Biểu dương 372 “Công nhân giỏi”, 124 điển hình “Sáng kiến, sáng tạo” năm 2018
![]() | Các mô hình tập hợp nữ công nhân lao động tại các KCN-KCX: Đem lại hiệu quả tích cực |
![]() | Công nhân mong được học thêm ngoại ngữ |
![]() | Tổng công ty Du lịch Hà Nội giành giải nhất toàn đoàn |
![]() |
Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến trao chứng nhận danh hiệu cho các cá nhân |
Năm 2018, các phong trào thi đua phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo” trong các khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội đã mang lại hiệu quả thiết thực, làm tăng năng suất lao động, cải tiến mẫu mã, tiết kiệm chi phí sản xuất, hạ giá thành sản phẩm, góp phần quan trọng giúp doanh nghiệp ổn định sản xuất, kinh doanh.
Tiêu biểu trong số đó, công nhân Nguyễn Văn Kỳ (Công ty TNHH Toto Việt Nam) đoạt giải vàng cuộc thi tay nghề đúc Toto toàn cầu tổ chức tại Nhật Bản; công nhân Nguyễn Thị Lệ Quyên (Công ty TNHH Canon Việt Nam) có sáng kiến “tối ưu hóa hoạt động logistics của 3 nhà máy” làm lợi hơn 30 tỷ đồng/năm; công nhân Đỗ Viết Công (doanh nghiệp Chế xuất Nitori Việt Nam) có sáng kiến “tăng năng suất urethane lên 2-2,5 lần” làm lợi hơn 11 tỷ đồng/năm….
Tại buổi lễ, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến nhấn mạnh, để thực hiện hiệu quả các mục tiêu nhiệm vụ của “Năm vì lợi ích đoàn viên công đoàn”, Công đoàn Các khu công nghiệp – chế xuất Hà Nội, công đoàn cơ sở, doanh nghiệp cần phối hợp phát động nhiều đợt thi đua, nhiều phong trào thi đua yêu nước thu hút đông đảo công nhân, lao động tham gia; chú trọng các phong trào thi đua có tính đặc thù công nhân, lao động Thủ đô như “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, “Sáng kiến, sáng tạo Thủ đô”, thực hiện tốt các quy định về an toàn vệ sinh lao động; đẩy mạnh chăm lo bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.
![]() |
Bên cạnh đó, công đoàn các cấp phải tích cực động viên người lao động nghiên cứu, ứng dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất, góp phần nâng cao năng suất lao động, tạo ra nhiều sản phẩm có sức cạnh tranh cao. Từ đó, nâng cao vị thế của người lao động và tổ chức công đoàn; góp phần xây dựng hình ảnh người công nhân Thủ đô thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế...
Có thể bạn quan tâm
Nên xem

Đoàn viên huyện Ba Vì đón nhận “Mái ấm Công đoàn”

Không bổ sung đối tượng người làm việc chuyên trách tại các hội là công chức

Nghệ nhân trẻ với giấc mơ đưa dao kéo Việt ra thế giới

Mỗi người dân có quyền tự quyết định về số con, khoảng cách sinh con

Bỏ thủ tục cấp phép xây dựng tại các khu vực đã phê duyệt thiết kế đô thị

Lan tỏa phong trào xây dựng gia đình no ấm, hạnh phúc

Mừng Quốc tế thiếu nhi 1/6, Vinamilk trao tặng gần 70.000 hộp sữa cho trẻ em khó khăn
Tin khác

Lan tỏa phong trào xây dựng gia đình no ấm, hạnh phúc
Hoạt động 03/06/2025 19:31

Công ty TNHH MTV Chiếu sáng và Thiết bị đô thị: Hành trình kiến tạo văn hóa doanh nghiệp
Hoạt động 03/06/2025 16:47

Công đoàn huyện Phúc Thọ triển khai hiệu quả các mặt hoạt động
Hoạt động 02/06/2025 20:17

Ngày mai (3/6): Biểu dương 100 gia đình công nhân, viên chức, lao động Thủ đô tiêu biểu
Hoạt động 02/06/2025 20:03

Hôm nay (2/6), Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam họp, cho ý kiến vào 12 nội dung theo thẩm quyền
Công đoàn 02/06/2025 09:32

Tích cực nâng cao chất lượng đào tạo cán bộ Công đoàn
Hoạt động 02/06/2025 09:10

Quan tâm, tạo điều kiện để người lao động hăng hái thi đua
Hoạt động 02/06/2025 08:53

Đẩy mạnh công tác nữ công trong trường học
Hoạt động 02/06/2025 06:02

Tác phẩm “Mâm cơm thống nhất” đoạt giải Nhất tuần 4 Cuộc thi "Cùng nhau vào bếp - gắn kết yêu thương"
Hoạt động 01/06/2025 22:42

Công đoàn Viên chức thành phố Hà Nội: Góp phần thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở
Hoạt động 01/06/2025 22:38