![]() |
Chồng được nghỉ thai sản cùng vợ: Công nhân hưởng ứng, doanh nghiệp lo |
![]() |
Từ 1.1.2016, vợ sinh con, chồng được nghỉ thai sản 14 ngày |
![]() |
Không phải đóng BHXH khi người lao động nghỉ thai sản |
- Nội dung anh hỏi, Bảo hiểm Xã hội TP Hà Nội trả lời như sau: Theo quy định, mức hưởng chế độ thai sản được tính trên cơ sở mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 6 tháng trước khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Theo quy định tại khoản 1 Điều 89 của Luật Bảo hiểm xã hội thì người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có).
Do tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định không bao gồm khoản phụ cấp khu vực. Do vậy, mức hưởng chế độ thai sản của vợ anh thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định cũng không bao gồm khoản phụ cấp khu vực.
N.L
Đường dẫn bài viết: https://laodongthudo.vn/co-che-do-phu-cap-khu-vuc-khi-nghi-thai-san-83058.html
In bài viết© 2021 Ghi rõ nguồn "laodongthudo.vn" khi phát hành lại thông tin từ website này