên phong trong sử dụng năng lượng tiết kiệm, hiệu quả

Tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 9, ngày 28/5, Quốc hội đã thảo luận tại hội trường về dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Sử dụng năng lượng tiết kiệm và hiệu quả.
Giá xăng dầu trong nước ngày 29/5 có thể tăng khoảng 350 đồng/lít?

Giá xăng dầu trong nước ngày 29/5 có thể tăng khoảng 350 đồng/lít?

Giá xăng dầu trong nước tại kỳ điều hành ngày mai (29/5) được dự báo tăng nhẹ. Nếu không tác động đến Quỹ bình ổn thì giá xăng có thể tăng từ 50 - 100 đồng/lít. Trong khi đó, giá dầu được dự đoán tăng mạnh hơn ở mức từ 300 - 350 đồng/lít.
Nguyễn Thùy Linh áp sát top 10 thế giới, viết tiếp kỳ tích cho cầu lông Việt Nam

Nguyễn Thùy Linh áp sát top 10 thế giới, viết tiếp kỳ tích cho cầu lông Việt Nam

Với phong độ chói sáng trong mùa giải 2025, tay vợt số 1 Việt Nam Nguyễn Thùy Linh đã vươn lên hạng 11 trên bảng xếp hạng (BXH) BWF World Tour và chỉ còn cách top 10 đúng 590 điểm, mở ra hy vọng lịch sử cho cầu lông Việt Nam.
Cựu Phó Vụ trưởng Nguyễn Lộc An khai về việc nữ đại gia xăng dầu khoe sổ đỏ, đòi tặng nhà

Cựu Phó Vụ trưởng Nguyễn Lộc An khai về việc nữ đại gia xăng dầu khoe sổ đỏ, đòi tặng nhà

Ngày 28/5, Tòa án nhân dân thành phố Hà Nội mở phiên tòa xét xử sơ thẩm với cựu Phó Vụ trưởng Vụ Thị trường trong nước (Bộ Công thương) Nguyễn Lộc An cùng các đồng phạm trong vụ án sai phạm cấp phép kinh doanh xăng dầu.
“Cha tôi, người ở lại” tập cuối: Kết thúc có hậu, thấm đẫm tình yêu thương

“Cha tôi, người ở lại” tập cuối: Kết thúc có hậu, thấm đẫm tình yêu thương

Tập 45 - tập cuối của “Cha tôi, người ở lại” sẽ lên sóng tối 28/5, khép lại hành trình đầy cảm xúc với những nút thắt được tháo gỡ trong ấm áp, yêu thương - nhưng không thiếu những bất ngờ “cười ra nước mắt”.
Quận Bắc Từ Liêm tổng kết năm học 2024 - 2025

Quận Bắc Từ Liêm tổng kết năm học 2024 - 2025

Ngày 28/5, quận Bắc Từ Liêm tổ chức tổng kết năm học, tuyên dương, khen thưởng cán bộ quản lý, công chức, giáo viên, nhân viên, học sinh giỏi tiêu biểu ngành Giáo dục và Đào tạo năm học 2024 - 2025.
Sửa Luật Quy hoạch: Từ bỏ tư duy không quản được thì cấm

Sửa Luật Quy hoạch: Từ bỏ tư duy không quản được thì cấm

Đại biểu Hoàng Văn Cường (Đoàn ĐBQH thành phố Hà Nội) đề nghị quy định rõ "quy hoạch cấp quốc gia, quy hoạch vùng, quy hoạch tỉnh, quy hoạch có tính chất kỹ thuật chuyên ngành phải lập đồng thời".

Tin khác

Thanh Trì: Khen thưởng 36 Công nhân giỏi và 103 Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu

Thanh Trì: Khen thưởng 36 Công nhân giỏi và 103 Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu

Sáng 28/5, tại Quảng trường Ba Đình lịch sử, trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh kính yêu, đoàn đại biểu Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thanh Trì đã làm lễ báo công, dâng Bác.
Đổi mới công tác tuyên truyền, tạo sức lan tỏa trong đoàn viên, người lao động

Đổi mới công tác tuyên truyền, tạo sức lan tỏa trong đoàn viên, người lao động

Việc thi đua xây dựng “Gia đình công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu” cần gắn với việc “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; động viên, khích lệ nữ CNVCLĐ thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, tích cực học tập nâng cao trình độ mọi mặt.
Hơn 600 công nhân ngành Dệt - May Hà Nội được huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động

Hơn 600 công nhân ngành Dệt - May Hà Nội được huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động

Trong các ngày từ 22/5 đến ngày 2/6, Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội chỉ đạo Công đoàn Công ty TNHH May xuất khẩu Đại Nghĩa phối hợp với Ban Giám đốc Công ty tổ chức 7 lớp huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) cho 632 công nhân.
Nâng cao kỹ năng của cán bộ Công đoàn trong bối cảnh mới

Nâng cao kỹ năng của cán bộ Công đoàn trong bối cảnh mới

Trong 2 ngày 27 - 28/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội tổ chức tập huấn kỹ năng hoạt động của cán bộ Công đoàn trong bối cảnh mới và tập huấn công tác Tuyên giáo Công đoàn năm 2025.
Công ty Xăng dầu Nghệ An hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

Công ty Xăng dầu Nghệ An hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

Là doanh nghiệp trong tốp đầu của tỉnh về đóng ngân sách hằng năm, hoạt động sản xuất kinh doanh năng động và hiệu quả, Công ty Xăng dầu Nghệ An còn là điểm sáng trong công tác chăm lo đời sống cho người lao động, quan tâm thực hiện tốt công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ).
Nỗ lực xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Nỗ lực xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa

Các phong trào thi đua bám sát kế hoạch kinh doanh, thực tế tại đơn vị, các mục tiêu xây dựng đơn vị văn hóa luôn song hành cùng hiệu quả làm việc và phúc lợi cho người lao động, từ đó nâng cao hiệu quả và năng suất làm việc, làm lợi cho đơn vị.
LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm chú trọng chăm lo đời sống cho công nhân, viên chức, lao động

LĐLĐ quận Bắc Từ Liêm chú trọng chăm lo đời sống cho công nhân, viên chức, lao động

Nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu kinh tế - xã hội và nâng cao hiệu quả hoạt động Công đoàn, thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Bắc Từ Liêm và các Công đoàn Cơ sở (CĐCS) đã và đang phát huy vai trò đại diện, tập trung chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).
Thường Tín: Nhiều điểm sáng trong hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm

Thường Tín: Nhiều điểm sáng trong hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm

Sáng 27/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thường Tín đã tổ chức Hội nghị sơ kết công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2025; tuyên dương Công nhân giỏi; tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân; biểu dương “Gia đình công nhân, viên chức, lao động tiêu biểu" và khen thưởng con công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) đạt thành tích cao năm học 2024 - 2025”.
Nâng cao kỹ năng hoạt động cho cán bộ nữ công Công đoàn

Nâng cao kỹ năng hoạt động cho cán bộ nữ công Công đoàn

Ngày 27/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã tổ chức tập huấn công tác nữ công năm 2025 cho cán bộ nữ công Công đoàn các cấp. Đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội dự và phát biểu chỉ đạo tại buổi tập huấn.
Công đoàn thực sự là chỗ dựa tin cậy

Công đoàn thực sự là chỗ dựa tin cậy

Trong những năm qua, các cấp Công đoàn huyện Hoài Đức tiếp tục phát huy vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động. Đồng thời, nhiều cách làm đổi mới, sáng tạo đã được triển khai, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn trong tình hình mới.
Xem thêm
Phiên bản di động