-->
Đại hội Công đoàn Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây, nhiệm kỳ 2023 – 2028:

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh

Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển” ngày 28/2, Đại hội Công đoàn Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã diễn ra trang trọng và thành công tốt đẹp.
Ủng hộ 100 triệu phòng, chống dịch Covid-19 Trao niềm vui, giúp người lao động khó khăn hiện thực hóa ước mơ an cư Động viên công nhân, viên chức, lao động phục vụ dịp Tết Nguyên đán

Dự Đại hội có các đồng chí: Ngô Minh Hoàn - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Giao thông Vận tải (GTVT) Hà Nội; Phùng Tuấn Minh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị, Giám đốc Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây…

Đoàn kết, đồng lòng vượt qua khó khăn

Trong không khí trang trọng, dân chủ và đổi mới, Đại hội đã tiến hành nhiều nội dung quan trọng. Tại Đại hội, đồng chí Nguyễn Hữu Phượng - Chủ tịch Công đoàn, Phó Giám đốc Công ty cho biết, Đại hội lần thứ XV Công đoàn Công ty có nhiệm vụ kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được và những tồn tại, đồng thời rút ra những bài học kinh nghiệm trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Công ty lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2015 - 2022; xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn trong 5 năm tới; kiểm điểm hoạt động của Ban Chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 2015 - 2022; bầu Ban Chấp hành Công đoàn khóa XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh
Các đại biểu dự Đại hội thực hiện nghi lễ chào cờ.

Đáng chú ý, theo đồng chí Nguyễn Hữu Phượng, nhiệm kỳ qua, trong bối cảnh phải đối mặt với nhiều khó khăn khách quan mang lại nên việc đảm bảo đời sống cho cán bộ, công nhân viên (CBCNV) tại Công ty gặp rất nhiều khó khăn. Trong dịch bệnh, CBCNV vừa đi làm vừa chống dịch, bên cạnh đó vẫn phải nghỉ giãn cách theo Nghị định của Chính phủ.

Tuy gặp nhiều khó khăn do các điều kiện khách quan đem lại nhưng với sự chỉ đạo sát sao và linh hoạt của Đảng ủy, Hội đồng quản trị, Ban Giám đốc, Công ty vẫn đảm bảo việc làm đầy đủ. Thu nhập của người lao động được duy trì ổn định, thu nhập vẫn đạt năm sau cao hơn năm trước. Trong bối cảnh dịch bệnh, Ban lãnh đạo Công ty, Công đoàn Công ty đã triển khai công tác vận động, tuyên truyền, giải thích để người lao động cảm thông và chia sẻ những khó khăn chung với Công ty;

Đặc biệt, nhiệm kỳ qua, Công ty đã chú trọng xây dựng Thỏa ước lao động tập thể, tổ chức Hội nghị người lao động góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tiến bộ trong Công ty. Đảm bảo người lao động được ký hợp đồng lao động đầy đủ, đảm bảo về chính sách tiền lương, về chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các nghĩa vụ quyền lợi khác của người lao động.

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh
Phó Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Hằng năm Công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ, khám bệnh nghề nghiệp cho người lao động và đề xuất phối hợp với Công đoàn ngành khám, xét nghiệm máu và tầm soát một số bệnh cho CBCNV người lao động của Công ty.

Công tác xã hội, từ thiện tại đơn vị được Công ty đẩy mạnh. Cụ thể, Công đoàn đã vận động tuyên truyền đến các đoàn viên người lao động, tích cực tham gia phong trào hiến máu nhân đạo, tham gia 120 lượt. Đặc biệt, có đoàn viên công đoàn, cán bộ công đoàn đã tham gia hiến máu 4 đến 5 lần.

Hưởng ứng lời kêu gọi của Chính phủ, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Công ty đã đóng góp vào Quỹ phòng chống dịch Covid-19 là 100 triệu đồng; Quỹ vắc xin phòng dịch thông qua Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội là 125 triệu đồng; Quỹ vắc xin huyện Thanh Oai là 80 triệu đồng…

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh
Đồng chí Ngô Minh Hoàn - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội phát biểu tại Đại hội.

Ngoài ra được sự giúp đỡ của Quỹ trợ vốn, Công đoàn ngành GTVT Hà Nội, Công ty đã đề xuất cho người lao động có nhu cầu vay vốn để phát triển kinh tế hộ gia đình 3 đợt với 60 lượt vay, tổng cộng 1 tỷ 600 triệu đồng, số tiền vay đều sử dụng đúng mục đích đạt kết quả tốt.

Hướng trọng tâm về người lao động

Tại Đại hội, các đại biểu đã tham luận, làm rõ hơn những kết quả Công đoàn Công ty đã đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua; đồng thời đóng góp ý kiến nhằm thực hiện hiệu quả mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ của Công đoàn trong nhiệm kỳ mới (2023 - 2028).

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, đồng chí Ngô Minh Hoàn - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành GTVT Hà Nội đã ghi nhận và đánh giá cao hoạt động Công đoàn Công ty triển khai thời gian vừa qua. Đồng tình với bản báo cáo đã nêu và mong rằng Ban Chấp hành Công đoàn Công ty sẽ sớm đưa ra giải pháp để khắc phục những tồn tại trong thời gian ngắn nhất.

Với những mục tiêu, giải pháp đề ra của nhiệm kỳ 2023 - 2028, đồng chí Ngô Minh Hoàn đề nghị, nhiệm kỳ mới, Công đoàn Công ty tiếp tục quan tâm, chăm lo lợi ích chính đáng của đoàn viên; lấy lợi ích đoàn viên là một trong những mục tiêu quan trọng để tập hợp thu hút người lao động đến với tổ chức Công đoàn. Đặc biệt quan tâm, chăm lo tới các đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh
Đồng chí Phùng Tuấn Minh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị, Giám đốc Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây phát biểu tại Đại hội.

Công đoàn Công ty cần bám sát sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng và Công đoàn ngành GTVT Hà Nội; thường xuyên chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để thích ứng với tình hình và yêu cầu thực tế, đặc biệt là trong công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp và chính đáng của đoàn viên thông qua thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở; phối hợp với người sử dụng lao động - định kỳ hàng năm tổ chức Hội nghị người lao động, tổ chức đối thoại tại nơi làm việc theo quy định của pháp luật; bảo đảm an toàn vệ sinh lao động và các chế độ phúc lợi cho người lao động…

Đồng chí Ngô Minh Hoàn cũng đề nghị Công đoàn đổi mới hình thức, nội dung công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, người lao động phù hợp với xu thế phát triển của thời đại và điều kiện làm việc của người lao động, nhằm nâng cao nhận thức về pháp luật, ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, phát động các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân viên chức lao động phù hợp với đặc điểm, tình hình của đơn vị; đặc biệt là phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn. Chú trọng biểu dương, nhân rộng các điển hình tiên tiến trong phong trào thi đua.

Đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; chú trọng phát hiện, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên Công đoàn ưu tú cho tổ chức Đảng bồi dưỡng, xem xét, kết nạp…

Đoàn kết nội bộ, thúc đẩy sản xuất kinh doanh
Ban Chấp hành Công đoàn Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây khóa XV ra mắt Đại hội.

Tại Đại hội, đồng chí Phùng Tuấn Minh - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng Quản trị, Giám đốc Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây cho biết, nhiệm kỳ qua, hoạt động Công ty chịu nhiều ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19; tuy nhiên, các nhiệm vụ được triển khai linh hoạt và hiệu quả, đặc biệt Công đoàn đã phát huy tốt vai trò, góp phần củng cố khối đoàn kết trong đơn vị; đặc biệt, công tác chăm lo cho đoàn viên công đoàn, người lao động được triển khai kịp thời, đảm bảo và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần.

Để hoạt động công đoàn thời gian tới tiếp tục phát huy hiệu quả, đồng chí Phùng Tuấn Minh đề nghị Công đoàn cần tiếp tục đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát, từ đó có những giải pháp can thiệp kịp thời để tăng tính đoàn kết nội bộ. Đồng thời, Công đoàn cần đổi mới hoạt động.

Thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam, với tinh thần dân chủ, Đại hội đã tiến hành bầu Ban Chấp hành Công đoàn Công ty Cổ phần Quản lý và Xây dựng đường bộ I Hà Tây, nhiệm kỳ 2023 - 2028 với cơ cấu hợp lý, đảm bảo tiêu chuẩn, có sự kế thừa và đổi mới, có đủ phẩm chất và năng lực lãnh đạo hoạt động công đoàn. Đại hội đã bầu các đồng chí tham gia Ban Chấp hành Công đoàn và bầu đại biểu chính thức dự Đại hội lần thứ VII Công đoàn ngành GTVT Hà Nội, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đinh Luyện

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Công khai và linh hoạt trong lấy ý kiến nhân dân về sắp xếp đơn vị hành chính phường

Công khai và linh hoạt trong lấy ý kiến nhân dân về sắp xếp đơn vị hành chính phường

Nhằm triển khai thực hiện công tác sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã trên địa bàn thành phố Hà Nội đạt hiệu quả cao, trong các ngày 18, 19 và 20/4, toàn quận Hai Bà Trưng đẩy mạnh tuyên truyền, công khai đến tận các tổ dân phố về phương án sắp xếp đơn vị hành chính cấp cơ sở trên địa bàn quận, bằng nhiều hình thức phong phú.
Lấy ý kiến về một phường đặc biệt ở khu vực ngoài đê nội thành Hà Nội

Lấy ý kiến về một phường đặc biệt ở khu vực ngoài đê nội thành Hà Nội

Phường này dự kiến có tên là phường Hồng Hà. Phường hình thành từ diện tích một phần hoặc toàn bộ của nhiều phường thuộc địa bàn 5 quận của Hà Nội gồm Tây Hồ, Ba Đình, Hoàn Kiếm, Long Biên, Hai Bà Trưng; kéo dài từ cầu Nhật Tân đến cầu Vĩnh Tuy.
Nhận định Leicester vs Liverpool: Khác biệt từ hai đầu bảng xếp hạng

Nhận định Leicester vs Liverpool: Khác biệt từ hai đầu bảng xếp hạng

Trận đấu giữa Leicester vs Liverpool diễn ra vào lúc 22h30 ngày 20/4 trong khuôn khổ vòng 33 giải Premier League 2024/25. Cuộc đối đầu giữa hai đội bóng tại vòng 33 Premier League 2024/25 mang ý nghĩa trái ngược nhau. Một chiến thắng thuyết phục cho Liverpool không chỉ giúp họ tiến gần hơn đến chức vô địch, mà còn có thể là “bản án tử” cho số phận của Leicester tại Premier League.
Kết luận của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về chuẩn bị các hồ sơ sửa đổi Hiến pháp

Kết luận của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về chuẩn bị các hồ sơ sửa đổi Hiến pháp

Tổng Thư ký Quốc hội Lê Quang Tùng vừa ký ban hành Kết luận của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Hiến pháp năm 2013, vừa được Ủy ban Thường vụ Quốc hội xem xét, cho ý kiến Phiên họp thứ 44.
Tiếp tục nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước trong người lao động

Tiếp tục nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước trong người lao động

Các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) được các cấp Công đoàn huyện Thường Tín phát động mang lại nhiều kết quả thiết thực. Từ các phong trào thi đua yêu nước xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân tiêu biểu trên các lĩnh vực.
Hiệu quả từ góc sách xanh, sạch, đẹp, an toàn

Hiệu quả từ góc sách xanh, sạch, đẹp, an toàn

Từ nhiều năm nay, Công đoàn Trường Mầm non Bình Yên A (huyện Thạch Thất) đã chú trọng xây dựng trường học “Xanh, sạch, đẹp, an toàn”, góp phần tạo dựng môi trường sư phạm, nâng cao chất lượng dạy và học trong mỗi nhà trường.
Huyện Đan Phượng: Dự kiến còn 3 đơn vị hành chính cấp xã sau sắp xếp

Huyện Đan Phượng: Dự kiến còn 3 đơn vị hành chính cấp xã sau sắp xếp

UBND huyện Đan Phượng đã ban hành hướng dẫn về việc lấy ý kiến nhân dân về sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã trên địa bàn. Dự kiến, sau sắp xếp, trên địa bàn huyện Đan Phượng sẽ có 3 đơn vị hành chính cơ sở, gồm: Đan Phượng, Ô Diên và Thọ Lão.

Tin khác

Tiếp tục nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước trong người lao động

Tiếp tục nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước trong người lao động

Các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) được các cấp Công đoàn huyện Thường Tín phát động mang lại nhiều kết quả thiết thực. Từ các phong trào thi đua yêu nước xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân tiêu biểu trên các lĩnh vực.
Hiệu quả từ góc sách xanh, sạch, đẹp, an toàn

Hiệu quả từ góc sách xanh, sạch, đẹp, an toàn

Từ nhiều năm nay, Công đoàn Trường Mầm non Bình Yên A (huyện Thạch Thất) đã chú trọng xây dựng trường học “Xanh, sạch, đẹp, an toàn”, góp phần tạo dựng môi trường sư phạm, nâng cao chất lượng dạy và học trong mỗi nhà trường.
LĐLĐ huyện Nam Đàn tổ chức giải Pickleball trong đoàn viên, người lao động

LĐLĐ huyện Nam Đàn tổ chức giải Pickleball trong đoàn viên, người lao động

Ngày 19/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Nam Đàn tổ chức Giải Pickleball trong cán bộ, công chức, viên chức, người lao động năm 2025.
Những người góp sức cho trái bóng lăn

Những người góp sức cho trái bóng lăn

Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X - năm 2025 đã đi được hơn nửa chặng đường. Để những cầu thủ có thể thi đấu nhiệt huyết trên sân và cống hiến những pha ghi bàn mãn nhãn cho khán giả, phải nhớ đến công lao của những bộ phận vô cùng quan trọng như y tế, trọng tài, giám sát.
Xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa - kinh nghiệm từ một trường học

Xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa - kinh nghiệm từ một trường học

Trong những năm qua, Công đoàn Trường Trung học cơ sở (THCS) Phụng Châu (Chương Mỹ - Hà Nội) đã đẩy mạnh phong trào xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp chuẩn văn hóa”. Phong trào này đã góp phần tạo ra môi trường làm việc văn hóa, phong cách, tác phong của cán bộ, giáo viên, người lao động trong Trường nền nếp, khoa học, từ đó tạo nên hình ảnh, con người Thủ đô thanh lịch, văn minh, hiện đại.
Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tập huấn nghiệp vụ cho 450 cán bộ Công đoàn

Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội tập huấn nghiệp vụ cho 450 cán bộ Công đoàn

Ngày 19/4, Công đoàn các Khu công nghiệp và Chế xuất Hà Nội phối hợp với Trường Trung cấp nghiệp vụ và dạy nghề Công đoàn Hà Nội tổ chức hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác Công đoàn cho 450 cán bộ Công đoàn cơ sở năm 2025.
200 đoàn viên, người lao động khối trường mẫu giáo và mầm non tham gia hiến máu tình nguyện

200 đoàn viên, người lao động khối trường mẫu giáo và mầm non tham gia hiến máu tình nguyện

Mỗi giọt máu tình nguyện cho đi không chỉ đơn thuần là cứu người mà còn là trách nhiệm, tấm lòng yêu thương, sẻ chia của đoàn viên, người lao động quận Ba Đình; qua đó tiếp thêm động lực, niềm tin vào cuộc sống cho các bệnh nhân đang điều trị bệnh.
LĐLĐ quận Đống Đa tổ chức khám sức khỏe miễn phí cho công nhân, viên chức, lao động

LĐLĐ quận Đống Đa tổ chức khám sức khỏe miễn phí cho công nhân, viên chức, lao động

Ngày 19/4, tại Bệnh viện Đa khoa Đống Đa, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho 247 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trên địa bàn quận.
Mục tiêu thực hiện nhiệm vụ Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2025

Mục tiêu thực hiện nhiệm vụ Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2025

Năm 2025, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động được triển khai với chủ đề “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ, rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc”; Tháng Công nhân được triển khai với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới”, với quyết tâm đổi mới, thành phố Hà Nội đã và đang tiếp tục đặt ra những mục tiêu cụ thể cho công tác này.
Sôi nổi Giải thể thao ngành GD&ĐT Hà Nội năm học 2024 - 2025

Sôi nổi Giải thể thao ngành GD&ĐT Hà Nội năm học 2024 - 2025

Giải thể thao cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) ngành Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) Hà Nội năm học 2024 - 2025 đã thu hút 1.320 vận động viên xuất sắc, đại diện cho 17 cụm trường trực thuộc và 30 quận, huyện, thị xã tham gia tranh tài ở 2 nội dung thi đấu: Kéo co, cầu lông.
Xem thêm
Phiên bản di động