Với nhiều chương trình, hoạt động thiết thực, thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Ba Đình đã làm tốt công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đội ngũ đoàn viên, người lao động (ĐV, NLĐ); từ đó vận động đội ngũ ĐV, NLĐ hăng hái thi đua lao động, sản xuất, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Ba Đình Bùi Phương Chi cho biết, thấu hiểu những khó khăn, vất vả của đội ngũ ĐV, NLĐ, thời gian qua, công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đội ngũ ĐV, NLĐ luôn được các cấp Công đoàn quận chú trọng triển khai, đặt lên hàng đầu.

Cụ thể, ngay từ đầu năm, LĐLĐ quận đã chỉ đạo các Công đoàn cơ sở phối hợp giám sát việc chi trả lương, thưởng Tết và các chế độ, chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của ĐV, NLĐ; nắm bắt tình hình quan hệ lao động, tăng cường hoạt động giám sát tại đơn vị về việc thực hiện hợp đồng lao động; hướng dẫn các Công đoàn cơ sở phối hợp với chính quyền, chuyên môn và chủ doanh nghiệp triển khai thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc thông qua tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức và Hội nghị NLĐ.

Thông qua Hội nghị, NLĐ được tham gia đóng góp ý kiến xây dựng, bổ sung, sửa đổi vào các nội quy, quy chế, Thỏa ước lao động tập thể, quy chế đối thoại tại nơi làm việc phù hợp với điều kiện thực tế của đơn vị.

Ngoài ra, LĐLĐ quận đã triển khai tới 100% Công đoàn cơ sở thực hiện chương trình chuyên đề chính sách pháp luật và quan hệ lao động trong công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) quận năm 2025; tổ chức tập huấn Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi và chế độ của NLĐ nghỉ theo Nghị định 177, 178 của Chính phủ, chính sách pháp luật liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp của NLĐ cho 200 cán bộ Công đoàn.

Bên cạnh đó, LĐLĐ quận phối hợp với Trung tâm Tư vấn pháp luật và Hỗ trợ NLĐ Công đoàn Hà Nội cùng Viện Nghiên cứu Giáo dục nghề nghiệp (IVES) tổ chức lớp huấn luyện về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) cho 165 đồng chí là cán bộ lãnh đạo, Chủ tịch Công đoàn, cán bộ phụ trách công tác ATVSLĐ cơ sở…; chỉ đạo, hướng dẫn Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở tổ chức thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp. Kết quả, trong quý I/2025, đã có 16 bản Thỏa ước lao động tập thể mới được ký kết với nhiều điều khoản có lợi cho ĐV, NLĐ.

Đặc biệt, quý I/2025 cũng là thời điểm gắn liền với các hoạt động chăm lo đời sống cho ĐV, NLĐ dịp trước, trong và sau Tết cổ truyền. Với tinh thần “không để đoàn viên, công nhân lao động không có Tết”, “ở đâu công nhân lao động gặp khó, ở đó có tổ chức Công đoàn”, LĐLĐ quận Ba Đình đã tập trung tổ chức đa dạng, linh hoạt các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần nhằm đảm bảo một cái Tết đầy đủ và ấm cúng cho mọi ĐV, NLĐ trên địa bàn.

Trên 1.500 ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn và đặc biệt khó khăn; ĐV, NLĐ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đã được chăm lo, tặng quà, tiền và vé xe về quê ăn Tết trong dịp này với tổng số tiền hơn 1 tỷ đồng.

Bên cạnh việc làm tốt công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đội ngũ ĐV, NLĐ, LĐLĐ quận còn tiếp tục duy trì, đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước. Ngay từ đầu năm, các Công đoàn cơ sở đã chủ động phối hợp với người đứng đầu cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phát động phong trào thi đua và tổ chức cho đoàn viên, CNVCLĐ đăng ký các danh hiệu thi đua với nhiều nội dung phong phú, đa dạng, thiết thực, phù hợp với điều kiện thực tiễn.

Đồng thời tổ chức khen thưởng các tập thể, cá nhân tham gia tích cực vào phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn. Từ thực tiễn phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tấm gương điển hình tiên tiến xuất sắc được biểu dương khen thưởng.

Hiểu rõ sức khỏe là “vốn quý” của NLĐ, là một trong những yếu tố quyết định đến chất lượng, năng suất lao động và hiệu quả hoạt động sản xuất, kinh doanh; thời gian qua, LĐLĐ quận Ba Đình đã dành nhiều sự quan tâm cả về vật chất lẫn tinh thần nhằm chăm lo tốt nhất cho sức khỏe của ĐV, NLĐ.

Theo Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Lê Thị Thúy Kiều, để tổ chức các hoạt động thiết thực chăm lo, nâng cao sức khỏe, giảm tình trạng mắc bệnh cho ĐV, NLĐ, LĐLĐ quận đã xây dựng và triển khai Kế hoạch về việc tổ chức “Khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho CNVCLĐ” năm 2025 trong các cấp Công đoàn quận.

Căn cứ vào đăng ký của các Công đoàn cơ sở, LĐLĐ quận đã chia thành 2 đợt khám. Trong đó, ở đợt khám đầu tiên, LĐLĐ quận phối hợp với Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho 281 ĐV, NLĐ đến từ 35 Công đoàn cơ sở.

Gói thăm khám bao gồm: Lấy máu xét nghiệm; đo điện tim; siêu âm ổ bụng; chụp X-quang tim phổi; nội soi tai, mũi, họng; khám phụ khoa (đối với nữ ĐV, NLĐ); khám nội khoa, lâm sàng, tư vấn và kết luận tình trạng sức khỏe… với tổng kinh phí là 281 triệu đồng (1 triệu đồng/ĐV, NLĐ) được trích từ nguồn tài chính của LĐLĐ quận.

“Đây là một trong những hoạt động thiết thực, thể hiện sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn đối với đội ngũ ĐV, NLĐ; qua đó giúp đội ngũ ĐV, NLĐ nắm bắt kịp thời tình hình sức khỏe của bản thân để yên tâm trong công tác”, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình chia sẻ.

Ghi nhận trong ngày diễn ra hoạt động thăm khám, đông đảo ĐV, NLĐ đều xúc động, phấn khởi vì sự tận tình, chu đáo của đội ngũ y, bác sĩ, nhân viên y tế Bệnh viện Đa khoa Hòe Nhai cùng cán bộ Công đoàn quận Ba Đình; đồng thời mong muốn, thời gian tới, tổ chức Công đoàn sẽ có thêm nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo tốt hơn cho ĐV, NLĐ, giúp họ có sức khỏe thể chất và tinh thần tốt, từ đó yên tâm công tác, lao động sản xuất và gắn bó hơn với tổ chức Công đoàn, với cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Chị Đặng Kim Hồng (Chủ tịch Công đoàn Tạp chí Doanh nghiệp và Thương mại) đánh giá: “Tôi thấy đây là hoạt động rất ý nghĩa của tổ chức Công đoàn dành cho ĐV, NLĐ. Mong rằng, thời gian tới, LĐLĐ quận sẽ tiếp tục triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa như thế này để ĐV, NLĐ được quan tâm, chăm lo tốt hơn”.

Tương tự, Phạm Thị Hồng (đoàn viên Công đoàn Hội Người mù Việt Nam) cũng bày tỏ niềm phấn khởi, xúc động khi được tham dự hoạt động khám sức khỏe miễn phí.

“Mặc dù rất quan tâm đến sức khỏe nhưng do điều kiện công việc, đời sống còn nhiều thứ phải lo toan nên thường chỉ khi nào có biểu hiện khác lạ về sức khỏe, tôi mới nghĩ tới chuyện đi khám bệnh. Bởi vậy, việc Công đoàn quận tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí ĐV, NLĐ trên địa bàn là hoạt động vô cùng ý nghĩa, giúp tôi cùng nhiều ĐV, NLĐ nắm bắt được tình trạng sức khỏe của bản thân, nếu phát hiện ra vấn đề gì thì kịp thời có hướng điều trị để đảm bảo sức khỏe”, chị Phạm Thị Hồng chia sẻ.

Theo Kế hoạch, thời gian tới, LĐLĐ quận sẽ tiếp tục tổ chức khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí cho 170 ĐV,NLĐ.

Chia sẻ về các hoạt động được triển khai trong Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025, Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Bùi Phương Chi cho biết: Trong Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025, các cấp Công đoàn quận Ba Đình sẽ tập trung triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa nhằm thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Điểm nhấn trong Tháng là nội dung “Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới” với các hoạt động như: Đẩy mạnh các phong trào thi đua về ATVSLĐ, nâng cao hiệu quả phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm ATVSLĐ”; tham gia, phối hợp với người sử dụng lao động rà soát, bổ sung, giám sát việc thực hiện kế hoạch, quy định, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm ATVSLĐ nhằm giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, chăm sóc sức khỏe của NLĐ.

Tuyên truyền sâu rộng trong hệ thống Công đoàn và các tầng lớp nhân dân quận về vị trí, vai trò, đóng góp của giai cấp công nhân trong sự nghiệp cách mạng, đặc biệt là trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa - hiện đại hóa đất nước; động viên ĐV, NLĐ, nhất là đội ngũ công nhân lao động trong các doanh nghiệp nỗ lực vượt khó, lao động sáng tạo đóng góp vào sự phát triển của doanh nghiệp, giữ vững ổn định kinh tế, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế của quận Ba Đình, của Thủ đô và đất nước.

Phát huy truyền thống và thành tích đạt được trong những năm qua, hướng tới mục tiêu “Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới; vì quyền lợi của ĐV, NLĐ; xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh”, Chủ tịch LĐLĐ quận Ba Đình Bùi Phương Chi đã kêu gọi toàn thể ĐV,NLĐ và các Công đoàn cơ sở nêu cao tinh thần trách nhiệm, hiệu quả cao nhất hưởng ứng Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ quận năm 2025 với 3 nội dung cụ thể:

Thứ nhất, đa dạng các hình thức tuyên truyền, quán triệt sâu rộng về Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, Luật Thủ đô năm 2024; tổ chức các hoạt động kỷ niệm 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh gắn với đánh giá kết quả triển khai thực hiện Kết luận số 01-KL/TW ngày 18/5/2021 của Bộ Chính trị về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị “Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho ĐV, NLĐ về Đại hội Đảng bộ các cấp, cũng như thời cơ và thách thức trong giai đoạn hiện nay, về kỷ nguyên mới - kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Thứ hai, tập trung phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở, nhất là ở các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước; rà soát, phát hiện, xây dựng đoàn viên nòng cốt, gương điển hình tiên tiến trong lao động, sản xuất và hoạt động công đoàn; tiến hành lựa chọn, giới thiệu đoàn viên ưu tú để cấp ủy Đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam, quan tâm đến đoàn viên là công nhân trực tiếp sản xuất.

Thứ ba, Công đoàn cơ sở chủ động tham mưu, đề xuất với cấp ủy Đảng, đồng thời chủ động phối hợp với chính quyền, chuyên môn và người sử dụng lao động triển khai các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2025. Công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp đề xuất, phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, hoạt động “Cảm ơn NLĐ”, tổ chức chương trình “Mỗi Công đoàn cơ sở, một lợi ích đoàn viên” cùng các hoạt động thăm hỏi... để kịp thời động viên, trực tiếp giải quyết các vấn đề NLĐ quan tâm, bức xúc sao cho phù hợp tình hình thực tiễn của đơn vị.

Công đoàn cơ sở quan tâm tổ chức riêng hoặc lồng ghép các hoạt động “Ngày hội lao động sáng tạo năm 2025” vào Hội nghị biểu dương các điển hình tiên tiến; tôn vinh, biểu dương công nhân có thành tích trong lao động, sản xuất có nhiều sáng kiến, sáng tạo, đạt thành tích cao trong các hội thi thợ giỏi; tổ chức các cuộc thi thuyết trình, tôn vinh các ý tưởng sáng tạo của công nhân lao động... qua đó góp phần khẳng định vai trò, vị trí và đóng góp của giai cấp công nhân trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc; là lực lượng tiên phong trong sự nghiệp đổi mới đất nước.

-------------

Nội dung: Thảo Nguyên - Thiết kết: T.An