-->

Cả nước phấn đấu phát triển thêm 1 triệu đoàn viên công đoàn trong năm 2024

Dự kiến, năm 2024, tổ chức Công đoàn sẽ phân bổ chỉ tiêu tới các cấp Công đoàn, phấn đấu phát triển tăng thêm 1 triệu đoàn viên công đoàn.
9 nội dung quan trọng được Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII tập trung thảo luận Cán bộ Công đoàn toàn quốc nghiên cứu, học tập Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Quyết tâm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam từ những tháng đầu, năm đầu

Chiều 27/12, Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam lần thứ 2 (khóa XIII) đã khai mạc.

Tới dự Hội nghị có đồng chí Phạm Tất Thắng - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Dân vận Trung ương; đại diện Ủy ban Kiểm tra Trung ương; Ban Tuyên giáo Trung ương.

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết: Hội nghị lần này sẽ tập trung thảo luận, cho ý kiến vào 7 nội dung.

Cả nước phấn đấu phát triển thêm 1 triệu đoàn viên công đoàn trong năm 2024
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang phát biểu khai mạc Hội nghị.

Một là, Báo cáo tổng kết hoạt động công đoàn năm 2023; Chương trình công tác công đoàn năm 2024. Đồng chí Nguyễn Đình Khang cho biết: Năm 2023, là năm tổ chức Đại hội Công đoàn các cấp và Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028, năm thứ ba triển khai Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, Nghị quyết 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; các cấp Công đoàn đã tập trung cụ thể hóa Chương trình công tác công đoàn năm 2023 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn với chủ đề “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở”; hoạt động công đoàn có nhiều điểm mới, hiệu quả vì việc làm, thu nhập, đời sống của đoàn viên, người lao động.

“Báo cáo tập trung đánh giá kết quả hoạt động công đoàn nổi bật trên 9 lĩnh vực lớn. Căn cứ tình hình thực tiễn tại các đơn vị và các lĩnh vực, địa bàn được phân công theo dõi phụ trách, đề nghị các đồng chí nghiên cứu, phân tích, đánh giá, làm rõ thêm kết quả nổi bật, những mặt còn hạn chế, đồng thời dự báo tình hình trong thời gian tới, qua đó thảo luận các biện pháp, giải pháp để nâng cao hiệu quả phong trào công nhân, hoạt động công đoàn trong thời gian tới”, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị.

Hai là, Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII. Nhằm tạo sự chủ động trong triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo xây dựng dự thảo Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam cùng dự thảo Đề cương các chương trình, nghị quyết trọng tâm của tổ chức Công đoàn trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, trình xin ý kiến Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Sau Đại hội, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo Văn phòng tiếp thu các ý kiến góp ý tại Đại hội và Hội nghị Đoàn Chủ tịch lần thứ nhất để hoàn thiện, báo cáo Ban Chấp hành.

Theo đó, đồng chí Nguyễn Đình Khang đề nghị các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận, cho ý kiến để bộ phận soạn thảo tiếp thu, hoàn thiện để thống nhất ban hành, triển khai thực hiện, sớm đưa Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam vào cuộc sống.

Về Chương trình làm việc toàn khóa của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028, căn cứ Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, trên cơ sở đề xuất của các Ban Tổng Liên đoàn, Thường trực Đoàn Chủ tịch chỉ đạo xây dựng dự thảo chương trình làm việc toàn khóa của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn (khóa XIII), nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Tại Hội nghị lần này, lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành tập trung nghiên cứu, thảo luận, cho ý kiến để bộ phận chuyên môn tiếp thu, hoàn thiện, thống nhất ban hành, triển khai thực hiện.

Bốn là, Hội nghị cho ý kiến về Quy chế làm việc của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Căn cứ Điều lệ Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo xây dựng Quy chế làm việc của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028, trong đó quy định rõ nguyên tắc làm việc, trách nhiệm, quyền hạn; chế độ làm việc của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam...

Cả nước phấn đấu phát triển thêm 1 triệu đoàn viên công đoàn trong năm 2024
Quang cảnh Hội nghị.

Năm là, Chương trình đẩy mạnh công tác truyền thông Công đoàn Việt Nam giai đoạn 2023 - 2028. Thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Thường trực Đoàn Chủ tịch chỉ đạo nghiên cứu xây dựng Chương trình đẩy mạnh công tác truyền thông Công đoàn Việt Nam giai đoạn 2023 - 2028. Thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thường trực Đoàn Chủ tịch, bộ phận soạn thảo đã xây dựng Dự thảo, tổ chức Tọa đàm khoa học tham vấn ý kiến của các chuyên gia, nhà khoa học, 24 LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành trung ương và tiếp thu ý kiến góp ý tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch LĐLĐ Việt Nam lần thứ 1 để hoàn thiện, báo cáo Ban Chấp hành.

“Đề nghị các đồng chí tập trung nghiên cứu, cho ý kiến, đặc biệt là các điểm mới như: Các nhóm chỉ tiêu; đối tượng truyền thông nội bộ và truyền thông bên ngoài; định hướng phương pháp phân khúc đối tượng trong từng nội dung, hoạt động truyền thông…”, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam gợi mở.

Sáu là, Hội nghị sẽ cho ý kiến về Kế hoạch phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở năm 2024. Theo Chủ tịch Nguyễn Đình Khang, hiện nay Thường trực Đoàn Chủ tịch đang chỉ đạo xây dựng Nghị quyết của Ban Chấp hành về đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước đến năm 2028, tầm nhìn đến năm 2033, dự kiến sẽ trình trong kỳ họp Ban Chấp hành tiếp theo. Tuy nhiên để kịp thời triển khai ngay việc phát triển đoàn viên năm 2024, Thường trực chỉ đạo xây dựng Kế hoạch năm 2024.

"Đây là nội dung quan trọng, là 1 trong 3 khâu đột phá của nhiệm kỳ 2023 - 2028, đề nghị các đồng chí tập trung nghiên cứu cho ý kiến, tập trung vào các giải pháp triển khai thực hiện; dự kiến phân bổ chỉ tiêu phát triển tăng thêm... phấn đấu đạt chỉ tiêu tăng thêm 1 triệu đoàn viên công đoàn trong năm 2024", đồng chí Nguyễn Đình Khang yêu cầu.

Hội nghị lần này cũng sẽ cho ý kiến vào Báo cáo công tác kiểm tra, giám sát của Công đoàn các cấp năm 2023, chương trình công tác năm 2024; tổ chức phát động thi đua năm 2024, chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024).

B.D

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Chính quyền cấp xã phải sát dân, không hình thành cấp huyện thu nhỏ

Chính quyền cấp xã phải sát dân, không hình thành cấp huyện thu nhỏ

Căn cứ tiêu chí và thực tế, địa phương chủ động nghiên cứu, xây dựng phương án, báo cáo cấp có thẩm quyền quyết định thực hiện sắp xếp, tên gọi, địa điểm đặt trụ sở xã, bảo đảm chính quyền cấp xã gần dân, sát dân, tiết giảm chi phí, không hình thành cấp huyện thu nhỏ.
Hà Nội: Dự kiến tăng cường hơn 600 lượt xe khách phục vụ dịp nghỉ lễ 30/4

Hà Nội: Dự kiến tăng cường hơn 600 lượt xe khách phục vụ dịp nghỉ lễ 30/4

Trong dịp cao điểm nghỉ lễ 30/4 và 1/5, dự kiến sẽ tăng cường hơn 600 lượt xe phục vụ người dân.
Mở rộng Quốc lộ 32: Nhiều phương tiện phải thay đổi lộ trình lưu thông

Mở rộng Quốc lộ 32: Nhiều phương tiện phải thay đổi lộ trình lưu thông

Huyện Ba Vì thông tin, nhằm phục vụ Dự án nâng cấp, mở rộng Quốc lộ 32 - Giai đoạn 1 (đoạn qua thị trấn Tây Đằng), đơn vị sẽ tổ chức phân luồng, điều tiết giao thông. Đáng chú ý, nhiều phương tiện lưu thông qua Quốc lộ 32 sẽ phải thay đổi lộ trình.
Chính quyền cấp tỉnh sau sắp xếp hoạt động chậm nhất ngày 15/9

Chính quyền cấp tỉnh sau sắp xếp hoạt động chậm nhất ngày 15/9

Theo Nghị quyết số 76/2025/UBTVQH15, chính quyền địa phương ở đơn vị hành chính cấp tỉnh sau sắp xếp hoàn thành xong việc kiện toàn tổ chức bộ máy và chính thức đi vào hoạt động chậm nhất là ngày 15/9/2025.
Tổng Bí thư Tô Lâm: Tất cả vì lợi ích chung của đất nước, vì nhân dân

Tổng Bí thư Tô Lâm: Tất cả vì lợi ích chung của đất nước, vì nhân dân

Tổng Bí thư Tô Lâm nhấn mạnh, tiêu chí đầu tiên để bố trí cán bộ là vì yêu cầu công việc, sau đó mới đến các tiêu chí khác. Trong tình hình hiện nay, không có chỗ cho những cán bộ cơ hội, bon chen, trung bình chủ nghĩa, lừng chừng, ngại đổi mới, thu vén cá nhân. Những ai tự thấy mình không đáp ứng yêu cầu thì tự nguyện rút lui, nhường chỗ cho người xứng đáng hơn - tự nguyện đứng về phía sau vì sự phát triển cũng là hành động bản lĩnh, dũng cảm, đáng tự hào, đáng được khen ngợi.
Tạo môi trường cho doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo bền vững

Tạo môi trường cho doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo bền vững

Sáng 16/4, trong khuôn khổ Hội nghị Thượng đỉnh Diễn đàn Đối tác vì Tăng trưởng xanh và Mục tiêu toàn cầu 2030 (P4G 2025) đã diễn ra Diễn đàn Đối thoại chính sách với chủ đề “Khuyến khích đầu tư, kinh doanh, thúc đẩy khởi nghiệp sáng tạo trong lĩnh vực chuyển đổi xanh”.
TP.HCM: Tạm dừng cập nhật biến động 1.386 thửa đất chuyển mục đích sai quy định ở Hóc Môn

TP.HCM: Tạm dừng cập nhật biến động 1.386 thửa đất chuyển mục đích sai quy định ở Hóc Môn

Cơ quan Cảnh sát điều tra - Công an Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) vừa có Văn bản số 9676/CSKT-Đ2 đề nghị Ủy ban nhân dân (UBND) huyện Hóc Môn, Văn phòng đăng ký đất đai TP.HCM và Chi nhánh Văn phòng đăng ký đất đai huyện Hóc Môn tạm dừng cập nhật biến động đối với 1.386 thửa đất chuyển mục đích sử dụng không đúng quy định pháp luật theo Kết luận Thanh tra số 17/KL-TTTP-P3 ngày 25/6/2018 của Thanh tra TP.HCM và các báo cáo liên quan của UBND huyện Hóc Môn.

Tin khác

Công đoàn huyện Quốc Oai tập trung tổ chức hiệu quả các hoạt động trong Tháng Công nhân

Công đoàn huyện Quốc Oai tập trung tổ chức hiệu quả các hoạt động trong Tháng Công nhân

Bám sát chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới”, trong Tháng Công nhân năm 2025, các cấp Công đoàn huyện Quốc Oai tiếp tục tổ chức các hoạt động đang phát huy hiệu quả tại địa phương, đơn vị, doanh nghiệp, được đông đảo đoàn viên Công đoàn, công nhân, viên chức, lao động đón nhận, được các cấp ủy đảng, chính quyền, người sử dụng lao động quan tâm, ủng hộ.
Chính thức khởi tranh Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025

Chính thức khởi tranh Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025

Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và lực lượng vũ trang (LLVT) quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025 đã chính thức khởi tranh vào chiều nay (15/4).
Khai mạc Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025

Khai mạc Giải bóng đá CNVCLĐ & LLVT quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025

Chiều 15/4, tại sân bóng Trường THCS Nguyễn Phong Sắc (quận Hai Bà Trưng, Hà Nội) đã diễn ra Lễ khai mạc Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và lực lượng vũ trang (LLVT) quận Hai Bà Trưng lần thứ XXIV - năm 2025.
Các cấp Công đoàn huyện Thanh Trì sẵn sàng cho Tháng Công nhân

Các cấp Công đoàn huyện Thanh Trì sẵn sàng cho Tháng Công nhân

Tháng 5 - Tháng Công nhân đang đến gần. Với tinh thần tri ân, lan tỏa và đổi mới, các cấp Công đoàn huyện Thanh Trì đã và đang khẩn trương triển khai nhiều chương trình hành động thiết thực, ý nghĩa cho người lao động (NLĐ). Đây không chỉ là dịp để tôn vinh giai cấp công nhân - lực lượng tiên phong trong xây dựng và bảo vệ đất nước, mà còn là cơ hội để chăm lo toàn diện hơn đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ trong bối cảnh mới.
Nâng cao chất lượng của đội ngũ cán bộ công đoàn

Nâng cao chất lượng của đội ngũ cán bộ công đoàn

Xác định Công đoàn cơ sở (CĐCS) là "cánh tay nối dài" của tổ chức Công đoàn, là cầu nối trực tiếp giữa người lao động và người sử dụng lao động, thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đan Phượng đã chủ động phối hợp với các cấp ủy Đảng, chính quyền địa phương, các ban, ngành liên quan để đẩy mạnh công tác vận động, thuyết phục thành lập CĐCS tại các doanh nghiệp, đơn vị.
Công đoàn Trường THCS Đông Sơn tích cực xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa

Công đoàn Trường THCS Đông Sơn tích cực xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa

Dưới sự chỉ đạo sát sao của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Chương Mỹ, Công đoàn Trường THCS Đông Sơn đã triển khai hiệu quả các phong trào thi đua trong cán bộ, giáo viên, nhân viên toàn trường. Một trong những phong trào nhận được sự hưởng ứng tích cực của các cán bộ, giáo viên, nhân viên nhà trường là phong trào “Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp chuẩn văn hóa”.
Tạo điểm nhấn cho Tháng Công nhân

Tạo điểm nhấn cho Tháng Công nhân

Trong Tháng công nhân, Công đoàn Nghệ An sẽ tập trung các hoạt động chăm lo cho người lao động và tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho người lao động về kỷ nguyên mới - kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Nữ Chủ tịch Công đoàn giỏi việc nước, đảm việc nhà

Nữ Chủ tịch Công đoàn giỏi việc nước, đảm việc nhà

Suốt 14 năm gắn bó với ngôi nhà Trung học Cơ sở Phú Diễn (quận Bắc Từ Liêm), cô giáo Nguyễn Hải Bắc được đồng nghiệp và học sinh biết tới là một giáo viên có chuyên môn vững vàng, năng nổ nhiệt tình trong công tác xã hội, chan hòa với đồng nghiệp và là một Chủ tịch Công đoàn hết lòng vì cán bộ, nhân viên, người lao động.
Khi Công đoàn xây dựng "tổ ấm" tinh thần cho người lao động

Khi Công đoàn xây dựng "tổ ấm" tinh thần cho người lao động

Công đoàn Trường Mầm non Mỹ Đình 2 (trực thuộc Liên đoàn Lao động quận Nam Từ Liêm) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm nâng cao đời sống tinh thần cho người lao động, tạo môi trường làm việc tích cực và gắn kết. Những hoạt động này đã trở thành "đôi cánh tinh thần" giúp đội ngũ giáo viên, nhân viên nhà trường phát huy tốt nhất năng lực, tâm huyết trong công việc.
LĐLĐ huyện Ứng Hòa: Tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua trong CNVCLĐ

LĐLĐ huyện Ứng Hòa: Tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua trong CNVCLĐ

Song song với nhiệm vụ bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Ứng Hòa cũng chú trọng tổ chức các phong trào thi đua nhằm động viên, khích lệ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) hăng hái thi đua trong lao động sản xuất...
Xem thêm
Phiên bản di động